Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und betreue unsere Mitglieder und Gäste im Service.
- Unternehmen: Golf Kyburg, Teil der Leading Golf Courses of Switzerland.
- Vorteile: Attraktive Arbeitszeiten, Unterkunftsmöglichkeiten und Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Junges, motiviertes Team mit Aufstiegsmöglichkeiten und spannenden Events.
- Warum dieser Job: Erlebe die Abwechslung von à la Carte- und Bankettservice in schöner Umgebung.
- Qualifikationen: Enthusiasmus für Service, Flexibilität und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Golf Kyburg liegt mit seinem 18 Loch Championship Course zwischen Zürich und Winterthur, wenige Minuten ab Autobahnausfahrt Effretikon. Als Teil der "Leading Golf Courses of Switzerland" erfüllen die Anlagen höchste Qualitätsstandards. Über 25 Mitarbeiter arbeiten für rund 700 Mitglieder und viele Gäste. Unser Restaurant "La Gloria" deckt von der à la Carte Küche bis zum 120 Personen Bankett ein breites Spektrum ab.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für die Saison 2026 (ab jetzt bis September) dich als: Servicemitarbeiter / Chef de Rang 100%
Als passionierter Serviceprofi fühlst du dich einer neuen Herausforderung auf Golf Kyburg gewachsen? À la carte- sowie Sportevents begeistern dich? Dann bist du bei uns golfrichtig.
Deine Aufgaben
- Fachlich kompetente Beratung und Betreuung unserer Member und Gäste
- Selbstständiges Führen einer eigenen Station inkl. Inkasso im à la Carte
- Mithilfe bei Events
- Mise en Place
Dein Profil
- Du hast grossen Enthusiasmus für einen klassisch schönen Service und brennst dafür, deine Kenntnisse umzusetzen
- Du geniesst die Abwechslung von à la Carte- und Bankettservice sowie Events
- Flexibel, belastbar, teamfähig, sicheres Auftreten, hohe Einsatzbereitschaft
- Mobil, da keine ÖV bis zum Golfplatz fährt und ab Bahnhof Kemptthal sind es 20-30min zu Fuss
Unser Unternehmen bietet
- Anspruchsvolle, kundennahe Aufgabe an schönster landschaftlicher Lage
- Kurze Entscheidungswege
- Attraktives Jahresarbeitszeitmodell (3-4 Monate frei am Stück)
- Junges, motiviertes und qualifiziertes Team
- Unterkunftsmöglichkeiten vor Ort
- Kostenloser Parkplatz
- Gratis Greenfee ab Platzreife auf allen unseren drei Golfplätzen
- Bis zu 30% Mitarbeiterrabatt in allen unseren drei Restaurants und Golfshops
- Förderung durch interne und externe Weiterbildungen
- Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des Clubgolf-Unternehmens
- Möglichkeit in verschiedenen Betrieben zu arbeiten
- Grosses Mitarbeiterfest
- Interessante Kaderreisen/Veranstaltungen auf verschiedenen Stufen
- Dienstaltersgeschenke
Servicemitarbeiter*in / Chef de Rang 100% Arbeitgeber: ClubGolf
Golf Kyburg ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine anspruchsvolle und kundennahe Tätigkeit in einer malerischen Umgebung bietet. Mit einem jungen, motivierten Team und kurzen Entscheidungswegen fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung durch interne und externe Weiterbildungen sowie attraktive Aufstiegsmöglichkeiten. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von zahlreichen Vorteilen wie kostenlosen Parkplätzen, Mitarbeiterrabatten und der Möglichkeit, an spannenden Veranstaltungen teilzunehmen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Servicemitarbeiter*in / Chef de Rang 100% erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Servicemitarbeiter*in interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche den Golfplatz, sprich mit dem Team und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Networking ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits im Golf Kyburg arbeitet oder dort war. Empfehlungen können dir den entscheidenden Vorteil verschaffen!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Philosophie des Golfplatzes und die Art von Service, die sie bieten. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zur Unternehmenskultur passt.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für den Service und die Gastronomie in den Vordergrund zu stellen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Servicemitarbeiter*in / Chef de Rang 100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Servicebereich. Was hast du gelernt? Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen.
Achte auf die Details:Stelle sicher, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer und professioneller Auftritt zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ClubGolf vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über Golf Kyburg und die verschiedenen Dienstleistungen, die sie anbieten. Verstehe die Philosophie des Unternehmens und die Erwartungen an einen Servicemitarbeiter. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, wie z.B. 'Wie gehst du mit schwierigen Gästen um?' oder 'Was macht für dich einen guten Service aus?'. Übe diese Antworten laut, damit du im Interview selbstbewusst auftreten kannst.
✨Zeige deine Leidenschaft für den Service
Erzähle von deinen bisherigen Erfahrungen im Servicebereich und warum du diesen Job liebst. Deine Begeisterung für à la Carte- und Bankettservice wird positiv wahrgenommen und kann den Unterschied machen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige Interesse an deiner beruflichen Weiterentwicklung, indem du nach Schulungs- und Aufstiegsmöglichkeiten fragst. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist und bereit bist, in deine Karriere zu investieren.
