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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende, datengestützte Marketingkampagnen und arbeite mit Agenturen zusammen.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im Bereich KI-gestützter Beschaffungsintelligenz.
- Mitarbeitervorteile: 100% Gesundheitsversorgung, unbegrenzter Urlaub und jährliches Budget für Homeoffice.
- Andere Informationen: Remote-Arbeitsumgebung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Marketings mit modernster Technologie und einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im digitalen Marketing, insbesondere in SaaS-Startups.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 120000 - 120000 € pro Jahr.
Über Tropic
Tropic’s AI-gestützte Procurement Intelligence-Lösungen geben Unternehmen wie Q2 und Zendesk die Einblicke, die sie benötigen, um Ausgaben zu reduzieren und Risiken zu mindern. Mit über 20 Milliarden Dollar an Ausgabendaten und der Unterstützung von Investoren der ersten Reihe wie Insight Partners verändert Tropic die Beschaffungslandschaft.
Standorte
Für diese Position suchen wir jemanden mit Sitz in den Vereinigten Staaten.
Über die Rolle
Wir suchen einen datengestützten Growth Marketing Manager, der die Ausführung und Orchestrierung von wirkungsvollen, multikanaligen Demand-Generation-Kampagnen leitet, um unsere Pipeline- und Umsatzziele zu unterstützen. Dies ist eine hochwirksame, funktionsübergreifende Rolle, die an der Schnittstelle von digitaler Strategie, Agenturmanagement und Ausführung der Demand-Generation sitzt.
Was Sie tun werden
- Kampagnen-Orchestrierung: Planen, Ausführen und Berichten über multikanalige Kampagnen, einschließlich Veranstaltungen, Webinaren und bezahlten digitalen Programmen (einschließlich bezahlter Suche und bezahlter sozialer Medien).
- Agenturmanagement: Als primärer Ansprechpartner für unsere Agenturpartner fungieren, das Management und die Ausführung unserer bezahlten digitalen und Web-Initiativen unterstützen und sicherstellen, dass sie eine starke Rendite liefern und die vereinbarten KPIs erfüllen.
- GEO/SEO-Strategie: Unsere GEO- und SEO-Strategie überwachen und verbessern, eng mit unserem digitalen Agentur- und Content-Team zusammenarbeiten, um die organische Suchleistung zu steigern und die Konversionen zu maximieren.
- Website-Management: Die Leistung und Optimierung unserer Website verwalten, um sicherzustellen, dass sie den besten Praktiken für Benutzererfahrung (UX) und Konversionsratenoptimierung (CRO) entspricht. Eng mit Entwicklern und Designern zusammenarbeiten, um notwendige Verbesserungen umzusetzen.
- Datenanalyse & Reporting: Detaillierte Analysen von bezahlten Kampagnen, SEO und Website-Leistung unter Verwendung von Tools wie Google Analytics 4 (GA4) durchführen. Trends, Erkenntnisse und Optimierungsmöglichkeiten identifizieren und umsetzbare Empfehlungen an die Stakeholder präsentieren.
- Trendüberwachung & Implementierung: Über die neuesten AI- und Marketingtrends und -technologien auf dem Laufenden bleiben und proaktiv Möglichkeiten zur Implementierung neuer Strategien identifizieren, die Ergebnisse liefern.
Was Sie erreicht haben
- Über 5 Jahre Erfahrung im digitalen Marketing oder Wachstum Marketing, insbesondere in Start-up SaaS-Unternehmen.
- Starke Expertise im Management und in der Optimierung von Marketingprogrammen, einschließlich Veranstaltungen, Webinaren, bezahlter Suche (Google Ads), bezahlter sozialer Medien (LinkedIn, Reddit) und SEO/AEO/GEO-Strategie.
- Nachweisliche Erfahrung in der Optimierung der Konversionsrate (CRO) und im Website-Management.
- Fortgeschrittene Kenntnisse in GA4, SEO-Tools und anderen Analyseplattformen.
Vergütung
Gemäß den Gesetzen zur Transparenz bei der Vergütung beginnt die jährliche Grundgehaltsspanne für diese Position bei 120.000 USD und kann auch Anreizvergütung, Anreizaktienoptionen und Leistungen umfassen. Das endgültige Jobniveau und die Vergütung werden durch verschiedene Faktoren bestimmt, wie z.B. die relevante Berufserfahrung eines Kandidaten, Jahre relevanter Erfahrung, Fähigkeiten, Qualifikationen, Zertifizierungen, geografische Lage und andere geschäftliche Überlegungen.
Was wir bieten
- 100% medizinische, zahnärztliche und augenärztliche Versorgung für alle Mitarbeiter + Angehörige
- Remote-first Arbeitsumgebung
- Virtuelle und persönliche Treffen
- 1.000 USD jährlicher Zuschuss für WFH, L&D, Wellness
- Unbegrenzte flexible Urlaubs- und Feiertagszeit
- 14 bezahlte Unternehmensfeiertage
- 12-wöchige Elternzeit für alle Eltern
- Online-Therapie für psychische Gesundheit
- Fahrkostenvergünstigungen, FSA, HSA
- Ausgezeichnete Werte und Kultur
- Aktienoptionsprogramm
- 401k-Plan
Growth Marketing Manager Arbeitgeber: Clutch Canada
Kontaktperson:
Clutch Canada HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Growth Marketing Manager
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns nicht vergessen, dass viele Jobs über persönliche Empfehlungen vergeben werden. Also, sei aktiv und knüpfe Kontakte!
✨Sei proaktiv bei der Kontaktaufnahme
Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, direkt die Ansprechpartner zu kontaktieren. Frag nach mehr Informationen oder teile deine Ideen, wie du zum Wachstum des Unternehmens beitragen kannst. Das zeigt Initiative und Interesse!
✨Bereite dich auf Interviews vor
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und bereite Antworten vor, die deine Erfahrungen im Growth Marketing hervorheben. Lass uns auch sicherstellen, dass du konkrete Beispiele für erfolgreiche Kampagnen parat hast, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Bewirb dich über unsere Website
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Growth Marketing Manager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an und hilft uns, einen echten Eindruck von dir zu bekommen.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Erzähl uns von Projekten, die du geleitet hast, und den Ergebnissen, die du erzielt hast. Das macht deine Bewerbung greifbarer für uns!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und du alle Informationen erhältst, die du brauchst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Clutch Canada vorbereitest
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Mach dich mit der Mission und den Werten von Tropic vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Bereich Growth Marketing und deine Kenntnisse über KI-gestützte Lösungen in die Unternehmensziele passen. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur Vision des Unternehmens beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Kampagnen, die du in der Vergangenheit geleitet hast, und sei bereit, diese zu diskutieren. Konzentriere dich auf deine Erfolge in der Durchführung von Multi-Channel-Kampagnen und wie du ROI und KPIs erreicht hast. Diese konkreten Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Zeige deine Datenanalyse-Fähigkeiten
Da die Rolle stark datengetrieben ist, solltest du dich darauf vorbereiten, über deine Erfahrungen mit Tools wie Google Analytics 4 zu sprechen. Bereite dich darauf vor, wie du Daten analysierst, um Trends zu identifizieren und Optimierungsmöglichkeiten zu präsentieren. Das zeigt, dass du in der Lage bist, datengestützte Entscheidungen zu treffen.
✨Bleibe über Trends informiert
Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich AI und digitales Marketing. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du neue Technologien und Strategien in deine Arbeit integrieren würdest. Dies zeigt dein Engagement für kontinuierliches Lernen und deine Fähigkeit, innovative Ansätze zu verfolgen.