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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Hilf bei der Einrichtung und dem Umbau von Supermärkten in Berlin und Brandenburg.
- Arbeitgeber: CMB GmbH ist ein dynamisches Unternehmen im Einzelhandel.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmöglichkeiten und ein freundliches Team.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und erlebe die Vielfalt des Einzelhandels.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 18 Jahre alt und körperlich belastbar, Vorerfahrung von Vorteil.
- Andere Informationen: Bewerbungen nur im PDF-Format per E-Mail akzeptiert.
Wir, die CMB GmbH, suchen motivierte Mitarbeiter (w/m/d) auf Basis und in Teilzeit für die Neueinrichtungen/Umbauten in Supermärkten im Raum Berlin und Brandenburg.
- Berlin/Brandenburg Minijob - Basis/Teilzeit
- Einteilung der Schichten im Zeitraum von Montag bis Samstag von 08:00 - ca. 16:00 Uhr möglich (nach Absprache/Bedarf).
Aufgaben
- Platzierung von Ware aus dem Lager
- Verräumung der Ware nach Regallayout
- Sicherstellung von Ordnung und Sauberkeit
- Aussortieren von Bruch und MHD
Qualifikation
Sind Sie mindestens 18 Jahre alt, körperlich belastbar und verfügen vorzugsweise bereits über Vorerfahrung? Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich! Werden Sie Teil unseres Teams!
Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen per E-Mail nur im PDF Format akzeptiert werden können. Unsere E-Mailadresse finden Sie in den "Rechtlichen Angaben", welche sich ganz am Ende der Anzeige befinden.
Gemäß § 26 Bundesdatenschutzgesetz weisen wir darauf hin, dass wir Ihre persönlichen Daten aus Ihren Bewerbungsunterlagen zum Zwecke der Bewerberverwaltung speichern. Im Falle einer Absage werden Ihre Bewerbungsdaten automatisch nach 6 Monaten nach Absage aus unserem System gelöscht.
Mitarbeiter (w/m/d) für Filialeinrichtungen gesucht! Arbeitgeber: CMB GmbH
Kontaktperson:
CMB GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter (w/m/d) für Filialeinrichtungen gesucht!
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die CMB GmbH und ihre Werte. Wenn du in deinem Gespräch zeigst, dass du die Unternehmensphilosophie verstehst und teilst, kannst du einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf typische Fragen vor, die in einem Vorstellungsgespräch für diese Position gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine körperliche Belastbarkeit und Teamfähigkeit unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei CMB GmbH arbeitet oder in der Branche tätig ist. Ein persönlicher Kontakt kann dir wertvolle Einblicke geben und deine Chancen erhöhen.
✨Tip Nummer 4
Sei flexibel in Bezug auf die Schichtzeiten. Wenn du zeigst, dass du bereit bist, dich an die Bedürfnisse des Unternehmens anzupassen, wird das positiv wahrgenommen und kann dir helfen, die Stelle zu sichern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (w/m/d) für Filialeinrichtungen gesucht!
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die CMB GmbH und ihre Tätigkeiten. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Mitarbeiter in der Filiale wichtig sind. Betone insbesondere deine körperliche Belastbarkeit und eventuelle Vorerfahrungen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle interessierst und was dich motiviert, Teil des Teams zu werden. Gehe auf deine Flexibilität bezüglich der Schichtzeiten ein.
Bewerbung im richtigen Format einreichen: Achte darauf, dass du deine Bewerbungsunterlagen im PDF-Format einreichst, wie in der Stellenanzeige gefordert. Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du sie versendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CMB GmbH vorbereitest
✨Vorbereitung auf die Aufgaben
Informiere dich über die spezifischen Aufgaben, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie das Verräumen von Ware und die Sicherstellung von Ordnung. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, dass du diese Aufgaben erfolgreich bewältigen kannst.
✨Körperliche Belastbarkeit betonen
Da körperliche Belastbarkeit eine wichtige Voraussetzung ist, solltest du im Interview darauf eingehen, wie du mit körperlich anspruchsvollen Tätigkeiten umgehst. Vielleicht hast du bereits in einem ähnlichen Job gearbeitet oder sportliche Aktivitäten, die deine Fitness unter Beweis stellen.
✨Flexibilität zeigen
Die Schichtplanung erfolgt nach Bedarf, also sei bereit, deine Flexibilität zu betonen. Erkläre, dass du bereit bist, an verschiedenen Tagen und zu unterschiedlichen Zeiten zu arbeiten, um den Anforderungen des Unternehmens gerecht zu werden.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst, um mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.
