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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den gesamten Rekrutierungsprozess für spannende Positionen in einem innovativen GreenTech-Unternehmen.
- Arbeitgeber: CMBlu Energy ist ein aufstrebendes Cleantech-Unternehmen, das nachhaltige Energiespeicherlösungen entwickelt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Remote-Arbeit, faire Bezahlung und ein Deutschland-Ticket für nachhaltiges Reisen.
- Warum dieser Job: Arbeite an einer bahnbrechenden Technologie, die zur globalen Energiewende beiträgt und Teil eines dynamischen Teams zu sein.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Recruiting, idealerweise in einem internationalen Umfeld.
- Andere Informationen: Sei Teil einer aufregenden Reise in einem Unternehmen, das Innovation und Nachhaltigkeit fördert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
We pioneered the Organic SolidFlow battery
CMBlu Energy is on an exciting journey towards becoming a global cleantech company . Our mission is to enable unlimited energy storage modelled on nature – for everyone , worldwide .
What are SolidFlow batteries ?
SolidFlow batteries store energy in organic molecules . The absence of explosive materials makes them safe, the use of socially and ecologically conflict-free raw materials makes them sustainable and the almost unlimited availability of materials makes them scalable and cheap to procure . This makes our patented SolidFlow technology a game changer in the development of a global climate -neutral energy system .
From start-up to scale-up : we\’re tackling it together
CMBlu Energy is developing from a start-up focussing on research into a manufacturing scale-up that is on its way to series production . Around 240 employees are working towards this goal at CMBlu Energy. Our head office is in Alzenau near Frankfurt, with a branch office in Obernburg. There are also subsidiaries in Athens, Greece and Petaluma, USA.
Would you like to be part of CMBlu Energy? Read on to find out about your future responsibilities !
At CMBlu Energy, we are expanding our team. As a Recruiter in our mission-driven GreenTech company, you will manage the full hiring process for exciting positions supporting our innovative product – the organic SolidFlow Battery.
Your Tasks
- Own the full recruiting cycle – from creating job postings and sourcing candidates to conducting interviews and closing hires
- Proactively source talent through various channels such as job boards, professional networks, and social media
- Partner closely with hiring managers to define role requirements and build tailored search strategies
- Drive and document recruiting KPIs to identify optimization opportunities and ensure continuous process improvement
- Conduct market mapping and implement diversity-focused recruiting initiatives
- Leverage AI-powered tools to enhance sourcing, screening, and candidate engagement processes
Your Profile
- Minimum of 2 years’ experience in recruiting, ideally within an international environment
- Confident use of ATS systems, AI recruiting tools, social media, and job boards
- Genuine enthusiasm for new technologies and innovative recruiting trends
- Proactive, structured, and self-motivated way of working combined with a strong team spirit
- Excellent communication skills and fluency in German and English, both spoken and written
Our Benefits at CMBlu Energy AG for You:
- VSOP Program: With our Virtual Stock Option Program (VSOP), you can be part of the success of CMBlu Energy AG and benefit from the growth of our company.
- Deutschland-Ticket: We fully cover the cost of a Germany-wide train ticket, allowing you to travel sustainably and comfortably.
- Meaningful work: Work on the development of our innovative Organic SolidFlow battery, which makes an important contribution to sustainable energy use and storage.
- Remote Work: Depending on the role, we offer the possibility to workpartially remotely, if the position allows.
- Development Opportunities: We support your personal and professional development through regular training sessions and exciting projects.
- Fair Pay: We provide acompetitive and fair salary that recognizes your performance.
- Our Values: At CMBlu Energy AG, being reliable, innovative, and relentless is at the core of our collaboration.
If you are ready to take on new challenges and drive innovation, we want to hear from you! At CMBlu, you will work with a passionate team that is committed to excellence and continuous improvement.
Apply now and be a part of our exciting journey. We look forward to welcoming you to our team!
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#J-18808-Ljbffr
Recruiter (m/w/d) Alzenau, Bavaria, Germany Arbeitgeber: CMBlu Energy AG
Kontaktperson:
CMBlu Energy AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Recruiter (m/w/d) Alzenau, Bavaria, Germany
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie öffentlich ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Sei aktiv auf sozialen Medien, insbesondere LinkedIn. Teile Inhalte über Recruiting-Trends und Technologien, um deine Leidenschaft für den Bereich zu zeigen. Das kann dir helfen, von Recruitern wahrgenommen zu werden.
✨Tipp Nummer 3
Informiere dich über CMBlu Energy und deren Produkte. Zeige in Gesprächen, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie deine Fähigkeiten zur Erreichung dieser Ziele beitragen können.
✨Tipp Nummer 4
Bereite dich auf Interviews vor, indem du typische Fragen zum Recruiting-Prozess und zu den verwendeten Tools recherchierst. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen im internationalen Recruiting hervorheben kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Recruiter (m/w/d) Alzenau, Bavaria, Germany
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensmission: Informiere dich über die Mission von CMBlu Energy und deren innovative Technologien. Zeige in deiner Bewerbung, dass du die Werte des Unternehmens teilst und wie du zur Erreichung dieser Mission beitragen kannst.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe deine mindestens zwei Jahre Erfahrung im Recruiting hervor, insbesondere in internationalen Umfeldern. Beschreibe spezifische Beispiele, wie du erfolgreich Talente gefunden und eingestellt hast.
Zeige Begeisterung für neue Technologien: Erkläre in deinem Anschreiben, warum du ein Interesse an neuen Technologien und innovativen Recruiting-Trends hast. Dies zeigt, dass du mit den Entwicklungen in der Branche Schritt hältst.
Präzise und strukturiert schreiben: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze, um verschiedene Themen zu gliedern, und achte auf eine fehlerfreie Sprache in Deutsch und Englisch.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CMBlu Energy AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensmission
Informiere dich über die Mission von CMBlu Energy und die Technologie der SolidFlow-Batterien. Zeige im Interview, dass du die Werte des Unternehmens teilst und wie deine Rolle als Recruiter dazu beitragen kann, diese Mission zu erfüllen.
✨Bereite dich auf Fragen zur Rekrutierung vor
Erwarte Fragen zu deinem Rekrutierungsprozess und deinen Erfahrungen. Sei bereit, konkrete Beispiele für erfolgreiche Einstellungen zu nennen und wie du mit verschiedenen Rekrutierungstools umgehst, insbesondere mit ATS-Systemen und KI-gestützten Tools.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da exzellente Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, übe, klar und präzise zu sprechen. Achte darauf, sowohl in Deutsch als auch in Englisch sicher aufzutreten, da dies in einem internationalen Umfeld wichtig ist.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Rekrutierungsprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen über den weiteren Verlauf.
