Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere Anfragen und begleite Menschen bei der sozialen Wiedereingliederung.
- Unternehmen: CMS Sion-Hérens-Conthey, ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Homeoffice, Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeitervorteile bei Partnern.
- Weitere Informationen: Unbefristete Anstellung mit flexiblen Arbeitszeiten und attraktiven Vorsorgeleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben anderer aktiv mit und arbeite in einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Bachelor im Sozialwesen und praktische Erfahrung im Sozialdienst.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Das CMS Sion-Hérens-Conthey sucht für den Standort Coteaux du soleil zwei Sozialarbeiter*innen zu 60-80 %.
Ihre Aufgabe:
- Analyse der Anfragen, Bewertung des Anspruchs auf finanzielle Leistungen und Sicherstellung der Nachverfolgung unter Einhaltung des geltenden Rechtsrahmens.
- Begleitung der Personen beim Aufbau und der Umsetzung eines Projekts zur sozialen und/oder beruflichen Wiedereingliederung.
- Aktive Zusammenarbeit mit verschiedenen institutionellen Partnern (CII).
- Eine der beiden Stellen umfasst eine spezifische Aufgabe als Ansprechperson für die Sozialhilfeverwaltungssoftware (AVENTIS), was etwa 20 % der Arbeitszeit ausmacht.
Ihr Profil:
- Bachelor im Sozialwesen oder eine als gleichwertig anerkannte Ausbildung.
- Praktische Erfahrung im Sozialdienst, idealerweise im CMS.
- Kenntnisse des sozialmedizinischen Netzwerks im Wallis.
- Gute Analyse- und Entscheidungsfähigkeiten.
- Eigeninitiative und Fähigkeit, selbstständig sowie im Team zu arbeiten.
Wir bieten Ihnen:
- Ein angenehmes und dynamisches Arbeitsumfeld.
- Möglichkeiten zur Weiterbildung und zum Homeoffice.
- Mitarbeitervorteile bei zahlreichen Partnern (Rabatte auf Benzin, Fitnessabonnement, Wellnessangebote, Optiker etc.).
- Attraktive Leistungen der beruflichen Vorsorge.
Arbeitsbedingungen:
- Arbeitsbeginn: sofort oder nach Vereinbarung.
- Vertragsart: unbefristet.
- Pensum: 60-80 %.
- Arbeitsort: Vétroz.
Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse). Die Bewerbungsfrist endet am 16. August 2026. Wir werden nur Bewerber*innen mit vollständigen Unterlagen antworten.
Weitere Auskünfte erteilt Frau Maureen Ryan, lokale Leiterin des Sozialdienstes.
Zwei Sozialarbeiterinnen Zu 60-80 % Arbeitgeber: CMS Sion-Hérens-Conthey
Das CMS Sion-Hérens-Conthey ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein dynamisches und angenehmes Arbeitsumfeld bietet, in dem die Mitarbeiter aktiv an der Entwicklung qualitativ hochwertiger Dienstleistungen für die Gemeinschaft mitwirken können. Mit umfangreichen Möglichkeiten zur kontinuierlichen Weiterbildung und attraktiven Vorteilen bei Partnerunternehmen, wie Rabatten auf Fitnessabonnements und Wellnessangeboten, fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem wird Wert auf eine enge Zusammenarbeit innerhalb eines multidisziplinären Teams gelegt, was die Teamdynamik und den Austausch von Ideen stärkt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Zwei Sozialarbeiterinnen Zu 60-80 % erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei CMS Sion-Hérens-Conthey haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Zwei Sozialarbeiterinnen Zu 60-80 % mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei CMS Sion-Hérens-Conthey zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CMS Sion-Hérens-Conthey vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
