Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne den direkten Verkauf, Kundenberatung und die Bedienung von SAP.
- Arbeitgeber: Ein dynamisches Unternehmen im Großhandel für Farben und Bodenbeläge mit 18 Standorten in Bayern.
- Mitarbeitervorteile: Mitarbeiterrabatte, 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Spannende Aufgaben, tolle Teamkultur und hohe Übernahmequote nach der Ausbildung.
- Gewünschte Qualifikationen: Freude am Kundenkontakt, Aufgeschlossenheit und Zuverlässigkeit sind wichtig.
- Andere Informationen: Wir schätzen Vielfalt und freuen uns über Bewerbungen aus allen Hintergründen.
Als Großhändler rund um Farben und Bodenbeläge sowie Maschinentechnik und Zubehör gehören vor allem Handwerksbetriebe aus dem Maler-, Lackierer- und Ausbauhandwerk und der Facheinzelhandel zu unserem Kundenkreis. Gegründet im Jahr 2014, verfügen wir mittlerweile über 18 Standorte in Bayern mit ca. 200 Mitarbeitern, davon rd. 22 Auszubildende in den Fachrichtungen Einzelhandel, Verkäufer sowie Lager und Logistik.
In diesem Standort lernst Du spannende Prozesse wie den direkten Verkauf und Beratung von Kunden, die Bedienung unseres Warenwirtschaftssystems (SAP), die Erstellung von Angeboten und Lieferscheinen, so wie die Möglichkeit nahezu jeden Farbton an unseren Farbmischanlagen zu erstellen und noch vieles mehr.
Das bieten wir Dir:
- Zusammenarbeit und Teamkultur stehen bei uns ganz oben
- Du bist aktiv dabei
- Weiterbildung schreiben wir groß, um auch in Zukunft kompetent zu sein
- Unser Ausbildungs-Trainingsprogramm bringt Dich voran
- Moderne Arbeitsmittel wie z. B. SAP-basiertes Warenwirtschaftssystem und MS365
Unsere Benefits:
- 365€-Ticket
- Mitarbeiterrabatte
- Vermögenswirksame Leistungen
- Corporate Benefits
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 30 Tage Urlaub
- Unterstützung bei der Weiterbildung zum Handelsfachwirt (berufsbegleitend)
Das erwartet Dich:
- Nahezu 100% Übernahmequote und attraktive Weiterentwicklungsmöglichkeiten nach der Ausbildung
- Deine Kollegen/-innen unterstützen Dich aktiv in Deiner Ausbildung
- Abwechslung ist das Stichwort
- Direkter Kundenkontakt und aktive Gestaltung positiver Kundenbeziehungen
- Fundierte Einarbeitung in die Welt der Maler, Bodenleger und Stuckateure
- Moderne und verkaufsfördernde Warenplatzierungskonzepte
Das bringst Du mit:
- Freude am Umgang mit unseren Kunden aus dem Handwerk
- Sympathie, Aufgeschlossenheit und eine Hands-On-Mentalität
- Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit
Bei se)Huber zählt der Mensch. So bunt wie unsere Farben und so vielfältig wie unsere Marken sind die Mitarbeiter. Bei uns kann jeder Teil des Teams von se)Huber werden, egal mit welchem Hintergrund - Hauptsache, die Chemie stimmt!
Kaufmann/frau im Einzelhandel (m/w/d) Augsburg-Göggingen Arbeitgeber: Cms
Kontaktperson:
Cms HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kaufmann/frau im Einzelhandel (m/w/d) Augsburg-Göggingen
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen, die das Unternehmen anbietet. Wenn du im Vorstellungsgespräch zeigst, dass du ein gutes Verständnis für Farben, Bodenbeläge und die Bedürfnisse der Handwerksbetriebe hast, hinterlässt du einen positiven Eindruck.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten oder bereits Erfahrungen im Einzelhandel haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte herstellen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu Kundenservice und Verkaufstechniken. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Kunden unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Ausbildung und die Möglichkeit, im Team zu arbeiten. Arbeitgeber suchen nach motivierten Kandidaten, die bereit sind, sich weiterzuentwickeln und aktiv zur Teamkultur beizutragen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kaufmann/frau im Einzelhandel (m/w/d) Augsburg-Göggingen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über se)Huber und deren Dienstleistungen. Besuche die Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Produkte und die Kunden zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Stelle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kundenorientierung und Teamfähigkeit, da diese Eigenschaften für die Position wichtig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Ausbildung zum Kaufmann/frau im Einzelhandel interessierst und was dich an der Arbeit bei se)Huber reizt.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cms vorbereitest
✨Vorbereitung auf die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da Teamarbeit und Weiterbildung großgeschrieben werden, solltest du Beispiele aus deiner Vergangenheit parat haben, die zeigen, wie du in einem Team gearbeitet hast und welche Weiterbildungsmaßnahmen du ergriffen hast.
✨Kundenorientierung betonen
Da der direkte Kundenkontakt ein wichtiger Bestandteil der Stelle ist, solltest du während des Interviews deine Erfahrungen im Umgang mit Kunden hervorheben. Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du erfolgreich Kunden beraten oder Probleme gelöst hast.
✨Kenntnisse über Produkte und Dienstleistungen
Mache dich mit den Produkten und Dienstleistungen des Unternehmens vertraut, insbesondere im Bereich Farben und Bodenbeläge. Zeige dein Interesse an diesen Themen und stelle Fragen dazu, um dein Engagement zu demonstrieren.
✨Hands-On-Mentalität zeigen
Die Stellenbeschreibung hebt eine Hands-On-Mentalität hervor. Sei bereit, Beispiele zu nennen, in denen du proaktiv gehandelt hast oder Herausforderungen direkt angegangen bist. Dies zeigt, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und aktiv zur Lösung von Problemen beizutragen.