Kaufmann/frau im Einzelhandel (m/w/d) München-Nord
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lerne den direkten Verkauf, Kundenberatung und die Bedienung von SAP.
  • Arbeitgeber: Ein dynamisches Unternehmen im Großhandel für Farben und Bodenbeläge mit 18 Standorten in Bayern.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Mitarbeiterrabatte und Unterstützung bei der Weiterbildung.
  • Warum dieser Job: Spannende Aufgaben, tolle Teamkultur und hohe Übernahmequote nach der Ausbildung.
  • Gewünschte Qualifikationen: Freude am Kundenkontakt, Aufgeschlossenheit und Zuverlässigkeit sind wichtig.
  • Andere Informationen: Wir schätzen Vielfalt und suchen motivierte Teamplayer aus allen Hintergründen.

Als Großhändler rund um Farben und Bodenbeläge sowie Maschinentechnik und Zubehör gehören vor allem Handwerksbetriebe aus dem Maler-, Lackierer- und Ausbauhandwerk und der Facheinzelhandel zu unserem Kundenkreis. Gegründet im Jahr 2014, verfügen wir mittlerweile über 18 Standorte in Bayern mit ca. 200 Mitarbeitern, davon rd. 22 Auszubildende in den Fachrichtungen Einzelhandel, Verkäufer sowie Lager und Logistik.

In diesem Standort lernst Du spannende Prozesse wie den direkten Verkauf und Beratung von Kunden, die Bedienung unseres Warenwirtschaftssystems (SAP), die Erstellung von Angeboten und Lieferscheinen, so wie die Möglichkeit nahezu jeden Farbton an unseren Farbmischanlagen zu erstellen und noch vieles mehr.

Das bieten wir Dir:

  • Zusammenarbeit und Teamkultur stehen bei uns ganz oben
  • Du bist aktiv dabei
  • Weiterbildung schreiben wir groß, um auch in Zukunft kompetent zu sein
  • Unser Ausbildungs-Trainingsprogramm bringt Dich voran
  • Moderne Arbeitsmittel wie z. B. SAP-basiertes Warenwirtschaftssystem und MS365

Unsere Benefits:

  • 365€-Ticket
  • Mitarbeiterrabatte
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Corporate Benefits
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • 30 Tage Urlaub
  • Unterstützung bei der Weiterbildung zum Handelsfachwirt (berufsbegleitend)

Das erwartet Dich:

  • Nahezu 100% Übernahmequote und attraktive Weiterentwicklungsmöglichkeiten nach der Ausbildung
  • Deine Kollegen/-innen unterstützen Dich aktiv in Deiner Ausbildung
  • Abwechslung ist das Stichwort
  • Direkter Kundenkontakt und aktive Gestaltung positiver Kundenbeziehungen
  • Fundierte Einarbeitung in die Welt der Maler, Bodenleger und Stuckateure
  • Moderne und verkaufsfördernde Warenplatzierungskonzepte

Das bringst Du mit:

  • Freude am Umgang mit unseren Kunden aus dem Handwerk
  • Sympathie, Aufgeschlossenheit und eine Hands-On-Mentalität
  • Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit

Bei se)Huber zählt der Mensch. So bunt wie unsere Farben und so vielfältig wie unsere Marken sind die Mitarbeiter. Bei uns kann jeder Teil des Teams von se)Huber werden, egal mit welchem Hintergrund - Hauptsache, die Chemie stimmt!

Kaufmann/frau im Einzelhandel (m/w/d) München-Nord Arbeitgeber: Cms

Als Arbeitgeber in München-Nord bieten wir eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung setzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, attraktiven Benefits wie einem 365€-Ticket und 30 Tagen Urlaub sowie einer hohen Übernahmequote nach der Ausbildung. Bei se)Huber schätzen wir Vielfalt und fördern eine positive Unternehmenskultur, in der jeder die Chance hat, seine Talente einzubringen und zu wachsen.
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Kontaktperson:

Cms HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Kaufmann/frau im Einzelhandel (m/w/d) München-Nord

Tip Nummer 1

Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen, die das Unternehmen anbietet. Wenn du im Vorstellungsgespräch zeigst, dass du ein gutes Verständnis für Farben, Bodenbeläge und die Bedürfnisse der Handwerksbetriebe hast, hinterlässt du einen positiven Eindruck.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten oder bereits bei uns tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu Kundenservice und Verkaufstechniken. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Kunden unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Ausbildung und die Möglichkeit, im Team zu arbeiten. Betone, wie wichtig dir die Zusammenarbeit und die Teamkultur sind, um zu verdeutlichen, dass du gut ins Unternehmen passt.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kaufmann/frau im Einzelhandel (m/w/d) München-Nord

Kundenorientierung
Verkaufskompetenz
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit
Zuverlässigkeit
Pünktlichkeit
Aufgeschlossenheit
Hands-On-Mentalität
Kenntnisse im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen (z.B. SAP)
Fähigkeit zur Erstellung von Angeboten und Lieferscheinen
Produktkenntnisse im Bereich Farben und Bodenbeläge
Abwechslungsreiche Arbeitsweise
Positive Kundenbeziehungen aufbauen und pflegen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen se)Huber. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Produkte und die spezifischen Anforderungen für die Stelle zu erfahren.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Kaufmann/frau im Einzelhandel wichtig sind. Betone deine Kundenorientierung und Teamfähigkeit.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Stelle interessierst und was du dem Unternehmen bieten kannst. Gehe auf deine Freude am Umgang mit Kunden und deine Hands-On-Mentalität ein.

Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie hochlädst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cms vorbereitest

Vorbereitung auf die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da Teamarbeit und Weiterbildung großgeschrieben werden, solltest du Beispiele aus deiner Vergangenheit parat haben, die zeigen, wie du in einem Team gearbeitet hast und welche Weiterbildungsmaßnahmen du ergriffen hast.

Kundenorientierung betonen

Da der direkte Kundenkontakt ein wichtiger Bestandteil der Stelle ist, solltest du während des Interviews deine Erfahrungen im Umgang mit Kunden hervorheben. Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du erfolgreich Kunden beraten oder Probleme gelöst hast.

Kenntnisse über Produkte und Dienstleistungen

Mache dich mit den Produkten und Dienstleistungen des Unternehmens vertraut, insbesondere im Bereich Farben und Bodenbeläge. Zeige dein Interesse an diesen Themen und stelle Fragen dazu, um dein Engagement zu demonstrieren.

Hands-On-Mentalität zeigen

Die Stellenbeschreibung hebt eine Hands-On-Mentalität hervor. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit proaktiv Probleme angegangen bist oder neue Ideen umgesetzt hast. Dies zeigt, dass du bereit bist, aktiv zum Erfolg des Unternehmens beizutragen.

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