Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Konstruktionsprojekte und entwickle maßgeschneiderte Maschinenlösungen.
- Arbeitgeber: Familienunternehmen mit internationaler Präsenz und Technologieführerschaft.
- Mitarbeitervorteile: Gestaltungsspielraum, moderne Unternehmenskultur und langfristige Bindung.
- Warum dieser Job: Setze Maßstäbe in der Maschinenbauindustrie und arbeite an zukunftsweisenden Technologien.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im Maschinenbau und Erfahrung in der Führung von Konstruktionsteams.
- Andere Informationen: Vielfältige Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung und Entscheidungsfreiheit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Herausforderung im Maschinen- und Anlagenbau. Unser Mandant, die Gräbener Maschinentechnik GmbH & Co. KG aus Netphen, ist ein erfolgreiches Familienunternehmen des Sondermaschinenbaus. Als Weltmarktführer in mehreren Nischen entwickelt und realisiert das Unternehmen kundenspezifische Maschinenlösungen für sieben verschiedene Kernmärkte.
Neben hydraulischen Pressen für die Automobil- und deren Zulieferindustrie zählen viele der entwickelten Fräs- und Biegemaschinen zu den führenden Technologien in der Rohrfertigung, dem Schiffbau und der Offshore-Industrie. Darüber hinaus entwickelt das Unternehmen mit dem Geschäftsbereich Graebener Bipolar Plate Technologies seit über 20 Jahren zukunftsweisende Herstellungsverfahren für Brennstoffzellen- und Elektrolyse-Komponenten. Das Unternehmen ist national und international nachhaltig positioniert.
Damit verbunden ist der Anspruch, mit den unterschiedlichen Anforderungen des nationalen und internationalen Marktes weiter zu wachsen. Hierbei fällt dem Bereich Konstruktion eine bedeutende Rolle zu. Wir suchen deshalb das Gespräch mit einer fachlich und menschlich überzeugenden Persönlichkeit, die mit ihrer Abteilung weiterhin zukunftsweisende Maßstäbe setzt.
- Fachliche und disziplinarische Führung sowie Förderung und Qualifizierung des Konstruktionsteams
- Neu- und Weiterentwicklung des Produktprogrammes hinsichtlich marktseitiger und technologischer Anforderungen sowie Reduzierung von Herstellkosten zum Ausbau der Technologieführerschaft
- Sicherstellung der termin-, kosten- und qualitätsgerechten Abwicklung der beauftragten Kundenprojekte in Abstimmung mit dem Projektleiter
- Steuerung und Entwicklung von externen Konstruktionsdienstleistern
- Kontinuierliche Verbesserung und Optimierung der internen Abläufe sowie Auslegung der Anlagen zur Steigerung der Effizienz und/oder Reduzierung der Herstellkosten
- Unterstützung des Vertriebs bei technischen Fragestellungen (intern und extern), Mitwirken bei der Angebotserstellung und Bewertung des konstruktiven Arbeitsaufwandes
- Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb und Endkunden
- Entwicklung komplexer Projekte zur Realisierung kundenspezifischer Anforderungen
- Dokumentation und Risikobeurteilung
Abgeschlossenes Studium des Maschinenbaus oder vergleichbare technische Ausbildung. Mehrjährige Erfahrungen in der erfolgreichen Führung von Konstruktions- und Entwicklungsteams im internationalen Anlagen-/Sondermaschinenbau. Erfahrung in disziplinarischer sowie fachlicher und abteilungsübergreifender Führung. Idealerweise Kenntnisse in Maschinen- und Antriebstechnik sowie Stahlbau und Statik, Erfahrungen in der Schweißtechnik von Vorteil.
Gute Expertise im Umgang mit CAD-Systemen (AutoCAD). Leidenschaft für anspruchsvolle Technik und Fähigkeit, Kundenanforderungen in innovative Ideen umzusetzen. Zielorientierung, Kreativität, hohe Eigeninitiative sowie analytische und organisationsstarke Arbeitsweise. Offene und kundenorientierte Persönlichkeit, die Verbesserungspotenziale erkennt und deren Umsetzung eigeninitiativ vorantreibt. Gute englische Sprachkenntnisse und die Fähigkeit, in internationalen Umfeldern zu wirken. Langfristiger Bindungswille.
Eine moderne Unternehmenskultur und ein vielfältiges Tätigkeitsspektrum. Ein Aufgabenbereich, der große Gestaltungsmöglichkeiten und Abwechslung bietet sowie eigenständiges und verantwortungsvolles Arbeiten fördert. Ein hohes Maß an Entscheidungsfreiheit, Gestaltungsmöglichkeit und Einflussnahme.
Leiter Konstruktion (m/w/d) Arbeitgeber: CN St. Gallen Personalberatung
Kontaktperson:
CN St. Gallen Personalberatung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Konstruktion (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeig dein Interesse an der Maschinenbau-Welt – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Sei proaktiv bei Gesprächen!
Wenn du die Chance hast, dich persönlich vorzustellen, nutze sie! Bereite dich gut vor, sprich über deine Erfahrungen und zeige, wie du das Team bei Gräbener Maschinentechnik unterstützen kannst.
✨Mach dich sichtbar!
Teile deine Projekte und Erfolge auf sozialen Medien oder in Fachforen. Zeig, dass du ein Experte in deinem Bereich bist und dass du innovative Lösungen für technische Herausforderungen findest.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Plattform zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Konstruktion (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Leiter Konstruktion interessierst. Lass deine Leidenschaft für Technik durchscheinen!
Betone deine Erfahrungen: Wir suchen jemanden mit Erfahrung im Maschinen- und Anlagenbau. Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten beruflichen Stationen hervor und zeige, wie du Teams erfolgreich geführt hast. Das macht Eindruck!
Sei konkret: Vermeide allgemeine Floskeln und sei konkret in deinen Aussagen. Nenne Beispiele für Projekte, an denen du gearbeitet hast, und beschreibe, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt uns, dass du weißt, wovon du sprichst!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite und wir können dich schneller kennenlernen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CN St. Gallen Personalberatung vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich gründlich über die Gräbener Maschinentechnik GmbH & Co. KG und ihre Produkte. Verstehe die Kernmärkte, in denen sie tätig sind, und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu ihren Zielen passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Führungskompetenzen und technischen Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Zeige deine Leidenschaft für Technik
Lass deine Begeisterung für Maschinenbau und innovative Lösungen durchscheinen. Erkläre, wie du Kundenanforderungen in kreative Ideen umsetzt und welche Trends du in der Branche beobachtest.