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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Bau und Wartung von Versorgungsleitungen für Gas, Wasser und Fernwärme.
- Arbeitgeber: SPIE HanseGas GmbH ist Marktführer im Bereich energietechnische Infrastruktur.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und moderne Ausrüstung.
- Andere Informationen: Individuelle Weiterbildungsprogramme und Karrieremöglichkeiten durch interne Netzwerke.
- Warum dieser Job: Spannende Projekte in einem innovativen Team mit kollegialem Betriebsklima.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder langjährige Erfahrung im Tiefbau/Rohrleitungsbau erforderlich.
Einleitung: Als Marktführer für energietechnische Infrastruktur sucht die SPIE HanseGas GmbH Sie für Ihr Team im Geschäftsbereich CityNetworks & Grids zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Einsatzort: Spornitz bei Parchim, Wismar bei Dorf Mecklenburg
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)
Aufgaben:
- Bau und Erstellung von Versorgungsleitungen (Gas / Wasser / Fernwärme)
- Hausanschlusserstellung der Versorgungsleitungen sowie Wartungsarbeiten in Versorgungsnetzen
- Bearbeitung und Montage von Rohren aus PEHD, Stahl, Guss, PVC in Neubauten sowie Sanierung und Instandhaltung
- Wiederherstellung der Gehwege und Verkehrsflächen sowie Führen von Baumaschinen
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Rohrleitungsbauer / Tiefbaufacharbeiter / Schweißer / Straßenbauer m/w/d oder als Quereinsteiger m/w/d mit langjähriger Erfahrung im Tiefbau / Rohrleitungsbau
- Führerschein der Klasse B erforderlich, idealerweise Klasse B
- Technisches Verständnis und manuelles Geschick
- Freude am Umgang mit Baumaschinen und technischen Geräten
- Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
Wir bieten:
- Unbefristete krisensichere Anstellung in einem wachsenden, innovativen und nachhaltig geführten Unternehmen mit spannenden Projekten
- Interessantes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld in einem Team mit kollegialem Betriebsklima
- Faire Bezahlung nach Haustarif (inkl. 30 Tagen Urlaub und entsprechenden Zusatzleistungen) sowie flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Vereinbarkeit von Arbeit und Familie
- Moderne Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe Sicherheitsstandards
- Individuelle Weiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne Akademie (u.a. Mentoringprogramme) sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerkmöglichkeiten für einen gemeinsamen und wertschätzenden Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der SPIE)
Facharbeiter / Rohrleitungsbauer / Monteur m/w/d (Wismar) Arbeitgeber: CNG Nord / NL Hansegas
Kontaktperson:
CNG Nord / NL Hansegas HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Facharbeiter / Rohrleitungsbauer / Monteur m/w/d (Wismar)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends im Rohrleitungsbau. Zeige in Gesprächen, dass du mit den aktuellen Entwicklungen vertraut bist und wie du diese in deine Arbeit integrieren kannst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke aktiv mit Fachleuten aus der Branche. Besuche Messen oder lokale Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Unternehmenskultur von SPIE HanseGas zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und dein technisches Verständnis unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein in Gesprächen. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei übernommen hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Facharbeiter / Rohrleitungsbauer / Monteur m/w/d (Wismar)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Facharbeiter / Rohrleitungsbauer / Monteur relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Ausbildung und praktische Erfahrungen im Tiefbau oder Rohrleitungsbau.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was dich an der SPIE HanseGas GmbH reizt. Gehe auf deine Teamfähigkeit und dein Verantwortungsbewusstsein ein.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Führerschein und andere relevante Nachweise klar angegeben sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CNG Nord / NL Hansegas vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position als Facharbeiter im Rohrleitungsbau technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Materialien, Techniken und Sicherheitsstandards vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Zeige dein handwerkliches Geschick
In der Branche ist praktisches Können entscheidend. Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen mit Baumaschinen und technischen Geräten zu erläutern. Vielleicht kannst du auch ein Projekt oder eine Herausforderung beschreiben, die du erfolgreich gemeistert hast.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Teamarbeit ist in diesem Berufsfeld wichtig. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Dies zeigt, dass du gut mit anderen zusammenarbeiten kannst und Verantwortung übernimmst.
✨Frage nach den Projekten des Unternehmens
Zeige Interesse an den aktuellen und zukünftigen Projekten von SPIE HanseGas GmbH. Informiere dich über deren Arbeitsweise und stelle gezielte Fragen dazu. Das zeigt, dass du dich mit dem Unternehmen auseinandergesetzt hast und motiviert bist, Teil des Teams zu werden.