Tiefbaufacharbeiter / Rohrleitungsbauer / Schweißer m/w/d in Hannover

Einleitung:

Die SPIE Versorgungstechnik GmbH ist ein starker und zuverlässiger Partner der Energieversorger und Kommunikationsnetzbetreiber. Zu unserem Leistungsspektrum gehören die Planung, Sanierung, Instandhaltung sowie der Neubau von Versorgungsleitungen für Strom, Gas, Wasser, Fernwärme und Telekommunikation sowie Leistungen im Tief- und Straßenbau.

Als tatkräftige Unterstützung unseres bestehenden Teams sucht die SPIE Versorgungstechnik GmbH als Spezialist für energietechnische Infrastruktur im Geschäftsbereich CityNetworks & Grids Dich!

Tiefbaufacharbeiter / Rohrleitungsbauer / Schweißer m/w/d

Einsatzort: Syke bei Bremen
Kennziffer: 2
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)
Unternehmen: SPIE Versorgungstechnik GmbH

Aufgaben:

• Du verlegst Rohrleitungen und Kabelsysteme im Gas-, Trinkwasser-, Strom- und Telekommunikationsnetz, inklusive Ortsversorgungen und Hausanschlüssen
• Du erstellst und verfüllst Rohrgräben sowie Baugruben, inklusive der Fertigung des Baugrubenverbaus
• Das Arbeiten im öffentlichen Straßenbereich (Aufbruch und Herstellen von Oberflächenbefestigungen wie Pflaster oder Asphalt) gehört ebenfalls zu Deinen Aufgaben
• Du führst Baumaschinen wie Bagger und Radlader

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung als Rohrleitungsbauer / Tiefbaufacharbeiter / Straßenbauer m/w/d oder als Quereinsteiger m/w/d mit ersten Erfahrungen im Tiefbau /Rohrleitungsbau
• Führerschein der Klasse B erforderlich, idealerweise Klasse BE oder höher
• Technisches Verständnis und manuelles Geschick sowie Freude am Umgang mit Baumaschinen und technischen Geräten
• Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit

Wir bieten:

• Attraktives Gehalt: nach Haustarif
• 30 Tage Urlaub 60; inkl. Urlaubsgeld
• Unbefristete krisensichere Anstellung 60; in einem wachsenden, innovativen und nachhaltig geführten Unternehmen
• Work Life Balance: 60; Vereinbarkeit von Freizeit, Familie und Beruf sowie ein familiäres Betriebsklima und kollegialen Teamgeist
• I ndividuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme 60; durch die SPIE-interne Akademie (u.a. Mentoringprogramme)
• Vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerkmöglichkeiten 60; für einen gemeinsamen Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der SPIE)
• Betriebliche Altersversorgung
• Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm
• Corporate Benefits 60;– Rabatte bei vielen Marken und Shops
• Prämie bis zu 2.550€: 60; Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
• Gemeinsam helfen: 60; Spende den Rest-Cent deiner Nettovergütung und erhalte bei Bedarf selbst finanzielle Hilfe aus dem Unterstützungsfond

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