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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein SAP Development Team und entwickle innovative Softwarelösungen.
- Arbeitgeber: Führendes Beratungshaus für SAP mit internationalem Umfeld.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, umfassende Weiterbildung und attraktive Vergütung.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in ABAP/FIORI/BTP und Führungskompetenz.
- Andere Informationen: Familienfreundliches Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Standorte (hybrid): Mainz, München, Hamburg
Als führendes Beratungshaus für SAP Software, insbesondere für SAP S/4HANA Transformationen und SAP Cloud Lösungen, zählt CNT Management Consulting seit 25 Jahren zu den internationalen Top-Beratungen. Mit 500 Prozess- und SAP BeraterInnen in sieben Ländern Europas, sowie in den USA unterstützen wir erfolgreich die digitale Transformation von Konzernen, mittelständischen Unternehmen und öffentlichen Organisationen. CNT Management Consulting bietet Methoden- und Beratungskompetenz für sämtliche SAP Produkte.
Das bieten wir dir:
- Flexibles Arbeitsmodell: 100% flexibles Arbeitszeit- und Arbeitsort-Modell, Home-Office individuell gestaltbar.
- Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten: Aktive Förderung interner und externer Schulungen, Zertifizierungen, Competence Teams, uvm.
- Internationales und inspirierendes Arbeitsumfeld: Standorte europaweit und in den USA, internationale Projekte und KollegInnen.
- Aktivitäten zur Gesundheitsförderung und Wohlergehen: Angebot zur Förderung von Gesundheit, Sport, Wohlbefinden (z.B. Yoga, Wellpass, private Zusatzversicherung, uvm.).
- Attraktive Vergütung: Finanzielle Sicherheit durch hohes Fixgehalt, leistungsabhängiger Bonus, Firmenwagen, Lease a Bike, Bezuschussung zum ÖPNV-Ticket.
- Mitarbeiterbeteiligungen und Bonussysteme: Verschiedene Prämien (z.B. Headhunter-Prämie, Sales-Bonus, New-Client-Bonus).
- Mitarbeitervergünstigungen: Vielzahl von Rabatten auf Produkte oder Dienstleistungen von Partnerunternehmen.
- Aktive Mitgestaltung und Events: Einbringung eigener Gedanken (My-Idea), Vielzahl an Veranstaltungen (z.B. Teamevents, Weihnachtsfeier, Sportveranstaltungen, uvm.).
Das sind deine Aufgaben:
- Aufbau und Leitung eines zweiten SAP Development Teams in Deutschland
- Planung, Entwicklung und Implementierung von hochwertigen Softwarelösungen in SAP ABAP / FIORI / BTP Projekten
- Aufbau und Weiterentwicklung von Clean Core-Kompetenzen im Team, sowohl in der Beratung von Kunden als auch in der praktischen Umsetzung von Clean Core-Architekturen
- Mitarbeit im Full-Stack-Development, Programmierung serverbasierter Systemlösungen bis hin zur Entwicklung von Benutzeroberflächen
- Effizientes Code Writing nach SAP Best Practices und Coding Standard
- Verantwortung für Presales und Identifikation von Kundenbedürfnissen sowie Entwicklung von maßgeschneiderten Lösungen
- Intensive Pflege von Beziehungen zu Neu- und Bestandskunden
- Aktive Mitwirkung im Sales Cycle durch technische Bewertung von Kundenanforderungen sowie Unterstützung bei Angebots- und Lösungspräsentationen
- Gestaltung der Geschäftsbeziehung zu unseren Partnern, insbesondere SAP Deutschland
- Mentoring unserer Young Professionals und fachliche Verantwortung für Consultants
- Kontinuierliche Weiterbildung von Hard- und Soft-Skills
Das solltest du mitbringen:
- Selbstständiges, kunden- und lösungsorientiertes Arbeiten
- Disziplinarische Führungserfahrung wünschenswert
- Exzellente Kenntnisse in ABAP/FIORI/BTP mit mehr als 8 Jahren Erfahrung
- Kenntnisse in der "ABAP Cloud" Entwicklung sowie Verständnis in Bezug auf die "Clean Core" Strategie
- Hohe Flexibilität und Reisebereitschaft
- Interesse an offener und konstruktiver Zusammenarbeit
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
CNT steht für Weiterentwicklung, Aufstiegschancen und Perspektiven sowie ein familiäres Arbeitsumfeld. Mit Chancengleichheit, Diversität und einer gelebten DU-Kultur stellen wir ein produktives und gleichzeitig positives Zusammenarbeiten sicher.
Bei Fragen wende dich bitte an folgende E-Mail-Adresse: recruiting@cnt-online.com
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
SAP Development Team Lead (w/m/d) Arbeitgeber: CNT Management Consulting
Kontaktperson:
CNT Management Consulting HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP Development Team Lead (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern und sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für SAP und die spezifischen Technologien, die wir nutzen. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen. Lass uns gemeinsam an deinem Pitch arbeiten!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und dich vielleicht bald im Team zu haben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP Development Team Lead (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu CNT passt. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Leidenschaft für SAP und die digitale Transformation zeigen.
Sei konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in ABAP, FIORI oder BTP unter Beweis stellen. Zeige uns, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast – das macht einen großen Unterschied!
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau das, was wir suchen!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CNT Management Consulting vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Kultur von CNT Management Consulting vertraut. Überlege dir, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen und bereite Beispiele vor, die dies verdeutlichen.
✨Technisches Know-how demonstrieren
Bereite dich darauf vor, dein Wissen über ABAP, FIORI und BTP zu zeigen. Sei bereit, spezifische Projekte oder Herausforderungen zu besprechen, bei denen du diese Technologien erfolgreich eingesetzt hast.
✨Fragen zur Teamführung vorbereiten
Da die Rolle eine disziplinarische Führungserfahrung erfordert, solltest du konkrete Beispiele für deine Führungsstile und -erfolge parat haben. Überlege dir auch, wie du junge Talente fördern und entwickeln würdest.
✨Kundenorientierung betonen
Sei bereit, über deine Erfahrungen im Umgang mit Kunden zu sprechen. Zeige, wie du Kundenbedürfnisse identifiziert und maßgeschneiderte Lösungen entwickelt hast, um ihre Anforderungen zu erfüllen.