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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und setze kreative Multichannel-Kampagnen um und analysiere deren Performance.
- Arbeitgeber: Innovatives Großhandelsunternehmen für Medizinprodukte mit flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Gestaltungsspielraum für eigene Ideen und Homeoffice-Optionen.
- Andere Informationen: Entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld mit viel Verantwortung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und bringe deine Kreativität ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium oder Ausbildung im Marketing und Erfahrung im Online-Marketing.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Über uns
Die Co-med ist ein innovatives und zukunftssicheres Großhandelsunternehmen für Medizinprodukte. Wir beliefern und betreuen Fachhandelsfirmen in Deutschland und angrenzenden Ländern und suchen zur Verstärkung unseres Teams, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, eine motivierte Unterstützung.
Ihre Aufgaben
- Planung, Umsetzung und Auswertung von Multichannel-Kampagnen
- Kontinuierliches Monitoring und Analyse der Website-Performance mit Tools wie Matomo, Google Search Console und Sistrix
- Ableitung konkreter Maßnahmen zur Verbesserung der Rankings
- Analyse von KPIs, Conversion Rates und Budgetverteilung zur Maximierung des ROAS
- Erstellung und Optimierung von Landingpages, Kategorieseiten und Blog-Artikeln nach SEO-Best Practices
- Identifikation und Implementierung von technischen SEO-Verbesserungen (Ladezeiten, Indexierung, strukturierte Daten)
- Entwicklung und Umsetzung einer effektiven Keyword-Strategie
- First-Level-Support unserer Fachhändler
- Testen neuer Funktionalitäten unseres Marktplatzes
- Erstellung diverser Werbemittel (u.a. Paketbeileger, Flyer, Banner)
- Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Marketing, Kommunikation oder eine vergleichbare Qualifikation
- Idealerweise mehrjährige Erfahrung im Online-Marketing, insbesondere im Kampagnenmanagement
- Kenntnisse in SEO, SEA sowie Webanalyse-Tools (z.B. Matomo, Sistrix)
- Erfahrung im Umgang mit Shopsystemen und Content-Management-Systemen von Vorteil
- Kreativität sowie ein gutes Gespür für zielgruppengerechte Ansprache
- Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
Wir bieten
- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
- Gestaltungsspielraum für eigene Ideen
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Ein motiviertes Team
Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.
Für diese Position sind Optionen für die Arbeit im Homeoffice verfügbar.
Marketing-Mitarbeiter (m/w/d) – Schwerpunkt Online-Marketing Arbeitgeber: Co-med GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Co-med GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Marketing-Mitarbeiter (m/w/d) – Schwerpunkt Online-Marketing
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Online-Marketing konkret einbringen kannst. Zeige, dass du die Branche verstehst und kreativ denkst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Motivation, indem du dich schnell meldest.
✨Tipp Nummer 4
Präsentiere deine Erfolge! Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit im Online-Marketing vor, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen. Zahlen und Ergebnisse sprechen oft lauter als Worte!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Marketing-Mitarbeiter (m/w/d) – Schwerpunkt Online-Marketing
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und ansprechend.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!
Zeig deine Motivation!: Erkläre in deinem Anschreiben, warum du genau bei uns arbeiten möchtest. Was reizt dich an der Position als Marketing-Mitarbeiter? Deine Begeisterung wird uns überzeugen, dass du die richtige Wahl bist!
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, nutze bitte unser Online-Bewerbungsformular auf der Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Co-med GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Recherchiere das Unternehmen
Informiere dich über die Co-med und ihre Produkte. Verstehe, wie sie im Bereich Online-Marketing arbeiten und welche Kampagnen sie bereits umgesetzt haben. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Sei bereit, deine Erfahrungen mit SEO, SEA und Webanalyse-Tools zu teilen. Konkrete Erfolge und Herausforderungen machen deinen Beitrag greifbar.
✨Zeige deine Kreativität
Da Kreativität in dieser Rolle wichtig ist, bringe Ideen für mögliche Marketingkampagnen oder Verbesserungen mit. Überlege dir, wie du die Website-Performance steigern könntest und präsentiere diese Ideen im Gespräch.
✨Frage nach dem Team und der Unternehmenskultur
Stelle Fragen zur Teamdynamik und den flachen Hierarchien. Zeige, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist und dass dir die Kommunikation im Team wichtig ist.