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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und setze kreative Online-Marketing-Kampagnen um und analysiere deren Performance.
- Arbeitgeber: Co-med ist ein innovatives Unternehmen im Bereich Medizinprodukte mit einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, flache Hierarchien und ein motiviertes Team.
- Andere Informationen: Entwickle dich in einem abwechslungsreichen Umfeld mit vielen Möglichkeiten zur persönlichen Entfaltung.
- Warum dieser Job: Nutze deine Kreativität und mache einen echten Unterschied im Online-Marketing.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium oder Ausbildung im Marketing und Erfahrung im Kampagnenmanagement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Die Co-med ist ein innovatives und zukunftssicheres Großhandelsunternehmen für Medizinprodukte. Wir beliefern und betreuen Fachhandelsfirmen in Deutschland und angrenzenden Ländern und suchen zur Verstärkung unseres Teams, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, eine motivierte Unterstützung.
Ihre Aufgaben
- Planung, Umsetzung und Auswertung von Multichannel-Kampagnen
- Kontinuierliches Monitoring und Analyse der Website-Performance mit Tools wie Matomo, Google Search Console und Sistrix
- Ableitung konkreter Maßnahmen zur Verbesserung der Rankings
- Analyse von KPIs, Conversion Rates und Budgetverteilung zur Maximierung des ROAS
- Erstellung und Optimierung von Landingpages, Kategorieseiten und Blog-Artikeln nach SEO-Best Practices
- Identifikation und Implementierung von technischen SEO-Verbesserungen (Ladezeiten, Indexierung, strukturierte Daten)
- Entwicklung und Umsetzung einer effektiven Keyword-Strategie
- First-Level-Support unserer Fachhändler
- Testen neuer Funktionalitäten unseres Marktplatzes
- Erstellung diverser Werbemittel (u.a. Paketbeileger, Flyer, Banner)
- Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Marketing, Kommunikation oder eine vergleichbare Qualifikation
- Idealerweise mehrjährige Erfahrung im Online-Marketing, insbesondere im Kampagnenmanagement
- Kenntnisse in SEO, SEA sowie Webanalyse-Tools (z. B. Matomo, Sistrix)
- Erfahrung im Umgang mit Shopsystemen und Content-Management-Systemen von Vorteil
- Kreativität sowie ein gutes Gespür für zielgruppengerechte Ansprache
- Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
Wir bieten
- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
- Gestaltungsspielraum für eigene Ideen
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Ein motiviertes Team
Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.
Marketing-Mitarbeiter (m/w/d) – Schwerpunkt Online-Marketing - Co-med GmbH & Co.KG Arbeitgeber: Co-med GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Co-med GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Marketing-Mitarbeiter (m/w/d) – Schwerpunkt Online-Marketing - Co-med GmbH & Co.KG
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um direkt mit Mitarbeitern von Co-med in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und zeig dein Interesse an der Position.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die neuesten Trends im Online-Marketing recherchierst. Zeig, dass du nicht nur die Basics beherrschst, sondern auch die aktuellen Entwicklungen im Blick hast.
✨Tipp Nummer 3
Mach dir Gedanken über konkrete Ideen, die du in die Marketingstrategie von Co-med einbringen könntest. Das zeigt, dass du kreativ bist und bereits über den Tellerrand hinaus denkst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Online-Marketing zu betonen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Marketing-Mitarbeiter (m/w/d) – Schwerpunkt Online-Marketing - Co-med GmbH & Co.KG
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, zeig uns deine kreative Seite! Nutze ansprechende Formulierungen und bringe deine Persönlichkeit zum Ausdruck. Das macht einen bleibenden Eindruck!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell negativ auffallen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!
Zeig deine Motivation!: Erkläre uns, warum du genau bei Co-med arbeiten möchtest und was dich an der Position reizt. Deine Begeisterung für Online-Marketing sollte in deiner Bewerbung deutlich werden!
Bewirb dich über unsere Website!: Um den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Co-med GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Recherchiere das Unternehmen
Informiere dich über die Co-med GmbH & Co.KG und ihre Produkte. Verstehe, wie sie im Bereich Online-Marketing arbeiten und welche Herausforderungen sie haben. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast. Sei bereit, deine Erfahrungen mit SEO, SEA und Webanalyse-Tools zu teilen. Das gibt dem Interviewer einen Einblick in deine Fähigkeiten und Erfolge.
✨Verstehe die KPIs
Mach dich mit den wichtigsten KPIs im Online-Marketing vertraut, wie Conversion Rates und ROAS. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Metriken analysiert und verbessert hast. Das zeigt, dass du die Zahlen im Griff hast und strategisch denken kannst.
✨Zeige deine Kreativität
Bereite einige kreative Ideen für Multichannel-Kampagnen oder Landingpages vor, die du umsetzen würdest. Das zeigt, dass du nicht nur analytisch, sondern auch kreativ bist und bereit bist, innovative Lösungen zu finden.