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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kunden im Außendienst und identifiziere neue Vertriebschancen.
- Arbeitgeber: Traditionsreiches Familienunternehmen im Baunebengewerbe mit starkem Produktportfolio.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Vergütungspaket, Firmenwagen und hohe Einflussmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Preisgestaltung und arbeite in einem bedeutenden Vertriebsgebiet.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung und Erfahrung im Außendienst.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit viel Raum für persönliche Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
co-ship ist Connector! Unsere Mission ist es, eine werthaltige Verbindung herzustellen zwischen Fach- oder Führungskräften mit dem Ziel einer beruflichen Veränderung und dazu passenden Unternehmen. In dieser Rolle begleiten wir Sie vom Erstkontakt bis zur finalen Entscheidung. Weitere Informationen unter www.co-ship.de.
Unser Auftraggeber ist ein großes, mittelständisches Unternehmen im Baunebengewerbe. Mit seinem starken und qualitativ hochwertigen Produktportfolio im Bereich Bauelemente hat sich das eigentümergeführte Unternehmen hervorragend im Wettbewerb positioniert. Das Unternehmen blickt auf eine jahrzehntelange erfolgreiche Geschichte zurück und hat sich als Qualitätsanbieter auf Basis von technischem Vorsprung positioniert. Mit mehreren Produktionsstandorten in Deutschland und einem flächendeckenden Vertriebsnetz ist es hervorragend in seinem wettbewerbsintensiven Markt aufgestellt.
Tasks
- Außendienst für Bauelemente Region Nord-West
- Sie betreuen ein umfangreiches Vertriebsgebiet im Großraum Hannover.
- Sie sind Ansprechpartner und Gesprächspartner Ihrer Kunden aus Handel, Industrie und Handwerk.
- Sie betreuen diese Kunden in allen kaufmännischen und technischen Belangen.
- Sie identifizieren Vertriebschancen und gewinnen aktiv neue Kunden.
- Sie setzen die übergreifende Marketing- und Vertriebsstrategie des Unternehmens in Ihrem Vertriebsgebiet erfolgreich um.
- Sie präsentieren das Unternehmen auf Messen und Tagungen und führen Kundenschulungen durch.
- Sie werden aktiv unterstützt von einem professionellen Vertriebsinnendienst, der sich u.a. um die Auftragserfassung, die Angebotserstellung, Preiskalkulation etc. kümmert.
Profile
- Sie sind eine gewinnende Persönlichkeit mit erfolgreich abgeschlossener kaufmännischer, gewerblicher oder technischer Ausbildung oder einer vergleichbaren Qualifikation.
- Sie bringen Branchen- und Produktkenntnisse im Bauwesen bzw. Baunebengewerbe mit, z.B. in den Produktbereichen Fenster, Haustüren, Sonnenschutz, Beschattungssysteme, Glas, Beschläge o.ä.
- Sie haben ein gutes technisches und kommerzielles Grundverständnis.
- Sie haben Berufserfahrung im Außendienst, Vertriebsinnendienst oder im Produktmanagement für beratungsintensive Produkte im Bauwesen.
- Sie sind teamfähig, kommunikationsstark, überzeugen durch eine dynamische und einnehmende Ausstrahlung und sind in hohem Maße abschlussorientiert und verhandlungssicher.
- Sie bringen eine strukturierte und dennoch flexible und pragmatische Arbeitsweise mit.
What we offer
- Großes, traditionsreiches Familienunternehmen mit gesicherter Generationennachfolge.
- Großes Vertriebsgebiet mit hoher Bedeutung für das Gesamtunternehmen.
- Vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit mit großem Einfluss auf die Preisgestaltung.
- Attraktives Vergütungspaket mit Firmenwagen, Tankkarte etc.
Contact
Informationen vorab erhalten Sie gern unter Telefon 0521 9117790. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 2057X an bewerbung@co-ship.de.
co-ship consult GmbH, www.co-ship.de
Gebietsverkaufsleiter (m/w/d), Hannover Arbeitgeber: co-ship consult GmbH
Kontaktperson:
co-ship consult GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gebietsverkaufsleiter (m/w/d), Hannover
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten über die Stelle als Gebietsverkaufsleiter. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen im Außendienst und deine Branchenkenntnisse am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige Initiative! Wenn du die Möglichkeit hast, an Messen oder Branchenevents teilzunehmen, nutze diese Gelegenheiten, um Kontakte zu knüpfen und das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst, besser kennenzulernen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gebietsverkaufsleiter (m/w/d), Hannover
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Gebietsverkaufsleiter interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und unvergesslich.
Betone deine Erfahrungen!: Hebe deine relevanten Erfahrungen im Außendienst oder im Produktmanagement hervor. Erzähl uns von konkreten Erfolgen, die du erzielt hast, und wie du diese Fähigkeiten in der neuen Rolle einsetzen kannst. Das zeigt uns, dass du die richtige Wahl bist!
Sei strukturiert!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Eine gut strukturierte Bewerbung macht es uns leichter, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und du keine wichtigen Schritte im Bewerbungsprozess verpasst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei co-ship consult GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir unbedingt die Zeit nehmen, um mehr über das Unternehmen zu erfahren. Schau dir die Website an, lies über ihre Produkte und Dienstleistungen im Baunebengewerbe und verstehe ihre Marktposition. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Da die Rolle des Gebietsverkaufsleiters viel mit Kundenkontakt und Verkaufsstrategien zu tun hat, ist es wichtig, dass du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat hast. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Vertriebschancen identifiziert und neue Kunden gewonnen hast. Das macht deine Antworten greifbarer.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Position sind starke Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Übe, wie du dich klar und überzeugend ausdrücken kannst. Vielleicht kannst du auch Rollenspiele mit Freunden oder Familie machen, um deine Argumentation und Präsentation zu verbessern.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nicht vergessen, nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.