Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und sorge für reibungslose Kundenbetreuung im Vertriebsinnendienst.
- Unternehmen: Wachsendes, mittelständisches Unternehmen mit familiärer Unternehmenskultur.
- Vorteile: Attraktives Vergütungspaket, betriebliche Altersvorsorge und viele zusätzliche Benefits.
- Weitere Informationen: Hoher Freiheitsgrad und viel Gestaltungsspielraum in deiner Rolle.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv Prozesse und bringe deine Ideen in einem innovativen Umfeld ein.
- Qualifikationen: Erfahrung im B2B Vertrieb und Führungskompetenz sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
co-ship ist Connector! Unsere Mission ist es, eine werthaltige Verbindung herzustellen zwischen Fach- oder Führungskräften mit dem Ziel einer beruflichen Veränderung und dazu passenden Unternehmen. In dieser Rolle begleiten wir Sie vom Erstkontakt bis zur finalen Entscheidung. Unser Auftraggeber ist ein großes, mittelständisches Unternehmen, das in seiner Branche im produzierenden Gewerbe hervorragend positioniert ist. Mit einem sich permanent weiterentwickelnden Produkt- und Serviceportfolio bedient es seine B2B-Kunden mit einem hohen Qualitätsanspruch, was dem Unternehmen zu einer hervorragenden Reputation in seinem Marktumfeld verholfen hat. Eine offene, pragmatische und von kurzen Entscheidungswegen gekennzeichnete Unternehmenskultur sorgt für viel Freiraum, um sich werthaltig einzubringen. Dem zukünftigen Stelleninhaber bietet sich ein breiter und spannender Verantwortungsbereich und eine tragende Führungsrolle an der Schnittstelle zwischen der eigenen Organisation und den Kunden.
Aufgaben:
- Verantwortung für die reibungslose operative Kundenbetreuung und Auftragsabwicklung im Vertriebsinnendienst
- Fachliche und disziplinarische Führung, Coaching und Weiterentwicklung der Mitarbeiter
- Anleitung und Unterstützung des Teams bei den anstehenden Aufgaben, wie z.B. Kundenbetreuung und -beratung, Angebotserstellung, Auftragsbearbeitung, Reklamationsbearbeitung, Projekt- und Terminverfolgung etc.
- Ansprechpartner und Eskalationsstufe in der Kundenkommunikation
- Weiterentwicklung und Verbesserung der Prozesse und Abläufe
- Aktive Gestaltung der Schnittstellen und Kommunikation zu angrenzenden Abteilungen
Anforderungen:
- Kaufmännisches oder technisches Studium oder kaufmännische oder technische Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung
- Berufserfahrung im B2B Vertrieb und/oder Vertriebsinnendienst erklärungsbedürftiger und technisch geprägter Produkte mit komplexen Bestellprozessen
- Know-how in Vertriebsprozessen sowie nachgewiesene Erfolge in der Optimierung von Vertriebsprozessen
- Mehrjährige Führungserfahrung in vergleichbarer Rolle
- Erfahrungen Kenntnisse im B2B Vertrieb sowie im mehrstufigen Handelsvertrieb
- Gutes technisches und kommerzielles Verständnis
- Empathie, Führungskompetenz und Kommunikationsstärke
- Vertriebliches Denken mit hoher Kundenorientierung
- Verbindlichkeit, Zuverlässigkeit und Teamorientierung
- Eigeninitiative, Marketing- und Digitalisierungsaffinität
Wir bieten:
- Breiter, abwechslungsreicher Verantwortungsbereich in einem finanzstarken, wachsenden Mittelstandsunternehmen
- Hoher Freiheitsgrad und viel Gestaltungsspielraum
- Attraktives Vergütungspaket und viele zusätzliche Benefits, z.B. betriebliche AV, Familienunterstützung, Gutscheine, Rabatte, Job-Rad u.v.m.
- Partnerschaftliche und familiäre Unternehmenskultur mit kurzen Wegen und hoher Identifikation.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 2071JM an bewerbung@co-ship.de.
Leiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) Arbeitgeber: co-ship consult GmbH
Als ein traditionsreiches Familienunternehmen im Baunebengewerbe bietet unser Auftraggeber nicht nur eine gesicherte Generationennachfolge, sondern auch ein attraktives Vergütungspaket und einen Firmenwagen. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und individuelle Entwicklung, während die vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit im Außendienst Ihnen die Möglichkeit gibt, aktiv zum Unternehmenserfolg beizutragen. Mit einem großen Vertriebsgebiet in der Region Hannover haben Sie die Chance, Ihre Fähigkeiten in einem stabilen und wachsenden Umfeld einzubringen und weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Projekten – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Vorbereitung ist alles!
Mach dich mit dem Unternehmen vertraut, bevor du zum Gespräch gehst. Schau dir ihre Produkte, Dienstleistungen und die Unternehmenskultur an. So kannst du gezielt zeigen, wie du ins Team passt!
✨Sei authentisch!
Zeig deine Persönlichkeit im Gespräch! Sei ehrlich über deine Stärken und Schwächen und erzähl von deinen bisherigen Erfahrungen. Authentizität kommt immer gut an und hilft, eine Verbindung aufzubauen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird und du direkt mit uns in Kontakt treten kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass sie am besten von jemand anderem gegenlesen!
Mach es persönlich!:Verlinke deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt mit der Stelle, auf die du dich bewirbst. Erkläre, wie du die Anforderungen erfüllst und was du dem Team bringen kannst. Das zeigt uns dein Interesse!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei co-ship consult GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die offene und pragmatische Unternehmenskultur des Unternehmens. Überlege dir, wie du in dieser Umgebung arbeiten und führen würdest. Zeige im Interview, dass du die Werte des Unternehmens teilst und bereit bist, dich aktiv einzubringen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich im B2B-Vertrieb oder im Vertriebsinnendienst gearbeitet hast. Bereite Beispiele vor, die deine Führungskompetenz und deine Fähigkeit zur Prozessoptimierung verdeutlichen.
✨Zeige deine Kundenorientierung
Da die Rolle stark auf Kundenkommunikation fokussiert ist, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir die Kundenbetreuung ist. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich auf Kundenbedürfnisse eingegangen bist und wie du Probleme gelöst hast.
✨Frage nach den Herausforderungen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Vertriebsinnendienst und wie das Unternehmen plant, diese zu bewältigen. Das zeigt dein Interesse und deine proaktive Denkweise, die in der Rolle wichtig sind.
