Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere die Entwicklung komplexer Embedded-Softwareprodukte und arbeite eng mit verschiedenen Teams zusammen.
- Unternehmen: Internationales Hightech-Unternehmen im Bereich Kommunikations- und Sicherheitstechnologie.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Langfristige Perspektive in einem dynamischen, internationalen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Softwarelösungen und habe direkten Einfluss auf spannende Projekte.
- Qualifikationen: Technisches Studium und Erfahrung in der Embedded-Softwareentwicklung oder als Projektleiter.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Du kommst aus der Embedded-Softwareentwicklung, technischen Projektleitung oder einer Product-Owner-Rolle und möchtest die Entwicklung komplexer Softwareprodukte technisch und organisatorisch steuern?
Für unseren Kunden, ein international tätiges Hightech-Unternehmen im Bereich Kommunikations-, Sensor- und Sicherheitstechnologie, suchen wir einen Technical Product Owner / Projektleiter - Embedded Software (m/w/d) für den Standort Ulm.
In dieser Position bist du die zentrale Schnittstelle zwischen Softwareentwicklung, Produkt- und Projektmanagement.
Du sorgst dafür, dass Anforderungen strukturiert, priorisiert und in konkrete Entwicklungspakete übersetzt werden und begleitest deren Umsetzung gemeinsam mit dem Softwareteam.
Dabei arbeitest du nah an der technischen Entwicklung komplexer Embedded- und hardwarenaher Software für sicherheitskritische Systeme.
Woran du arbeitest
- Steuerung der Schnittstelle zwischen Softwareentwicklung, Produktmanagement und Projektmanagement
- Aufnahme, Strukturierung und Priorisierung technischer Anforderungen
- Aufbau, Priorisierung und kontinuierliche Pflege des Product Backlogs
- Übersetzung von Anforderungen in konkrete User Stories und technische Arbeitspakete
- Steuerung und Begleitung der agilen Softwareentwicklung gemeinsam mit dem Entwicklungsteam
- Vorbereitung und Durchführung von Planning, Refinements und Reviews
- Abstimmung von Prioritäten, Abhängigkeiten und nächsten Entwicklungsschritten
- Überwachung des Entwicklungsfortschritts und Nachverfolgung vereinbarter Software-Inkremente
- Definition von Abnahmekriterien und Validierung entwickelter Softwarefunktionen
- Unterstützung bei der Planung und Koordination von Software-Releases
- Identifikation von Hindernissen und Abstimmung geeigneter Lösungen mit den beteiligten Teams
- Kontinuierliche Weiterentwicklung der Entwicklungs- und Zusammenarbeitsprozesse
Das bringst du mit
- Abgeschlossenes technisches Studium, beispielsweise in Informatik, Elektrotechnik, technische Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung als Product Owner, technischer Projektleiter, Software-Projektleiter oder in einer vergleichbaren technischen Schnittstellenfunktion
- Erfahrung mit Embedded Software, Io T oder hardwarenaher Softwareentwicklung
- Gutes Verständnis von Softwareentwicklungsprozessen und technischen Zusammenhängen
- Erfahrung mit agilen Entwicklungsmethoden wie Scrum oder Kanban
- Fähigkeit, komplexe technische Anforderungen zu strukturieren und gemeinsam mit Entwicklungsteams in konkrete Arbeitspakete zu übersetzen
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen und zur erforderlichen Sicherheitsüberprüfung
Nice to have
- Embedded Software Development
- Release- und Software-Lifecycle-Management
- Jira, Confluence oder vergleichbaren Entwicklungswerkzeugen
- Io T und Connectivity
- Kommunikations- und Nachrichtentechnik
- Entwicklung sicherheitskritischer Systeme
- Defence, Aerospace, Automotive oder vergleichbaren Hightech-Branchen
Warum die Position interessant ist
- Zentrale Rolle zwischen Embedded Softwareentwicklung, Produkt- und Projektmanagement
- Direkter Einfluss auf Prioritäten und Umsetzung innerhalb der Softwareentwicklung
- Technische Nähe zur Entwicklung statt rein administrativer Projektsteuerung
- Verantwortung vom Backlog über die Entwicklung bis zur Abnahme und Releaseplanung
- Zusammenarbeit mit spezialisierten Software- und Engineering-Teams
- Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten (bis zu 2 Tage pro Woche)
- Attraktive tarifgebundene Vergütung bis zu 87.000 Euro bei einer 35-Stunden-Woche
- Betriebliche Altersvorsorge und weitere attraktive Zusatzleistungen
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Langfristige Perspektive in einem international aufgestellten Hightech-Unternehmen
Klingt interessant?
Du musst heute nicht zwingend den Titel “Product Owner” tragen.
Wenn du beispielsweise als technischer Projektleiter, Software-Projektleiter oder Technical Lead arbeitest und bereits Erfahrung mit agiler Embedded-Softwareentwicklung, Anforderungen und der Koordination von Entwicklungsteams mitbringst, kann dein Background sehr gut passen.
Genauso interessant ist dein Profil, wenn du bereits Product Owner bist und künftig stärker in einem technischen Embedded-Umfeld arbeiten möchtest.
Wir bestätigen, dass wir alle Bewerbungen von Kandidaten jeden Alters, Geschlecht oder Erfahrung gerne entgegennehmen.
Keine der genannten Fachausdrücke soll im Hinblick auf Alter, Geschlecht oder Erfahrung diskriminierend sein.
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Technical Product Owner / Projektleiter - Embedded Software (m/w/d) Arbeitgeber: Coalesce Management Consulting
Als Arbeitgeber in der Solarbranche bieten wir Ihnen die Möglichkeit, an innovativen Projekten in Norddeutschland mitzuwirken und dabei Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und offene Kommunikation, während wir gleichzeitig Wert auf Sicherheit und Qualität legen. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und der Chance, sich in einem wachsenden Sektor der erneuerbaren Energien zu engagieren.
Kontaktdaten:
Coalesce Management Consulting Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Technical Product Owner / Projektleiter - Embedded Software (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Coalesce Management Consulting anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Technical Product Owner / Projektleiter - Embedded Software (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Coalesce Management Consulting vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technical Product Owner / Projektleiter - Embedded Software (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Coalesce Management Consulting klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Coalesce Management Consulting vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
