Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Facility Management und sorge für einen reibungslosen technischen Betrieb in mehreren Hotels.
- Unternehmen: Internationale Hotelgesellschaft mit Fokus auf exzellenten Gebäudebetrieb und modernen Standards.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexibles Arbeiten, 30 Urlaubstage und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Modernes Arbeitsumfeld mit hervorragenden Entwicklungschancen und Gesundheitsangeboten.
- Warum dieser Job: Gestalte die FM-Strategie und habe direkten Einfluss auf innovative Projekte im Hotelbetrieb.
- Qualifikationen: Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbar sowie Erfahrung im Facility Management.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Unser Mandant ist eine international aufgestellte Hotelgesellschaft, bei welcher der Fokus auf dem operativ exzellenten Gebäudebetrieb, technisch belastbaren Standards und wertorientierten Investitionsmanagement liegt. Die Plattform verbindet Eigentümer- und Betreiberperspektive mit professionellen Strukturen, modernen Tools und klaren ESG Zielen, um Qualität, Kosten und Verfügbarkeit messbar zu steuern. Für den Standort Frankfurt am Main wird eine führungsstarke Persönlichkeit gesucht, die FM Strategie, technische Beratung und Portfolio Projekte auf Management Level prägt.
Im Rahmen einer organisatorischen Weiterentwicklung suchen wir für unseren Mandanten im Auftrag einen Leiter Facility Management (m/w/d) am Standort Frankfurt am Main.
Das Aufgabengebiet:
- Steuerung und Sicherstellung des operativen Facility Managements sowie des technischen Gebäudebetriebs mehrerer Hotelstandorte
- Verantwortung für den störungsfreien Betrieb aller technischen Gebäudeanlagen (TGA, HKLS, Elektro-, MSR- und Sicherheitstechnik)
- Fachliche und disziplinarische Führung sowie Einsatzplanung von Facility- und Haustechnikteams
- Planung, Steuerung und Überwachung von Wartungs-, Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen
- Koordination und Steuerung externer FM-Dienstleister, Wartungsfirmen und Nachunternehmer einschließlich Qualitäts- und Leistungskontrolle
- Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Prüfpflichten, Betreiberverantwortung sowie aller relevanten Sicherheits- und Qualitätsstandards
- Verantwortung für technische Modernisierungs-, Umbau- und Renovierungsmaßnahmen im laufenden Hotelbetrieb inklusive Budget- und Terminsteuerung
Das Anforderungsprofil:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung mit Schwerpunkt TGA
- Expertise im Facility Management, technischen Gebäudebetrieb oder Projektmanagement, davon mehrere Jahre in leitender Funktion
- Fundierte Kenntnisse im technischen Gebäudebetrieb, der Technischen Gebäudeausrüstung (TGA), Betreiberverantwortung sowie relevanten gesetzlichen und regulatorischen Anforderungen
- Nachweisbare Erfahrung in der Budgetverantwortung, KPI-Steuerung sowie der Optimierung und Standardisierung operativer Prozesse
- Ausgeprägte Führungs-, Kommunikations- und Stakeholder-Management-Kompetenz mit einer strukturierten, lösungsorientierten Arbeitsweise
- Verhandlungssichere Deutsch- sowie sehr gute Englischkenntnisse
Das Angebot:
- Attraktives Vergütungspaket mit leistungsbezogenem Bonusbestandteil
- Modernes Hybrid-Arbeitsmodell am Standort Frankfurt am Main
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten über den unternehmenseigenen Campus (Seminare, Trainings, Workshops und Sprachkurse)
- 30 Urlaubstage sowie flexible Arbeitszeiten
- Attraktive Mitarbeiterrabatte in zahlreichen Hotels
- Corporate Benefits und JobRad-Leasing
- Unterstützung bei Erkrankung des eigenen Kindes mit bis zu fünf bezahlten Freistellungstagen pro Jahr
- Verpflegung im Mitarbeitendenrestaurant
- Umfangreiches Gesundheitsangebot mit Fitness- und Ernährungskursen, Angeboten zur Work-Life-Balance sowie Firmenläufen und weiteren Sportaktivitäten
Leiter Facility Management (m/w/d)* Arbeitgeber: Cobalt Deutschland GmbH
Unser Mandant bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Fachkräfte im gewerblichen Property Management, geprägt von einer offenen Unternehmenskultur und kurzen Entscheidungswegen. Die Position als Teamleiter ermöglicht nicht nur die fachliche und disziplinarische Führung eines engagierten Teams, sondern auch die Mitgestaltung nachhaltiger Bewirtschaftungsstrategien in einem anspruchsvollen Immobilienportfolio. Zudem profitieren Mitarbeiter von attraktiven Vergütungen und langfristigen Entwicklungsperspektiven, die das Unternehmen zu einem erstklassigen Arbeitgeber machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leiter Facility Management (m/w/d)* erhalten könntest
✨Netzwerk in Fachverbänden nutzen
In der Gebäudeversorgungstechnik gibt es zahlreiche Fachverbände und Netzwerkmöglichkeiten, die dir helfen können, Kontakte zu knüpfen. Schau dir Veranstaltungen oder Workshops an, die dort organisiert werden, um potenzielle Arbeitgeber persönlich kennenzulernen und dich ins Gespräch zu bringen.
✨Praktische Erfahrungen gefragt
Such nach Möglichkeiten für Praktika oder Werkstudentenstellen in der Gebäudeversorgungstechnik. Diese Positionen werden oft als Sprungbrett genutzt und helfen dir, relevante Fähigkeiten zu erwerben und gute Kontakte zu knüpfen - alles, was dir bei einer Vollzeitstelle bei Cobalt Deutschland GmbH helfen kann.
✨Brauche Sichtbarkeit? Zeige dein Wissen!
Erstelle einen Blog oder ein Portfolio, in dem du deine Projekte oder Case Studies dokumentierst. Beispielsweise kannst du über technische Lösungen oder Trends in der Gebäudeversorgungstechnik schreiben. Das zeigt Engagement und Fachwissen und bringt dich im Jobmarkt sichtbar nach vorne.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du dich für eine Vollzeitstelle interessierst, schau auf unserer Webseite vorbei und bewirb dich direkt bei Cobalt Deutschland GmbH! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, die Personalverantwortlichen von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter Facility Management (m/w/d)* mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Energieeffizienz & Technik im CV hervorheben:Falls du Erfahrung im Bereich der Gebäudeversorgungstechnik hast, stell sicher, dass du relevante Projekte und Erfahrungen in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeig deine Kenntnisse zu Systemen wie Heizung, Lüftung, Klimaanlage und Sanitärtechnik. Das hilft uns, deine Eignung für die Position besser einschätzen zu können.
Zertifikate & Qualifikationen mit einbeziehen:In diesem Bereich sind spezifische Zertifikate echt wichtig. Füge alle relevanten Schulungen oder Zertifizierungen wie z.B. Energieberater oder Techniker in deiner Bewerbung hinzu. Das zeigt uns, dass du auf dem neuesten Stand der Technik bist und ihr Wissen hast, das für die Vollzeitstelle entscheidend sein kann.
Anpassung des Anschreibens an Cobalt Deutschland GmbH:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben spezifisch für Cobalt Deutschland GmbH und die Rolle zu gestalten. Zeige, wie deine Werte und Ziele mit unseren Übereinstimmen und was dich motiviert, in der Gebäudeversorgungstechnik zu arbeiten. Erkläre auch, wie du deine Expertise zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
Verfügbarkeit und langfristige Perspektiven:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sprich in deiner Bewerbung auch deine langfristige Verfügbarkeit an. Wir schauen nicht nur auf die aktuellen Projekte, sondern auch darauf, wie gut du ins Team passt und in Zukunft wachsen kannst. Das zeigt uns, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cobalt Deutschland GmbH vorbereitet
✨Kenntnisse in der Gebäudetechnik zeigen
Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse in der Gebäudetechnik testen. Bereite dich darauf vor, über spezifische Systeme wie Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen zu sprechen. Wenn du praktische Beispiele oder Erfahrungen hast, bring die unbedingt ein – das zeigt, dass du weißt, wovon du sprichst.
✨Referenzen und Portfolio zur Hand
Stelle sicher, dass du deinem zukünftigen Arbeitgeber Beispiele deiner bisherigen Projekte oder Konzepte zeigen kannst. Ein ordentlich aufbereitetes Portfolio mit Zeichnungen, Berechnungen oder sogar Fotos kann ganz entscheidend sein, um deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zu zeigen, wie du Herausforderungen gelöst hast.
✨Teamarbeit im Fokus
Bei einem Vollzeitjob in der Gebäudetechnik ist Teamarbeit oft unerlässlich. Mach dir vorher Beispiele klar, wo du gut im Team gearbeitet hast, vielleicht bei Projekten oder wie du mit anderen Gewerken kommuniziert hast. Teamfähigkeit wird hoch geschätzt, also stelle sicher, dass du das im Gespräch gekonnt darstellst.
✨Erfahrung mit branchenspezifischen Normen
Du solltest dich gut mit aktuellen Normen und Vorschriften in der Gebäudetechnik auskennen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen Projekten angewendet hast oder wie du dich über Änderungen informiert hältst. Das zeigt dein Engagement und dein Wissen über die Branche.
