Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Wohnungsbauprojekte und entwickle nachhaltige Quartiere in München.
- Unternehmen: Etablierte Immobilienfirma mit Fokus auf innovative Wohnkonzepte.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flache Hierarchien und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit starkem Fokus auf Digitalisierung und Nachhaltigkeit.
- Warum dieser Job: Gestalte zukunftsfähige Lebensräume und habe einen echten Einfluss auf die Stadtentwicklung.
- Qualifikationen: Studium im Bauwesen oder verwandten Bereichen und Erfahrung in der Projektentwicklung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Unser Mandant ist ein etabliertes, eigentümergeführtes Immobilienunternehmen mit langfristigem Anlagehorizont und einem hochwertigen Wohnimmobilienportfolio. Im Fokus stehen die Entwicklung nachhaltiger Wohnquartiere, die Weiterentwicklung von Bestandsobjekten sowie die Schaffung zukunftsfähiger Lebensräume. Zur Verstärkung des Teams suchen wir einen erfahrenen Senior Projektmanager Real Estate (m/w/d) am Standort München.
Das Aufgabengebiet
- Eigenverantwortliche Steuerung anspruchsvoller Wohnungsbauprojekte im Neubau- und Bestandssegment über sämtliche Projektphasen hinweg
- Verantwortung für großvolumige Quartiersentwicklungen von der Baurechtschaffung bis zur Fertigstellung
- Koordination von Erschließungsmaßnahmen, Infrastrukturprojekten sowie innovativen Energie- und Mobilitätskonzepten innerhalb neuer Quartiere
- Steuerung von Sanierungs- und Modernisierungsmaßnahmen einschließlich energetischer und ESG-orientierter Transformationsprojekte
- Sicherstellung von Kosten-, Qualitäts- und Terminzielen sowie Durchführung eines professionellen Projektcontrollings
- Führung und Steuerung externer Projektbeteiligter wie Architekten, Fachplaner, Generalunternehmer und Behörden
- Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Asset Management, Property Management und Vermietung
- Weiterentwicklung und Anwendung digitaler Prozesse und Tools im Projektmanagement
Das Anforderungsprofil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur, Wirtschaftsingenieurwesen, Immobilienwirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektentwicklung oder im Projektmanagement von Wohnungsbauprojekten
- Nachweisbare Erfolge in der Umsetzung größerer Neubau- und/oder Bestandsentwicklungsprojekte
- Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Baurecht, Planung, Bauausführung und Projektsteuerung
- Ausgeprägtes wirtschaftliches Verständnis sowie ein sicherer Umgang mit Budgets und Projektkennzahlen
- Hohe Affinität zu digitalen Arbeitsweisen und modernen Projektmanagement-Tools
- Unternehmerisches Denken, Hands-on-Mentalität und ausgeprägte Kommunikationsstärke
- Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
Das Angebot
- Verantwortungsvolle Schlüsselposition mit großem Gestaltungsspielraum
- Langfristig orientiertes und wirtschaftlich solides Unternehmensumfeld
- Anspruchsvolle Wohnungsbau- und Quartiersentwicklungsprojekte mit hoher Sichtbarkeit
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Moderne Arbeitsumgebung mit Fokus auf Digitalisierung und Nachhaltigkeit
- Attraktives Vergütungspaket sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich über den hier integrierten Bewerbungsbutton oder rufen Sie unseren vom Mandanten exklusiv beauftragten und spezialisierten Berater Herrn Ibrahim Ülgen unter +49 (0)69 3487 70914 an, um vorab weitere Einzelheiten zu dieser Position zu erfahren. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Senior Projektmanager Real Estate - Wohnungsbau | Quartiersentwicklung (m/w/d)* Arbeitgeber: Cobalt Deutschland GmbH
Unser Mandant ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in München eine verantwortungsvolle Schlüsselposition mit großem Gestaltungsspielraum bietet. Die flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswege fördern eine offene und innovative Arbeitskultur, während individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und ein attraktives Vergütungspaket die langfristige berufliche Entfaltung unterstützen. Zudem legt das Unternehmen großen Wert auf Nachhaltigkeit und Digitalisierung, was es zu einem attraktiven Arbeitsplatz für engagierte Fachkräfte im Bereich Wohnungsbau und Quartiersentwicklung macht.
