Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere Abrechnung von Bauprojekten und Überwachung der Zahlungsströme.
- Unternehmen: Führendes Bauunternehmen in Bayern mit moderner, junger Führungsstruktur.
- Vorteile: Überdurchschnittliches Gehalt, Firmenwagen und Homeoffice-Möglichkeiten.
- Weitere Informationen: Attraktive Mitarbeiterangebote und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Bauprojekte und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium sowie Erfahrung im Forderungsmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 95000 - 95000 € pro Jahr.
Unser Mandant zählt zu den führenden Bau-, Immobilien- und Dienstleistungsunternehmen in Bayern.
Zu den Schwerpunkten der Aktivitäten zählen der Neubau und die Gebäudesanierung.
Als Bauunternehmen, Generalunternehmer, Projektentwickler und Bauträger ist unser Mandant insbesondere in Bayern und im Großraum Ingolstadt aktiv.
Das Unternehmen ist inhabergeführt und zeichnet sich durch eine junge Führungsstruktur aus.
Großen Wert legt unser Mandant dabei auf ein modernes Arbeitsumfeld sowie attraktive Mitarbeiterangebote.
Für den Standort Erlangen wird aktuell ein Commercial Project Manager (m/w/d) gesucht.
Aufgaben: Sie stellen sicher, dass unsere Leistungen in den Bauprojekten vollständig und fristgerecht abgerechnet werden, und behalten offene Forderungen sowie Zahlungseingänge im Blick.
Sie überwachen die Zahlungsströme und erkennen Zahlungsrisiken, Einbehalte sowie Unstimmigkeiten frühzeitig.
Sie arbeiten eng mit unseren Projektteams und Auftraggebern zusammen und klären offene kaufmännische Sachverhalte lösungsorientiert und verbindlich.
Im Nachtragsmanagement stellen Sie sicher, dass zusätzliche oder geänderte Leistungen vollständig dokumentiert, eingereicht und abgerechnet werden.
Sie analysieren Kosten, erbrachte Leistungen, Erlöse und Zahlungseingänge auf Projektebene und erkennen mögliche Vorleistungs- und Liquiditätsrisiken frühzeitig.
Sie erstellen regelmäßige Auswertungen zu offenen Forderungen, überfälligen Zahlungen, Nachträgen und möglichen Risiken und schaffen damit Transparenz für die kaufmännische Leitung.
Gemeinsam mit der kaufmännischen Leitung entwickeln und koordinieren Sie geeignete Maßnahmen zur Zahlungssicherung und begleiten bei Bedarf weitere Schritte, beispielsweise Inkassomaßnahmen.
Bei erkennbarer Vorleistung unterstützen Sie bei der Anforderung einer Bauhandwerkersicherheit gemäß § 650f BGB in Abstimmung mit der kaufmännischen Leitung und der Rechtsabteilung.
Anforderungen: Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit kaufmännischem, immobilienwirtschaftlichem oder baubezogenem Schwerpunkt.
Sie haben bereits Berufserfahrung im Forderungsmanagement, Rechnungswesen, Projektcontrolling oder in der kaufmännischen Abwicklung von Bauprojekten gesammelt.
Idealerweise bringen Sie Kenntnisse im Bauvertrags- und Nachtragsmanagement mit.
Sie verfügen über ein sehr gutes Verständnis für kaufmännische Zusammenhänge sowie für Kosten-, Leistungs- und Liquiditätsentwicklungen.
Eine strukturierte, verbindliche und lösungsorientierte Arbeitsweise zeichnet Sie aus.
Sie kommunizieren sicher und überzeugend und verfügen über das notwendige Durchsetzungsvermögen im Umgang mit internen Projektteams und externen Auftraggebern.
Sie erkennen kritische Entwicklungen frühzeitig, können diese transparent darstellen und verfolgen offene Themen konsequent.
Mit den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen, insbesondere Excel, gehen Sie sicher um.
Benefts: Überdurchschnittliches Gehalt mit bis zu 95.000 EUR p. a Firmenwagen – auch zur privaten Nutzung Homeoffice
Commercial Project Manager (m/w/d) – Bauprojekte Arbeitgeber: Cobalt Recruitment
Unser Mandant bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für Mietenbuchhalter (m/w/d) in München, geprägt von einer strukturierten Zusammenarbeit und klaren Verantwortlichkeiten. Die Mitarbeiter profitieren von überdurchschnittlicher Bezahlung, modernen Arbeitsmitteln und der Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten, während sie sich in einem dynamischen Quartiersmanagement weiterentwickeln können. Das Unternehmen fördert aktiv die berufliche Entwicklung und bietet eine langfristige Perspektive in einem spannenden Umfeld.
