Firmenkundenbetreuer:in in Privatbank attraktive Vergütung bis 120.000 € p.a.
Firmenkundenbetreuer:in in Privatbank attraktive Vergütung bis 120.000 € p.a.

Firmenkundenbetreuer:in in Privatbank attraktive Vergütung bis 120.000 € p.a.

Kempten Vollzeit 120000 - 120000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Cobalt Recruitment

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Aktive Neukundenakquise und Betreuung von Firmen- und Immobilienkunden.
  • Arbeitgeber: Etablierte Privatbank mit stabiler und zukunftsorientierter Ausrichtung.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt bis 120.000 € p.a., flexible Arbeitszeiten und hybrides Modell.
  • Andere Informationen: Hoher Gestaltungsspielraum und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv Unternehmensentscheidungen und entwickle dein Potenzial in einem dynamischen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Kreditvertrieb und abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 120000 - 120000 € pro Jahr.

Unser Mandant ist ein etabliertes, zukunftsorientiertes Finanzinstitut mit starker regionaler Verankerung im Allgäu. Als moderne Universalbank betreut das Unternehmen Privat- und Geschäftskunden und verbindet traditionelle Werte mit innovativen digitalen Lösungen. Das Institut steht für Kontinuität und Verlässlichkeit in einem sich stetig wandelnden Finanzumfeld. Eine solide wirtschaftliche Basis, eine langfristig ausgerichtete Strategie sowie eine verantwortungsbewusste Unternehmensführung schaffen ein stabiles und zukunftssicheres Umfeld.

Arbeiten Sie aktiv und unmittelbar mit der Geschäftsleitung zusammen, gestalten Sie Entscheidungen mit und bringen Sie Ihre Ideen direkt in die Unternehmensentwicklung ein. Dabei profitieren Sie von einem hohen Maß an Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum und haben die Möglichkeit, spürbar Wirkung zu entfalten.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht unser Mandant erfahrene Firmenkundenberater (m/w/d) mit Schwerpunkt Immobilienfinanzierung in Kempten.

Ihre Aufgaben:

  • Umsetzung der Wachstumsziele im Kreditgeschäft im Einklang mit der strategischen Ausrichtung des Hauses durch aktive Neukundenakquise, auch in Zusammenarbeit mit ausgewählten Vermittlern und Plattformpartnern.
  • Aufbau und nachhaltige Entwicklung eines eigenen Kundenportfolios im Firmen- bzw. Immobilienkundensegment.
  • Ganzheitliche Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen durch individuelle, bedarfsorientierte Beratung unter Berücksichtigung wirtschaftlicher Interessen beider Seiten.
  • Analyse komplexer Finanzierungsvorhaben sowie strukturierte Aufbereitung und Begleitung von Kreditentscheidungen im jeweiligen Verantwortungsbereich.
  • Je nach Qualifikation Mitwirkung im anspruchsvollen, individuell strukturierten Kreditgeschäft mit vermögenden Privatkunden, Immobilienentwicklern, Projektträgern und Investoren unterschiedlicher Ausprägung.

Was Sie mitbringen sollten:

  • Mehrjährige Erfahrung im Kreditvertrieb innerhalb einer Bank oder eines vergleichbaren Finanzinstituts, idealerweise mit Schwerpunkt im Immobilienfinanzierungsgeschäft.
  • Abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation bzw. ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium.
  • Fundiertes Verständnis betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten, insbesondere in der Bonitäts- und Risikoanalyse.
  • Unternehmerisches Denken, Eigeninitiative und die Fähigkeit, Chancen im Marktumfeld aktiv zu erkennen und zu nutzen.

Was Sie erwartet:

  • Attraktives Fixgehalt in Höhe von ca. 120.000 EUR Fix+Bonus, abhängig von Qualifikation und Erfahrung.
  • Flexible Arbeitszeiten sowie ein modernes, hybrides Arbeitsmodell.
  • Arbeiten in der besonderen Atmosphäre einer etablierten Privatbank mit hoher Verlässlichkeit und Stabilität.
  • Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten in einem Umfeld mit viel Raum für Eigenverantwortung.
  • Die Chance, Ihr volles Potenzial zu entfalten und durch aktive Mitgestaltung echten Einfluss auf Prozesse und Entscheidungen zu nehmen.

Firmenkundenbetreuer:in in Privatbank attraktive Vergütung bis 120.000 € p.a. Arbeitgeber: Cobalt Recruitment

Unser Mandant ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Gehalt von bis zu 120.000 € p.a. bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten und ein modernes hybrides Arbeitsmodell fördert. Die Unternehmenskultur zeichnet sich durch eine hohe Verlässlichkeit und Stabilität aus, während individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und ein hohes Maß an Eigenverantwortung den Mitarbeitern die Chance geben, aktiv an der Unternehmensentwicklung teilzuhaben und ihr volles Potenzial zu entfalten.
Cobalt Recruitment

Kontaktperson:

Cobalt Recruitment HR Team

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So bekommst du den Job: Firmenkundenbetreuer:in in Privatbank attraktive Vergütung bis 120.000 € p.a.

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in Online-Foren oder bei lokalen Events – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Wir können auch Initiativbewerbungen über unsere Website einreichen!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Wir sollten unsere Fragen und Antworten im Voraus durchdenken, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

Zeige deine Erfolge!

Hebe in Gesprächen konkrete Beispiele deiner bisherigen Erfolge hervor. Wir sollten klar machen, wie wir zur Erreichung von Wachstumszielen beigetragen haben und welche Ideen wir für die Zukunft haben.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Firmenkundenbetreuer:in in Privatbank attraktive Vergütung bis 120.000 € p.a.

Erfahrung im Kreditvertrieb
Immobilienfinanzierung
Neukundenakquise
Kundenportfoliomanagement
Bedarfsorientierte Beratung
Analyse komplexer Finanzierungsvorhaben
Bonitätsanalyse
Risikoanalyse
Unternehmerisches Denken
Eigeninitiative
Analytische Fähigkeiten
Wirtschaftswissenschaftliches Verständnis
Entscheidungsfindung
Marktchancen erkennen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!

Zeige deine Motivation!: Erkläre uns, warum du genau bei uns arbeiten möchtest. Was reizt dich an der Position als Firmenkundenbetreuer:in? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!

Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, nutze bitte unser Online-Bewerbungsformular auf der Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cobalt Recruitment vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Mach dich mit den Werten und der Kultur des Finanzinstituts vertraut. Zeige im Interview, dass du die Verbindung zwischen traditionellen Werten und modernen digitalen Lösungen verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Neukunden akquiriert oder komplexe Finanzierungsvorhaben analysiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen.

Analytische Fähigkeiten betonen

Da analytische Fähigkeiten für diese Position entscheidend sind, solltest du im Interview darauf eingehen, wie du Bonitäts- und Risikoanalysen durchgeführt hast. Bereite dich darauf vor, deine Vorgehensweise und die Ergebnisse zu erläutern.

Fragen zur Unternehmensentwicklung stellen

Zeige dein Interesse an der Mitgestaltung der Unternehmensentwicklung, indem du Fragen stellst. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Kreditgeschäft oder wie das Unternehmen seine Wachstumsziele umsetzen möchte. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Haltung.

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Standort: Kempten
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