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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Juristische Gestaltung und Verhandlung von Verträgen im Architektenrecht.
- Arbeitgeber: Führendes Planungs- und Beratungsunternehmen mit innovativen Projekten.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und direkte Einflussnahme auf Projekte.
- Warum dieser Job: Gestalte komplexe Bauprojekte und arbeite in einem interdisziplinären Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Volljurist mit Erfahrung im Bau- und Architektenrecht.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Unser Mandant ist ein führendes, bundesweit tätiges Planungs- und Beratungsunternehmen, das für die Realisierung architektonisch und technisch anspruchsvoller Großprojekte bekannt ist. Als Generalplaner steuert das Unternehmen komplexe Bauvorhaben von der ersten Idee bis zur finalen Umsetzung.
In dieser Rolle sind Sie zentraler Ansprechpartner für die Geschäftsführung, Fachabteilungen und Externe.
Das Aufgabengebiet:
- Juristische Gestaltung, Prüfung und Verhandlung von Honorarangeboten für Architekten- und Generalplanerleistungen unter Anwendung von HOAI und AHO
- Entwurf, Prüfung und Verhandlung komplexer Architekten-, Generalplaner- und Nachunternehmerverträge
- Proaktives Nachtrags- und Claim-Management zur Sicherung der wirtschaftlichen Projektziele
- Projektbegleitende interne Rechtsberatung (Architekten-, Bau-, öffentliches Planungs- und Bauordnungsrecht) sowie strategische Beratung der Geschäftsführung
- Vorbereitung und Begleitung von gerichtlichen und außergerichtlichen Verfahren, Abwicklung von Berufshaftpflicht-Schadensfällen mit Versicherern und regelmäßige Information der Mitarbeiter über planungsrelevante Rechtsentwicklungen
Das Anforderungsprofil:
- Sie sind Volljurist (m/w/d) und verfügen über Berufserfahrung im privaten Bau- und Architektenrecht, sowie dem Vertrags- & Vergaberecht erworben in einer Kanzlei oder einem Unternehmen der Bau- und Immobilienwirtschaft.
- Sie bringen umfangreiche Erfahrung der VOB/HOAI sowie tiefgreifende Kenntnisse des Werkvertragsrechts mit.
- Ihre Arbeitsweise ist geprägt von analytischer Schärfe, unternehmerischem Denken und der Fähigkeit, komplexe rechtliche Sachverhalte für nicht-juristische Stakeholder verständlich aufzubereiten.
- Sie überzeugen durch Verhandlungsgeschick, ein souveränes Auftreten und die Fähigkeit, eigenverantwortlich und lösungsorientiert zu agieren.
- Dabei sind Sie teamfähig, zuverlässig und sorgfältig.
Das Angebot:
- Eine strategisch wichtige Position mit direkter Berichtslinie an die Geschäftsführung und maßgeblichem Einfluss auf den wirtschaftlichen Erfolg der Projekte.
- Die Möglichkeit, Ihre juristische Expertise in einem hochprofessionellen, interdisziplinären Umfeld aus Architekten, Ingenieuren und Projektmanagern einzubringen.
- Ein hohes Maß an Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung in einem Unternehmen mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen.
- Flexible Arbeitszeitmodelle (Voll- oder Teilzeit), eine attraktive Vergütung sowie gezielte Förderung Ihrer beruflichen Weiterbildung.
Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich über den hier integrierten Bewerbungsbutton oder rufen Sie unseren vom Mandanten exklusiv beauftragten und spezialisierten Berater Herrn Saad Malik unter +49 (0)69 3 4877 4475 an, um vorab weitere Einzelheiten zu dieser Position zu erfahren. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Legal Counsel - Architektenrecht (m/w/d Arbeitgeber: Cobalt Recruitment
Kontaktperson:
Cobalt Recruitment HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Legal Counsel - Architektenrecht (m/w/d
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Herausforderungen im Architektenrecht verstehst und bereit bist, Lösungen zu finden.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Firma im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen, auch wenn keine Stellen ausgeschrieben sind. Manchmal suchen Unternehmen genau nach jemandem wie dir, ohne es zu wissen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Ein einfacher Klick und du bist einen Schritt näher an deinem Traumjob!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Legal Counsel - Architektenrecht (m/w/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Persönlichkeit durchscheinen zu lassen. Das macht einen großen Unterschied und hilft uns, dich besser kennenzulernen.
Betone deine relevanten Erfahrungen: Stell sicher, dass du deine Erfahrungen im Bau- und Architektenrecht klar hervorhebst. Wir suchen nach jemandem, der die VOB/HOAI kennt und komplexe rechtliche Sachverhalte verständlich erklären kann. Zeig uns, was du drauf hast!
Sei strukturiert und präzise: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. Wir schätzen es, wenn du auf den Punkt kommst und deine Argumente klar darlegst.
Bewirb dich über unsere Website: Nutze den Bewerbungsbutton auf unserer Website, um deine Unterlagen einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alles schnell und unkompliziert erhalten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cobalt Recruitment vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Herausforderungen im Architektenrecht vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends und relevante Gesetze, wie die HOAI und AHO, um im Gespräch kompetent zu wirken.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Fälle aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Verträge verhandelt oder rechtliche Probleme gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich darzustellen und zeigen, dass du praxisorientiert denkst.
✨Zeige Verhandlungsgeschick
Da Verhandlungsgeschick eine wichtige Anforderung ist, übe, wie du deine Argumente klar und überzeugend präsentieren kannst. Simuliere Verhandlungssituationen mit Freunden oder Kollegen, um dein Auftreten zu stärken.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.