Auf einen Blick
- Aufgaben: Leitung der strategischen und operativen Weiterentwicklung eines großen Immobilienportfolios in Stuttgart.
- Unternehmen: Ein etabliertes, finanzstarkes Immobilienunternehmen im Großraum Stuttgart, Teil eines namhaften Family Offices.
- Vorteile: Attraktive Vergütung von 110.000 € bis 140.000 € p.a. sowie flexible Remote-Work-Regelung.
- Weitere Informationen: Direkte Zusammenarbeit mit entscheidungsstarken Stakeholdern.
- Warum dieser Job: Führen Sie ein erfahrenes Team und gestalten Sie nachhaltige Instandhaltungsstrategien.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Immobilienwirtschaft oder Bauingenieurwesen und mehrjährige Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 140000 - 140000 € pro Jahr.
Unser Mandant ist ein etabliertes, finanzstarkes Immobilienunternehmen mit Sitz im Großraum Stuttgart und Teil eines namhaften Family Offices. Das Unternehmen verantwortet ein umfangreiches Immobilienportfolio mit Fokus auf nachhaltige Wertentwicklung, strategische Bestandsentwicklung und langfristige Investitionssicherheit.
Im Zuge des weiteren Wachstums suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit als Leiter Technisches Immobilienmanagement (m/w/d) für den Standort Stuttgart.
Aufgaben
- Strategische und operative Weiterentwicklung eines großen Immobilienportfolios
- Steuerung von Wirtschaftlichkeit, Performance und Ertragskraft der Bestände
- Verantwortung für Leerstandsmanagement sowie Optimierungsmaßnahmen
- Planung, Priorisierung und Umsetzung von CapEx-Maßnahmen
- Steuerung von Sanierungs-, Modernisierungs- und ESG-Projekten
- Durchführung von Wirtschaftlichkeits- und Investitionsanalysen
- Entwicklung nachhaltiger Instandhaltungs- und Bestandsstrategien
- Budgetplanung, Forecasts sowie Soll-Ist-Analysen auf Portfolioebene
- Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams
- Steuerung externer Dienstleister, Partnerunternehmen und Projektbeteiligter
Unsere Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Immobilienwirtschaft, Bauingenieurwesen, Architektur, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Führungserfahrung im Immobilienmanagement, Portfoliomanagement oder in der Bestandsentwicklung
- Erfahrung in der Steuerung größerer Immobilienportfolios
- Fundierte Kenntnisse in Budgetplanung, Forecasting und Performance-Steuerung
- Erfahrung in der Priorisierung und Umsetzung von Investitions- und CapEx-Maßnahmen
- Kenntnisse in der Steuerung von Sanierungs-, Modernisierungs- und Instandhaltungsprojekten
- Sicherheit im Umgang mit externen Partnern, Dienstleistern und Stakeholdern
- Idealerweise Kenntnisse im Bereich ESG, energetische Sanierung und regulatorische Anforderungen
- Strategisches Denken, Entscheidungsstärke sowie Führungskompetenz
Ihre Benefits
- Attraktive Vergütung von ca. 110.000 € bis 140.000 € p.a.
- Jahresbonus, sowie persönlicher Bonus
- Flexible Remote-Work-Regelung (2–3 Tage pro Woche)
- Umfangreiche Corporate Benefits
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Eigene Akademie und strukturierte Schulungsprogramme
- Moderne Arbeitsumgebung mit professionellen Prozessen
- Eingespieltes Team aus erfahrenen Immobilienprofis
- Direkte Zusammenarbeit mit entscheidungsstarken Stakeholdern
- Langfristige Perspektive in einem wirtschaftlich stabilen Umfeld
Gerne stehen wir Ihnen zur Verfügung.
Stefanie Brandl
Senior Personalberaterin
E-Mail:
Telefon zur Verfügung.
Leiter Technisches Immobilienmanagement (m/w/d) Arbeitgeber: Cobisi Consult
Das Unternehmen bietet eine attraktive Vergütung und flexible Arbeitsmodelle in Stuttgart. Es hat ein umfangreiches Immobilienportfolio mit Fokus auf nachhaltige Wertentwicklung und langfristige Investitionssicherheit. Das Team besteht aus erfahrenen Immobilienprofis, die gemeinsam an innovativen Projekten arbeiten.
