Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle und implementiere innovative Softwarelösungen für unsere Kunden.
- Unternehmen: COBUS ADULO GmbH – ein dynamisches Unternehmen mit einem starken Teamgeist.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Weiterbildungsmöglichkeiten und tolle Mitarbeiterevents.
- Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und zahlreiche Karrierechancen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Fensterbausoftware und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und Erfahrung in Softwareinstallation und Projektumsetzung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Standort: Rheda-Wiedenbrück, Würzburg
Unternehmen: COBUS ADULO GmbH
Vertrag: unbefristet
Start: ab sofort
Position: Vollzeit
Deine Verantwortung
- Ersteinrichtung unserer COBUS ADULO Software und Durchführung von Kundenschulungen
- Technische Umsetzung von Kundenanforderungen und Systemintegration
- Anlage von Fensterprofilsystemen (Holz, Kunststoff, Aluminium) und Ansteuerung von Bearbeitungsmaschinen
- Installation, Konfiguration und Anpassung unserer Softwarelösungen
- Durchführung von Updates, Schnittstellenprogrammierungen und Tests
- Technischer Support und Dokumentation im Rahmen unserer Serviceleistungen
- Mitwirkung an internen Projekten und enger Austausch mit Vertrieb und Entwicklung
Dein Rüstzeug
- Abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Techniker (Holztechnik oder Maschinenbau)
- Erfahrung in technischer Beratung und Projektumsetzung
- Erfahrung in der Einführung von Fensterbausoftware wünschenswert
- Kenntnisse in Softwareinstallation, Schnittstellenprogrammierung und Datenbanken (SQL)
- Ausgeprägtes technisches Verständnis, gute IT-Kenntnisse und betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse
- Kunden- und Serviceorientierung, Reisebereitschaft und Projekterfahrung
Deine Perspektiven
- Strukturierte Einarbeitung mit zugeordneten Paten
- Interne und externe Fort- und Weiterbildungen | E-Learning Portal | Know-how-Pool im Intranet
- Strukturierte Entwicklung des eigenen Kompetenzprofils
- Verschiedene Karrierepfade je nach Interesse und Möglichkeit
- Gestaltungsmöglichkeiten | selbstorganisiertes Arbeiten | schnelle Übernahme von Verantwortung
Benefits
- Aus- und Weiterbildung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Firmenlaptop
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheitsmaßnahmen
- Homeoffice
- Hunde geduldet
- Mitarbeitevents
- Vermögenswirksame Leistungen
- Cafeteria für individuelle Benefits
- JobRad
Technical Software Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: Cobus ConCept
COBUS ADULO GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Rheda-Wiedenbrück nicht nur eine unbefristete Vollzeitstelle als Technischer Software Consultant (m/w/d) bietet, sondern auch eine strukturierte Einarbeitung und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten. Die offene und kollegiale Arbeitskultur fördert selbstorganisiertes Arbeiten und schnelle Übernahme von Verantwortung, während attraktive Benefits wie flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und Gesundheitsmaßnahmen das Wohlbefinden der Mitarbeiter unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Technical Software Consultant (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Cobus ConCept bewerben
Viele Unternehmen, wie Cobus ConCept, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technical Software Consultant (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Cobus ConCept und die ausgeschriebene Position Technical Software Consultant (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cobus ConCept vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Cobus ConCept an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
