Ausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer (all genders), Hildesheim 2026, in Vollzeit/Teilzeit
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Ausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer (all genders)
Ohne uns gibt’s weder Coke, Fanta noch Sprite im Supermarktregal. Klingt verrückt, ist aber so. Denn wir sind Coca-Cola Europacific Partners Deutschland (CCEP) und verantworten bundesweit die Abfüllung und den Vertrieb von Coca-Cola Markenprodukten.
Und damit das auch weiterhin so reibungslos funktioniert, brauchen wir Menschen wie dich in der Produktion! Unser Team soll nicht nur größer, sondern auch bunter werden. Es ist also egal, woher du kommst, woran du glaubst oder welches Geschlecht du hast. Bei uns zählt einzig und allein deine Persönlichkeit und deine Motivation.
Wenn du mehr als genug davon hast, dann werde Teil von Deutschlands größtem Getränkehersteller und bring mit uns noch mehr Erfrischung in die Welt.
Was wir dir bieten:
- Planungssicherheit: Bei uns gibt es feste Arbeitszeiten und verlässliche Schichtpläne. Dabei versuchen wir, auf deine individuellen Wünsche Rücksicht zu nehmen. Unsere Erfahrung zeigt: Wir finden immer einen Weg.
- Wertschätzung: Übertarifliche Vergütung, Urlaubs- & Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge. Rund 1.300 € brutto/Monat im ersten Ausbildungsjahr. Die Sicherheit einer Übernahme für mindestens 1 Jahr nach der Ausbildung.
- Freie Getränke: Kostenfreier Zugang zu Getränken am Arbeitsplatz, unterwegs oder zuhause.
Dein Profil:
Wir suchen Menschen, keine Nummern. Es zählt Persönlichkeit und Motivation. Falls du nicht alle Anforderungen erfüllst, bringst du dir dennoch alles bei, was du für den Job brauchst.
- Motivation, gute Laune und Lernbereitschaft
- Einen Schulabschluss
- Interesse an der Lebensmittelherstellung und Technik sowie technisch-mechanisches Verständnis
- Teamfähigkeit
Deine Aufgaben:
- Kennenlernen der Bedienung, Wartung und Pflege von Produktionsanlagen und -maschinen
- Einblicke in die Abläufe der Produktionsplanung und -organisation
- Kontrolle von Wareneingängen für Roh-, Hilfs- und Betriebsstoffe
- Einhaltung und Optimierung von Qualitätsstandards im gesamten Produktionsprozess
Was du sonst noch wissen solltest:
Wir wollen die Stelle gerne zum 1. August 2026 besetzen und sie erfordert eine Reisebereitschaft von max. 25%, welche im Rahmen von bspw. Schulungen auf dich zukommen könnten und Schichtarbeit nach dem Jugendarbeitsschutzgesetz (JArbSchG).
#J-18808-Ljbffr
Kontaktperson:
Coca-Cola Europacific Partners HR Team