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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Überprüfe Produktionsschritte und sorge für höchste Qualität unserer Getränke.
- Arbeitgeber: Werde Teil von Coca-Cola, dem größten Getränkehersteller Deutschlands.
- Mitarbeitervorteile: Feste Arbeitszeiten, kostenlose Getränke und persönliche Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Qualität unserer beliebten Getränke und bring Erfrischung in die Welt.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im relevanten Bereich und Teamfähigkeit.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Vielfalt und individuelle Förderung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ohne uns gibt’s weder Coke, Fanta noch Sprite im Supermarktregal. Klingt verrückt, ist aber so. Denn wir sind Coca-Cola Europacific Partners Deutschland (CCEP) und verantworten bundesweit die Abfüllung und den Vertrieb von Coca-Cola Markenprodukten. Und damit das auch weiterhin so reibungslos funktioniert, brauchen wir Menschen wie dich in der Qualitätssicherung! Unser Team soll nicht nur größer, sondern auch bunter werden. Es ist also egal, woher du kommst, woran du glaubst oder welches Geschlecht du hast. Bei uns zählt einzig und allein deine Persönlichkeit und deine Motivation. Davon hast du mehr als genug? Dann werde Teil von Deutschlands größtem Getränkehersteller und bring mit uns noch mehr Erfrischung in die Welt.
Was wir dir bieten:
- Planungssicherheit: Bei uns gibt es feste Arbeitszeiten und verlässliche Schichtpläne. Schließlich ist es für deine private Planung unerlässlich zu wissen, wie du im Job eingebunden bist. Dabei versuchen wir, auf deine individuellen Wünsche Rücksicht zu nehmen. Unsere Erfahrung zeigt: Wir finden immer einen Weg.
- Persönliche Weiterentwicklung: Wir fordern dich nicht nur, sondern fördern dich auch. Mit einer Vielzahl an Netzwerkevents und Förderprogrammen, wie „Cross-Mentoring“ oder „She-Leads“ unterstützen wir deine individuelle Entwicklung. Bei uns steht deine Individualität im Mittelpunkt.
- Freie Getränke: Wer Getränke produziert, darf sie auch kostenfrei trinken. Ob am Arbeitsplatz, unterwegs oder zuhause – dir steht ein Kontingent zur Verfügung, bei dem du beherzt zugreifen kannst. In diesem Sinne: Prost, auf unsere Zukunft.
Dein Profil:
- Wir suchen Menschen, keine Nummern. Es ist also egal, ob dein Lebenslauf lückenlos ist oder nicht. Bei uns zählen Persönlichkeit und Motivation. Also keine Sorge, wenn du nicht alle Anforderungen mitbringst. Letztlich bringen wir dir alles bei, was du für deinen neuen Job brauchst. Versprochen!
- Abgeschlossene Ausbildung zum Chemielaboranten, Pharmazeutisch/Chemisch Technischem Assistent, zur Fachkraft für Lebensmitteltechnik oder ähnliche Berufsbilder
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Qualitätssicherung
- Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere der gängigen MS Office-Anwendungen
- Zuverlässige, selbstständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit
Deine Aufgaben:
- Überprüfen und überwachen der einzelnen Produktionsschritte gemäß Prüfplan
- Identifikation möglicher Gefahrenquellen und Erarbeitung von Korrektur- und Verbesserungsmaßnahmen
- Durchführung von Ursachenanalysen bei Abweichungen
- Prüfung und Analyse der Prozess- und Produktparameter in der Produktion- und Wasseraufbereitung
Wir wollen die Stelle gerne schnellstmöglich besetzen und sie erfordert eine Schicht- und Wochenendbereitschaft.
Qualitätssicherungsmitarbeiter (m/w/d), befristet bis 31.03.2027 Arbeitgeber: Coca-Cola Europacific Partners
Kontaktperson:
Coca-Cola Europacific Partners HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Qualitätssicherungsmitarbeiter (m/w/d), befristet bis 31.03.2027
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Qualitätssicherungsmitarbeiter interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach einem kurzen Gespräch oder einem informellen Treffen, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei Coca-Cola Europacific Partners arbeiten. Sie können dir Insider-Infos geben und dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Produkte und die Qualitätssicherungsprozesse. Zeige, dass du motiviert bist und bereit, dich weiterzuentwickeln – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht: Deine Persönlichkeit zählt mehr als ein lückenloser Lebenslauf!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Qualitätssicherungsmitarbeiter (m/w/d), befristet bis 31.03.2027
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir suchen Menschen, keine Nummern! Zeig in deinem Anschreiben, wer du wirklich bist und was dich motiviert. Deine Persönlichkeit zählt mehr als ein lückenloser Lebenslauf.
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen im Bereich Qualitätssicherung. Nenne konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Probleme identifiziert und gelöst hast. Das zeigt uns, dass du weißt, wovon du sprichst!
Zeig deine Teamfähigkeit!: Da wir im Team arbeiten, ist es wichtig, dass du auch deine Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Erzähl uns von Situationen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kennenlernen können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Coca-Cola Europacific Partners vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über Coca-Cola Europacific Partners Deutschland und deren Produkte. Verstehe die Rolle der Qualitätssicherung in der Produktion und wie sie zur Qualität der Getränke beiträgt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Qualitätssicherung unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da Teamarbeit in der Qualitätssicherung wichtig ist, bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren. Fragen zu Weiterbildungsmöglichkeiten oder den nächsten Schritten im Auswahlprozess sind immer gut.