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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Montiere und warte technische Verkaufsgeräte für Coca-Cola Produkte.
- Arbeitgeber: Werde Teil von Coca-Cola Europacific Partners Deutschland, dem größten Getränkehersteller.
- Mitarbeitervorteile: Feste Arbeitszeiten, kostenlose Getränke und Aktienoptionen.
- Warum dieser Job: Bring Erfrischung in die Welt und arbeite in einem bunten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung und Führerschein Klasse B erforderlich.
- Andere Informationen: Einsatzgebiet ist Hamburg mit tollen Karrierechancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ohne uns gibt’s weder Coke, Fanta noch Sprite im Supermarktregal. Denn wir sind Coca-Cola Europacific Partners Deutschland (CCEP) und verantworten bundesweit die Abfüllung und den Vertrieb von Coca-Cola Markenprodukten. Und damit das auch weiterhin so reibungslos funktioniert, brauchen wir Menschen wie dich im Service! Unser Team soll nicht nur größer, sondern auch bunter werden. Es ist also egal, woher du kommst, woran du glaubst oder welches Geschlecht du hast. Bei uns zählt einzig und allein deine Persönlichkeit und deine Motivation. Davon hast du mehr als genug? Dann werde Teil von Deutschlands größtem Getränkehersteller und bring mit uns noch mehr Erfrischung in die Welt.
Was wir dir bieten:
- Planungssicherheit: Bei uns gibt es feste Arbeitszeiten und verlässliche Schichtpläne. Schließlich ist es für deine private Planung unerlässlich zu wissen, wie du im Job eingebunden bist. Dabei versuchen wir, auf deine individuellen Wünsche Rücksicht zu nehmen.
- Freie Getränke: Wer Getränke produziert, darf sie auch kostenfrei trinken. Ob am Arbeitsplatz, unterwegs oder zuhause – dir steht ein Kontingent zur Verfügung, bei dem du beherzt zugreifen kannst.
- Aktionär werden: Wir belohnen deine Investition in unser Unternehmen, indem du für jede Aktie, die du kaufst und 12 Monate lang behältst, kostenlos eine Zusatzaktie von uns bekommst.
Dein Profil:
- Abgeschlossene technische Ausbildung (Elektro/Mechanik/Mechatronik) und Führerschein Klasse B.
- EDV-Kenntnisse (MS Office, Clockport Mobile).
- Kundenorientierung.
- Kommunikations- und Teamfähigkeit, Englisch-Grundkenntnisse wünschenswert.
Deine Aufgaben:
- Montage, Instandhaltung, Wartung sowie Reparaturen technischer Verkaufsgeräte.
- Vorbereitung von Neugeräten inkl. Inbetriebnahme und Prüfprotokollen.
- Technische/optische Überholung, Reinigung und fachgerechte Entsorgung von Geräten und Altteilen.
- Weiterleitung relevanter Kundeninformationen sowie Beratung und Einweisung zu Geräten.
Wir wollen die Stelle gerne schnellstmöglich besetzen. Dein Einsatzgebiet wird Hamburg sein.
Servicetechniker (all genders) im Außendienst Arbeitgeber: Coca-Cola Europacific Partners
Kontaktperson:
Coca-Cola Europacific Partners HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Servicetechniker (all genders) im Außendienst
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Servicetechniker interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem Schnuppertag – das zeigt dein Interesse und deine Motivation!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei Coca-Cola Europacific Partners arbeiten. Sie können dir Insider-Infos geben und dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen von Coca-Cola und überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeig, dass du ein Teamplayer bist und Kundenorientierung für dich wichtig ist.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du so die Chance, dich von anderen Bewerbern abzuheben, indem du gleich zeigst, dass du den ersten Schritt gemacht hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Servicetechniker (all genders) im Außendienst
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen deine Persönlichkeit kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Lass deine Leidenschaft für Technik und Kundenservice in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Technik oder im Service. Konkrete Beispiele helfen uns, ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten zu bekommen. Zeig uns, wie du Probleme löst!
Achte auf die Details!: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein sauberer Lebenslauf und ein gut strukturiertes Anschreiben zeigen, dass du Wert auf Qualität legst. Wir lieben es, wenn alles ordentlich aussieht!
Bewirb dich direkt bei uns!: Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Coca-Cola Europacific Partners vorbereitest
✨Mach dich mit den Produkten vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Produkte von Coca-Cola Europacific Partners verschaffen. Verstehe, wie die Abfüllung und der Vertrieb funktionieren und sei bereit, darüber zu sprechen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Technische Kenntnisse auffrischen
Da die Stelle einen technischen Hintergrund erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kenntnisse in Elektro, Mechanik oder Mechatronik auffrischst. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten oder sogar praktische Beispiele aus deiner Ausbildung oder bisherigen Erfahrungen zu geben.
✨Kundenorientierung betonen
In der Rolle als Servicetechniker ist Kundenorientierung entscheidend. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Kunden geholfen hast oder wie du auf ihre Bedürfnisse eingegangen bist. Das zeigt, dass du die richtige Einstellung für den Job mitbringst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamkultur, zu den Herausforderungen im Außendienst oder zu den Möglichkeiten der Weiterbildung sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über das Unternehmen erfahren möchtest.