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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne den Verkaufsprozess und arbeite in verschiedenen Fachabteilungen.
- Arbeitgeber: Coca-Cola Europacific Partners Deutschland, Deutschlands größter Getränkehersteller.
- Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliche Vergütung, Urlaubs- & Weihnachtsgeld, kostenlose Getränke und soziale Engagement-Tage.
- Andere Informationen: Vielfalt und Inklusion sind bei uns gelebte Realität.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines bunten Teams und bring Erfrischung in die Welt.
- Gewünschte Qualifikationen: Motivation, Schulabschluss und idealerweise Führerschein.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1300 - 1300 € pro Monat.
Ohne uns gibt’s weder Coke, Fanta noch Sprite im Supermarktregal. Denn wir sind Coca-Cola Europacific Partners Deutschland (CCEP) und verantworten bundesweit die Abfüllung und den Vertrieb von Coca-Cola Markenprodukten. Und damit das auch weiterhin so reibungslos funktioniert, brauchen wir Menschen wie dich im Verkauf! Unser Team soll nicht nur größer, sondern auch bunter werden. Es ist also egal, woher du kommst, woran du glaubst oder welches Geschlecht du hast. Bei uns zählt einzig und allein deine Persönlichkeit und deine Motivation.
Was wir dir bieten:
- Wertschätzung: Wer gut arbeitet, muss auch gut bezahlt werden. Bei uns wird deine Arbeit übertariflich gut vergütet. So bekommst du schon im 1. Ausbildungsjahr neben Urlaubs- & Weihnachtsgeld und einer betrieblichen Altersvorsorge rund 1.300 € brutto/Monat. On top gibt’s die Sicherheit nach der Ausbildung für mindestens 1 Jahr übernommen zu werden.
- Soziales Engagement: Uns ist es wichtig, dass du auch deinen Herzensprojekten nachgehen kannst. Daher stellen wir dir jährlich zwei volle Arbeitstage für dein ehrenamtliches Engagement zur Verfügung.
- Freie Getränke: Wer Getränke vertreibt, darf sie auch kostenfrei trinken. Ob am Arbeitsplatz, unterwegs oder zuhause - dir steht ein Kontingent zur Verfügung, bei dem du beherzt zugreifen kannst.
Dein Profil:
- Motivation und gute Laune
- Einen Schulabschluss und idealerweise einen Führerschein
- Interesse an betriebswirtschaftlichen Prozessen und kaufmännischen Tätigkeiten
- Freude in der Zusammenarbeit mit Menschen und am Verkauf
Deine Aufgaben:
- Kennenlernen vom kompletten Tagesablauf in verschiedenen Fachabteilungen und unterschiedlichen Standorten
- Erlernen von Produktpräsentationen und Verkauf von Produkten und Dienstleistungen
- Eigenständige Vorbereitungen von Verkaufstouren
- Einblicke und Kennenlernen unterschiedlicher Verkaufsstellen wie z.B. im Lebensmitteleinzelhandel, Hotellerie oder Gastronomie
Was du sonst noch wissen solltest:
Wir wollen die Stelle gerne zum 1. September 2026 besetzen und sie erfordert eine Reisebereitschaft von 50-75%, welche im Rahmen von bspw. Schulungen und Standorteinsätzen auf dich zukommen könnten.
Arbeitskultur ist uns ein großes Anliegen: Wir leben eine Zero-Tolerance-Policy. Das bedeutet, dass Diskriminierung, Belästigung oder Autoritätsmissbrauch bei uns keinen Platz haben. Zudem stehen wir für Chancengleichheit für alle Geschlechter. Vielfalt und Inklusion sind bei uns nicht nur irgendwelche Buzz-Words, sondern gelebte Realität.
Das siehst du genauso? Dann lass uns keine Zeit verlieren. Einfach bewerben und mit uns in deine Zukunft starten.
Spannende News zu unseren Nachwuchskräfte-Programmen findest du unter https://de.ccep.jobs/ausbildung und https://www.cocacolaep.com/de/stories/alles-was-du-ueber-ausbildung-wissen-willst/.
Ausbildung zum Industriekaufmann mit Schwerpunkt Verkauf (all genders), Teil-/ Vollzeit Arbeitgeber: Coca-Cola European Partners
Kontaktperson:
Coca-Cola European Partners HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung zum Industriekaufmann mit Schwerpunkt Verkauf (all genders), Teil-/ Vollzeit
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Nutze unser Netzwerk und sprich direkt mit Leuten aus der Branche. Networking kann dir Türen öffnen, die du sonst vielleicht nicht gefunden hättest.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein Verkaufsgespräch. Zeige deine Begeisterung für die Produkte und das Unternehmen. Wenn du authentisch und motiviert rüberkommst, wird das sicher Eindruck hinterlassen!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern auch viele Infos über uns und unsere Unternehmenskultur. Das zeigt, dass du dich wirklich für uns interessierst.
✨Tipp Nummer 4
Sei flexibel und offen für verschiedene Möglichkeiten. Manchmal führt der Weg zum Traumjob über Umwege. Lass dich nicht entmutigen, wenn es nicht sofort klappt – jede Erfahrung bringt dich näher an dein Ziel!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung zum Industriekaufmann mit Schwerpunkt Verkauf (all genders), Teil-/ Vollzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir suchen nach deiner Persönlichkeit und Motivation, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deinen Lebenslauf nicht das einzige sein, was spricht – bring deine Leidenschaft für den Verkauf und die Zusammenarbeit mit Menschen zum Ausdruck.
Motivation ist der Schlüssel: Erkläre in deinem Anschreiben, warum du dich für die Ausbildung zum Industriekaufmann interessierst. Was begeistert dich am Verkauf? Deine Motivation wird uns überzeugen, dass du der richtige Kandidat bist!
Mach es persönlich: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an uns an. Zeige, dass du dich mit Coca-Cola Europacific Partners identifizieren kannst und warum du Teil unseres Teams werden möchtest. Das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Coca-Cola European Partners vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von Coca-Cola Europacific Partners Deutschland machen. Schau dir die Unternehmenswerte, Produkte und die Kultur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, passende Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Leben, die deine Motivation und Teamfähigkeit zeigen. Ob es um Schulprojekte oder ehrenamtliche Tätigkeiten geht – solche Geschichten machen dich greifbarer und interessanter für die Interviewer.
✨Zeige deine Begeisterung
Sei während des Interviews authentisch und zeige deine Freude am Verkauf und an der Zusammenarbeit mit Menschen. Deine positive Einstellung kann einen großen Unterschied machen und zeigt, dass du gut ins Team passt.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.