Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Ausführung von P&C Controlling-Aufgaben und analysiere Daten.
- Arbeitgeber: Coca-Cola HBC ist ein inklusiver Arbeitgeber, der Vielfalt schätzt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein diverses Arbeitsumfeld mit Chancengleichheit für alle.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das Kultur und Erfolg fördert.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss an einer technischen Hochschule und 3 Jahre relevante Erfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen nur in einer PDF-Datei werden akzeptiert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
IHRE NEUEN HAUPTVERANTWORTUNGEN:
- Leiten Sie die Durchführung verschiedener P&C-Controlling-Aufgaben, einschließlich Datenanalyse, Interpretation und Definition notwendiger Maßnahmen.
- Erstellen Sie detaillierte Analysen zu Vergütung und Leistungen.
- Führen Sie Budgetberechnungen und rollierende Schätzungen (einschließlich Personalkosten, FTE usw.) durch.
- Überwachen Sie die Berechnung, Analyse und Koordination von HR-bezogenen internen Verrechnungen.
- Führen Sie eine gründliche Abweichungsanalyse der Personalkosten durch und liefern Sie Einblicke für das Finanzteam.
- Verwalten Sie Berichterstattungsfristen und stellen Sie eine klare Kommunikation mit relevanten Stakeholdern sicher.
- Entwickeln und pflegen Sie monatliche P&C- und Geschäftscorecards, die wichtige Indikatoren wie FTE, Personalkosten und Fluktuationsraten verfolgen, mit Qualitätsprüfungen und Kontrollen.
SIND DAS IHRE GEHEIMEN ZUTATEN?
- Ein Abschluss von einer Fachhochschule (HF/FH) oder gleichwertig.
- Mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung.
- Starkes Verständnis dafür, wie die Lohnabrechnung mit dem Hauptbuch integriert ist.
- Tiefgehendes Finanzwissen, insbesondere in Bezug auf Bonusberechnungen und Rückstellungen.
- Ausgezeichnete analytische Fähigkeiten.
- Fortgeschrittene Kenntnisse in Excel.
- Erfahrung mit SAP HCM (HR).
- Vertrautheit mit Workday.
- Fließend in Deutsch und Englisch.
Bewerben Sie sich noch heute und senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, einschließlich Motivationsschreiben und Arbeitszeugnissen, in einer einzigen PDF-Datei. Wir berücksichtigen keine Bewerbungen, die per E-Mail eingehen. Bei Coca-Cola HBC sind wir ein integrativer Arbeitgeber, der von Vielfalt profitiert. Das bedeutet, dass unsere Umgebung Chancengleichheit für alle bietet, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung oder Geschlechtsidentität. Schließen Sie sich uns an, um eine Kultur zu fördern, in der jeder dazugehört und zu unserem gemeinsamen Erfolg beiträgt.
Hr Controller Arbeitgeber: Coca-Cola HBC Schweiz AG
Kontaktperson:
Coca-Cola HBC Schweiz AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Hr Controller
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von StudySmarter, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Position des HR Controllers zu erfahren. Oft können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich intensiv mit den Themen Compensation & Benefits sowie Budgetberechnungen auseinandersetzt. Zeige, dass du nicht nur die Theorie verstehst, sondern auch praktische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Vertraue auf deine Excel-Kenntnisse! Da diese für die Rolle entscheidend sind, solltest du sicherstellen, dass du alle relevanten Funktionen beherrschst. Vielleicht kannst du sogar ein kleines Projekt oder eine Analyse vorbereiten, die du im Gespräch präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich HR-Controlling und Finanzanalyse. Zeige im Gespräch, dass du über aktuelle Entwicklungen informiert bist und wie diese die Arbeit bei StudySmarter beeinflussen könnten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Hr Controller
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Motivationsschreiben erstellen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für die Position als HR Controller zeigt. Betone deine analytischen Fähigkeiten und deine Erfahrung im Bereich Compensation & Benefits.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen hervor, insbesondere im Bereich Datenanalyse, Budgetberechnungen und HR-Controlling.
Dokumente zusammenstellen: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente in einem einzigen PDF-Dokument zusammenfasst. Dazu gehören dein Lebenslauf, das Motivationsschreiben und relevante Arbeitszeugnisse.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Coca-Cola HBC Schweiz AG vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen im Bereich P&C Controlling und zur Analyse von Vergütungen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Kenntnisse über relevante Software betonen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in Excel und SAP HCM hervorhebst. Bereite dich darauf vor, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast, um Analysen durchzuführen oder Berichte zu erstellen.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu zeigen, indem du erklärst, wie du Daten interpretiert und Entscheidungen getroffen hast. Du könntest auch ein Beispiel für eine erfolgreiche Budgetberechnung oder eine Abweichungsanalyse geben.
✨Kommunikationsfähigkeiten hervorheben
Da die Rolle klare Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, solltest du Beispiele dafür parat haben, wie du in der Vergangenheit effektiv kommuniziert hast, um Informationen zu teilen oder Probleme zu lösen.
