Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Kundenbeziehungen und fördere die Zusammenarbeit mit Akustikern und HNO-Ärzten.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Gesundheitswesen mit einem starken Fokus auf Teamarbeit.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Aufstiegschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Hörgesundheit und baue wertvolle Netzwerke auf.
- Qualifikationen: Erfahrung im Kundenmanagement und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Referral Account Manager – Akustiker & HNO (m/w/d)
📍 Vertriebsregion: Südost - Bayern
🏠 Remote | 🕓 Vollzeit |
Verändere Leben – mit Cochlear.
Stell dir vor, du startest in den Tag und weißt: Deine Arbeit hat echten Impact. Bei Cochlear, dem Weltmarktführer für implantierbare Hörlösungen, ermöglichen wir Menschen mit Hörverlust, wieder aktiv am Leben teilzunehmen. Werde Teil unserer Mission – und hilf uns, noch mehr Menschen den Zugang zu besserem Hören zu ermöglichen.
📌 Deine Region – Deine Verantwortung
- Südostdeutschland: München, Nürnberg, Regensburg, Passau, Landshut
Du bist die zentrale Schnittstelle zwischen Cochlear und unseren Partner*innen aus der Hörakustik und HNO in deiner Region.
💼 Deine Aufgaben:
- - Aufbau und Pflege eines starken Netzwerks aus Hörakustiker*innen und HNO-Ärzt*innen
- - Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Steigerung der Zuweisungen potenzieller CI-Kandidat*innen
- - Unterstützung bei der Identifikation geeigneter Patient*innen für eine CI-Versorgung
- - Förderung der Markenpräferenz für Cochlear durch gezielte Kommunikation und Schulungen
- - Mitwirkung an strategischen Projekten, Produktlaunches und Fachveranstaltungen
- - Enge Zusammenarbeit mit internen Teams (Marketing, Klinik-Account-Management, Training & Education)
- - Unterstützung bei der Versorgung bestehender CI-Träger*innen mit neuen Technologien
✅ Dein Profil:
- - Außendiensterfahrung (mind. 3–5 Jahre), idealerweise in Hörakustik, Audiologie oder Medizintechnik
- - Kommunikationsstärke & Präsentationsgeschick
- - Strategisches Denken & hohe Eigenmotivation
- - Kenntnisse des deutschen Hörgesundheitsmarktes
- - Erfahrung mit CRM-Systemen (z. B. Salesforce) & datengetriebene Arbeitsweise
- - Fließende Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse
🎁 Was dich bei Cochlear erwartet:
- - Sinnvolle Arbeit mit echtem Impact
- - Individuelle Einarbeitung & Leveltrainings
- - Attraktives Gehalt, Bonus & Gehaltsanpassungen
- - 30 Urlaubstage + frei am 24. & 31. Dezember
- - Sozialleistungen wie Kinderbetreuungskostenzuschuss & Sabbatical
- - Moderne Ausstattung & flexibles Arbeiten – remote
- - Teamspirit mit Events, Sportaktionen & Social Committee
🚀 Bereit, Leben zu verändern?
Dann bewirb dich jetzt – und werde Teil unseres Teams!
👉 Klicke auf „Apply Now“ und lade deine Unterlagen in wenigen Minuten hoch.
Wir freuen uns auf dich!
Referral Account Manager – Akustiker & HNO (m/w/d) Arbeitgeber: Cochlear
Cochlear ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern im neuen Europäischen Vertriebszentrum (EUDC) nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld bietet, sondern auch die Möglichkeit, Teil eines Teams zu sein, das das Leben von Menschen durch innovative Hörimplantate verändert. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, einem unterstützenden Teamgeist und einer Kultur, die Vielfalt und Inklusion fördert, bietet Cochlear zahlreiche Wachstumschancen und ein attraktives Arbeitsumfeld in einer zukunftsorientierten Branche.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Referral Account Manager – Akustiker & HNO (m/w/d) erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Akustik- und HNO-Branche zu knüpfen. Je mehr Leute dich kennen, desto besser stehen deine Chancen!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen recherchierst und deine Antworten übst. Wir sollten auch unsere Erfolge und Erfahrungen klar kommunizieren können, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Motivation, das Team zu verstärken!
✨Tipp Nummer 4
Folge den Unternehmen, bei denen du dich bewirbst, in sozialen Medien. So bleibst du über Neuigkeiten und Entwicklungen informiert und kannst in Gesprächen zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Referral Account Manager – Akustiker & HNO (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Lass uns wissen, warum du dich für die Position als Referral Account Manager interessierst und was dich motiviert.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Akustik und HNO. Wir wollen sehen, wie du deine Fähigkeiten in der Vergangenheit eingesetzt hast und wie sie zu unserer Mission passen.
Sei präzise und strukturiert:Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für den Job bist!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen erhalten und du die besten Chancen auf eine schnelle Rückmeldung hast!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cochlear vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen im Bereich Akustik und HNO. Zeige während des Interviews, dass du ein gutes Verständnis für die Herausforderungen und Chancen in dieser Branche hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Referral Account Manager unter Beweis stellen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass dein Outfit professionell und passend für das Unternehmen ist. Ein gepflegtes Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst.
