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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei das Gesicht von Coconat und schaffe eine einladende Atmosphäre für unsere Gäste.
- Arbeitgeber: Innovatives Tourismus-Startup mit einem kreativen und dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Zugang zu Coworking-Spaces und ermäßigte Wellness-Angebote.
- Andere Informationen: Wachse in einem inspirierenden Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Erlebnisse und baue eine lebendige Community auf.
- Gewünschte Qualifikationen: Freude am Umgang mit Menschen und gute Organisationsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Als Community Manager*in bist du das Gesicht des Coconat und die erste Kontaktperson bei Ankunft. Deine Aufgabe besteht darin, eine warme und einladende Atmosphäre zu schaffen, in der unsere Gäste sich untereinander vernetzen und in Kontakt treten können. Unsere Tageskoordination hält dir dafür den Rücken frei und kümmert sich um alle administrativen Aufgaben des Tages.
Dein Aufgabenbereich
- Gästeempfang und Rezeptions-Service: Du stellst den Gästen das Konzept und die Räumlichkeiten Coconats vor und stellst sicher, dass sie sich vom ersten Moment an wohl fühlen. Du stellst sicher, dass die Formalitäten für Hotelgäste, Coworker*Innen und andere Services korrekt erfüllt sind. Aktive Beratung und Upselling von hinzu buchbaren Service-Leistungen. Erste Ansprechpartner*in der Gäste, externen Dienstleistern, Lieferanten und spontanen Besuchern.
- Community- und Event-Management: Du integrierst unsere Gäste aktiv in die Community, indem Du Menschen mit ähnlichen Themen und Interessen miteinander verbindest. Du stellst sicher, dass die Coworking-Räume ordentlich sind und füllst die Bar mit Kaffee, Tee und Snacks auf. Digitale Kommunikation mit Gästen vor Ort über digitale Kanäle wie Slack & Telegram. Unterstützung kleiner Happenings, Durchführung von geplanten Community-Events und anderer Aktivitäten. Planung und Durchführung interner und externer Veranstaltungen.
- Tagesaktuelle Buchungsverwaltung: Überblick über den aktuellen Buchungsstand und Verfügbarkeiten. Aktualisierung und Bearbeitung von Buchungsanfragen sowie Service-Leistungen bei Bedarf. Rechnungsstellung, Zahlungsabwicklung und Kasse. Vertretung unserer Koordination und Übernahme von Buchungen im Urlaubs- und Krankheitsfall.
Auf Wunsch: ein eigenes Projekt je nach Erfahrung.
Deine Qualifizierung
- Du hast Freude am Gastgeber*in sein, gehst aktiv auf Menschen zu und magst es, Andere in Kontakt zu bringen.
- Du bist gut organisiert, arbeitest eigenständig und lässt dich auch bei hohem Arbeitsaufkommen nicht aus der Ruhe bringen.
- Du bleibst offen und freundlich, auch wenn mal etwas mehr los ist.
- Ein Plausch mit Coworkern während Du die Theke unserer Bar säuberst und auffüllst, ist für Dich entspannt und kein anstrengendes Multi-Tasking.
- Du hast eine Hands-On-Mentalität, heißt Du packst proaktiv selbst an, wenn es die Situation gerade einfacher macht.
- Idealerweise hast du bereits Kenntnisse in der Nutzung von Buchungssystemen, Google Programmen bzw. scheust dich nicht, dich in neue Programme einzuarbeiten.
- Du hast fließende Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch, weitere Sprachen von Vorteil.
- Du bist fasziniert von innovativen Umgebungen, magst Unternehmergeist und kannst dich mit den Besonderheiten des Unternehmens Coconat identifizieren.
Wir sind ein diverses Team mit unterschiedlichen Hintergründen, kaum jemand kommt bei uns aus der Hotelbranche. Wenn du dich in unserem beschriebenen Profil wiederfindest, freuen wir uns in jedem Fall über deine Bewerbung!
Deine Konditionen
- Arbeitsort: Bad Belzig, OT Klein Glien
- Arbeitsbeginn: ab September 2025 (späterer Einstieg möglich)
- Teilzeit, mindestens 2 Tage/Woche, angedacht sind Arbeitszeiten von Montag bis Sonntag von 8:15 – 16:15 Uhr.
Vorab möchten wir ehrlich zur Kenntnis bringen, dass wir auf Grund unseres Charakters als gemeinwohlorientiertes Tourismus-Startup, mit begrenzten Zimmern und ohne finanzkräftige Kapitalgeber die marktüblichen Hotelgehälter zahlen können. Doch wir sind mehr als ein Hotel, es gibt eine Menge Erfahrung, Zukunftsperspektiven und ein lebendiges Netzwerk zu Visionären, die nachhaltig viel bewegen wollen, mutige Startups und Initiativen sowie etablierten Unternehmen.
Weitere Vorteile:
- Alle Mitarbeiter erhalten eine Coconauten-Club-Mitgliedschaft und können unsere Arbeitsräume jederzeit nutzen, einschließlich aller Coworking-Spaces, des Cocolab und unserer Pod-/Videocast-Suiten.
- Coconat-Mitarbeiter erhalten einen ermäßigten Mitarbeitertarif für alle unsere Dienstleistungen.
- Außerdem können Mitarbeiter von ermäßigten Preisen für unsere Wellness-Angebote profitieren, einschließlich Sauna und Massage, und zusätzlich die Remise und den Naturpool kostenlos nutzen.
- Für Familien und Freunde bieten wir einen freundlichen Tarif für unsere Übernachtungs- und Verpflegungsangebote an.
Deine Bewerbung
Bitte sende Deine aussagekräftige Bewerbung ausschließlich per E-Mail.
Community-Manager Arbeitgeber: COCONAT - a workation retreat
Kontaktperson:
COCONAT - a workation retreat HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Community-Manager
✨Sei du selbst!
Wenn du dich bewirbst, sei einfach du selbst! Zeig deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Community. Das Coconat sucht nach jemandem, der authentisch ist und sich wirklich für die Gäste und deren Erfahrungen interessiert.
✨Networking ist alles!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Menschen in Kontakt zu treten. Ob auf Veranstaltungen oder in sozialen Medien – vernetze dich mit anderen, die ähnliche Interessen haben. So kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch mehr über die Community erfahren.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst! So hast du die beste Chance, uns von deinem Engagement und deiner Begeisterung zu überzeugen. Lass uns wissen, warum du Teil des Coconat-Teams werden möchtest!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Community-Manager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Community-Manager für Coconat bist.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erkläre, warum du genau bei uns arbeiten möchtest und wie du zur warmen Atmosphäre beitragen kannst, die wir schaffen wollen.
Zeig deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Community-Management oder in ähnlichen Bereichen. Wir sind neugierig auf deine Hands-On-Mentalität und wie du andere Menschen miteinander vernetzen kannst!
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert erhalten, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir dich schneller kennenlernen und vielleicht schon bald in unserem Team begrüßen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei COCONAT - a workation retreat vorbereitest
✨Sei du selbst!
Zeige deine Persönlichkeit und sei authentisch. Als Community Manager*in ist es wichtig, dass du eine warme und einladende Atmosphäre schaffst. Lass die Interviewer sehen, wie du mit Menschen umgehst und wie du dich in einer Gemeinschaft einbringst.
✨Kenntnis über Coconat
Informiere dich im Vorfeld über Coconat und dessen Konzept. Zeige, dass du die Werte und die Mission des Unternehmens verstehst und dass du dich mit ihnen identifizieren kannst. Das wird dir helfen, während des Interviews gezielte Fragen zu stellen und dein Interesse zu zeigen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du deine Fähigkeiten als Gastgeber*in oder im Community-Management unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du den Interviewern stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren. Fragen zu den Herausforderungen im Community-Management oder zu geplanten Events sind immer gut!