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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und implementiere Data-Governance-Strategien fĂĽr unsere Kunden.
- Arbeitgeber: codecentric AG – ein innovatives IT-Consulting-Unternehmen mit Fokus auf individuelle Softwarelösungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Sabbatical-Möglichkeiten und Weiterbildung während der Arbeitszeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Datenmanagements und arbeite in einem unterstĂĽtzenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Data Governance und Datenmanagement-Tools sowie analytische Fähigkeiten.
- Andere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit Vertrauen, Mitspracherecht und gelebter Fehlerkultur.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Willkommen bei codecentric. Wir sind ein IT‑Consulting-Unternehmen mit Leidenschaft für individuelle Softwarelösungen, die wirklich zu unseren Kunden passen. Gemeinsam schaffen wir innovative, nachhaltige und ganzheitliche Lösungen mit spürbarem Mehrwert. Unsere Schwerpunkte sind Retail, Insurance, Manufacturing und Energy. Unser Arbeitsumfeld basiert auf Vertrauen, Wertschätzung und gemeinsamem Lernen.
Deine Aufgaben
- Data‑Governance‑Strategien: Unterstützung unserer Kunden bei der Entwicklung und Implementierung von Data‑Governance‑Strategien und -Richtlinien.
- Datenmanagement: Analyse von Datenlandschaften und Identifizierung von Optimierungspotenzialen in Bezug auf Datenqualität, Datensicherheit und Datenmanagement.
- Stakeholdermanagement: Definition und Etablierung von Organisationsstrukturen, Rollen und Verantwortlichkeiten im Datenmanagement in enger Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern.
- Technologie: Implementierung technischer Lösungen für Data Governance, einschließlich Datenkatalogen, Metadatenmanagement sowie Datenqualitätswerkzeugen für Datenpipelines.
- Compliance: Beratung rund um die Einhaltung von Compliance‑Anforderungen und gesetzlichen Vorgaben.
Deine Qualifikationen
- Fundierte Erfahrung im Bereich Data Governance und Verständnis der Bedeutung von Organisationsstrukturen und Rollen im Datenmanagement.
- Know‑how in Datenmanagement‑Tools, Datenarchitekturen und Datenintegrationsprozessen.
- Erfahrung in der Implementierung von Data Governance Frameworks und der Definition von Datenstandards.
- Ausgezeichnete analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe technische Sachverhalte verständlich zu vermitteln – insbesondere an Nicht‑Techniker*innen.
- Bereitschaft zur hybriden Arbeitsweise; regelmäßiger persönlicher Austausch im Büro und Teilnahme an Team‑Events.
Das bieten wir dir
- Flexible Arbeitsbedingungen & Familienfreundlichkeit: Vertrauensarbeitszeit, hybride Arbeitsweise, 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub, zukaufbarer Urlaub sowie Weihnachten und Silvester frei.
- Möglichkeit zu Sabbatical oder Zeitwertkonto für besondere Lebensphasen.
- Offene Unternehmenskultur mit Vertrauen statt Kontrolle, Gestaltungsfreiraum, Knowledge‑Sharing, Mitspracherecht und gelebter Fehlerkultur.
- Team & Zusammenarbeit: motivierte, kluge Kolleg*innen, die ihr Wissen teilen, gemeinsam an Lösungen tüfteln und dich unterstützen.
- Wohlbefinden & Gesundheit: EAP‑System, gesundheitsfördernde Maßnahmen und Coaching-Angebote.
- Weiterbildung: Teil deiner Arbeitszeit, abgestimmt mit deiner FĂĽhrungskraft.
- Eigene Hardware & Geräte: Auswahl zwischen Mac und Lenovo Laptops sowie Firmenhandy; Geräte privat nutzbar.
Deine Ansprechpartnerin
Bei Fragen melde dich gern bei Jana Pfisterer‑Blacklock. Email: jana.pfisterer‑blacklock‑recruiting@codecentric.de
Über uns: Bei uns zählst du als Mensch – mit allem, was dich ausmacht. Wir schaffen ein Umfeld, in dem du dich wohlfühlst, wachsen und Neues ausprobieren kannst. Unser Ziel ist es, gemeinsam Dinge voranzubringen, indem wir Wissen teilen, voneinander lernen und das Beste aus unseren Talenten herausholen.
Senior Data Governance Consultant (w/d/m) Arbeitgeber: codecentric AG
Kontaktperson:
codecentric AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Data Governance Consultant (w/d/m)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen ĂĽber die Unternehmenskultur bei codecentric und zeig dein Interesse an Data Governance!
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Mach dir Gedanken über typische Fragen im Bereich Data Governance und überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung. Zeig, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Lösungen anbieten kannst.
✨Sei authentisch!
Zeig deine Persönlichkeit im Gespräch! codecentric sucht nach Menschen, die ins Team passen und ihre Ideen einbringen können. Sei offen und ehrlich über deine Stärken und Schwächen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Das macht es fĂĽr uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. AuĂźerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen direkt von der Quelle bekommst!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Data Governance Consultant (w/d/m)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, was dich motiviert und begeistert.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu den Aufgaben als Senior Data Governance Consultant passen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei codecentric AG vorbereitest
✨Verstehe die Data Governance
Mach dich mit den Grundlagen der Data Governance vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends und Best Practices in der Branche, um im Interview gezielt auf deine Kenntnisse eingehen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die du in der Vergangenheit hattest. Zeige, wie du Data-Governance-Strategien entwickelt und implementiert hast, und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Stakeholder-Management betonen
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen im Stakeholder-Management zu sprechen. Erkläre, wie du verschiedene Rollen und Verantwortlichkeiten definiert und etabliert hast, um eine effektive Zusammenarbeit zu gewährleisten.
✨Technisches Know-how demonstrieren
Sei bereit, über die Technologien und Tools zu sprechen, die du in der Vergangenheit verwendet hast. Zeige dein Verständnis für Datenkataloge, Metadatenmanagement und Datenqualitätswerkzeuge, um deine technische Kompetenz zu unterstreichen.
