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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft der Softwareentwicklung mit KI und entwickle innovative Lösungen.
- Arbeitgeber: codecentric – ein kreatives Tech-Unternehmen mit offener Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und 30 Tage Urlaub.
- Andere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit Fokus auf Teamarbeit und persönlichem Wachstum.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und forme die Software-Welt von morgen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Softwareentwicklung und Leidenschaft für KI-gestützte Lösungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Willkommen bei codecentric. Du willst die Art und Weise gestalten, wie mit KI Software gebaut wird? Dann suchen wir genau dich. Bei codecentric sind wir keine reinen „Umsetzer“. Wir sind Vordenker, Sparringspartner für unsere Kunden und leidenschaftliche Techies. Wir suchen jemanden, der nicht nur weiß, wie man Systeme skaliert, sondern auch, wie man den gesamten Secure Software Development Life Cycle (SSDLC) und die Software-Wertschöpfungskette durch den sinnvollen, wertzentrierten Einsatz von KI neu denkt und etablierte Vorgehensmodelle der Softwareentwicklung entsprechend transformiert.
Deine Aufgaben
- Strategie & Beratung: Du unterstützt unsere Kunden dabei, ihre Software‑Organisation durch den klugen Einsatz von KI und modernen Architektur‑Paradigmen zukunftsfähig zu machen.
- Engineering & Umsetzung: Du entwirfst und entwickelst High‑End‑Softwarelösungen und verankerst KI tief im Entwicklungsprozess. So stellst du sicher, dass sie als echter Enabler im SSDLC fungiert und messbaren Business‑Value stiftet – statt nur „Hype“ zu sein.
- Wissen & Multiplikation: Du prägst unser internes Kompetenzcluster rund um AI‑Augmented Engineering und entwickelst Best Practices für die codecentric.
Deine Qualifikationen
- T‑Shaped Engineer: Wir suchen keinen Spezialisten für eine einzelne Nische, sondern einen T‑Shaped Professional, der das große Ganze im Blick behält.
- KI‑Vision & Pioniergeist: Für dich ist KI nicht nur punktuelle Unterstützung, sondern integraler Bestandteil des gesamten Software-Engineerings. Du hast eine klare Vision, wie LLMs und Agentic AI den SSDLC tiefgreifend verändern, und passt klassische Vorgehensmodelle aktiv an diese AI‑Augmented Reality an. Du berätst Kunden, wie sie ganzheitliche KI‑Workflows produktiv und sicher im Prozess verankern.
- Seniorität & Erfahrung: Du verfügst über langjährige Erfahrung in der professionellen Softwareentwicklung und hast komplexe Projekte erfolgreich ins Ziel gesteuert.
- Architektur & Skalierung: Du entwirfst robuste, skalierbare und wartbare Systeme. Cloud‑native Architekturen (AWS, Azure oder GCP) sind für dich ein natürliches Habitat.
- SSDLC & DevOps: Du beherrschst das gesamte Repertoire – von der Anforderungsanalyse und dem Design über CI/CD und Testing bis hin zum stabilen Betrieb (DevOps) – und weißt, wie diese Phasen im Sinne eines durchgängig AI‑Augmented Lifecycles nahtlos ineinandergreifen.
- Consulting & Kommunikation: Du kommunizierst auf Augenhöhe mit Stakeholdern, moderierst Workshops und liebst es, dein Wissen zu teilen – zum Beispiel über Blogs oder auf Konferenzen.
Das bieten wir dir
- Weiterbildung / OffProject Time: Bis zu 20 % deiner Arbeitszeit stehen dir für Weiterbildung, Community Engagement oder interne Initiativen zur Verfügung – neben spannenden Kundenprojekten.
- Projektvielfalt: Du arbeitest selbstorganisiert und eigenverantwortlich in crossfunktionalen Teams mit neuesten Technologien. Dein Team ist immer fĂĽr dich da.
- Eigene Hardware & Geräte: Du wählst deinen Rechner aus einer Auswahl an Mac und Lenovo Laptops aus. Auch das Firmenhandy wählst du frei. Beide Geräte kannst du auch privat nutzen.
- Flexible Arbeitsbedingungen & Familienfreundlichkeit: Vertrauensarbeitszeit, hybride Arbeitsweise, 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub, zukaufbarer Urlaub sowie Weihnachten und Silvester frei. Zusätzlich kannst du ein Sabbatical nehmen oder im Zeitwertkonto für besondere Lebensphase wie z.B. Rente sparen. Unterstützung bei der Kinderbetreuung erhältst du über HeyCare.
- Offene Unternehmenskultur: Vertrauen statt Kontrolle, Gestaltungsfreiraum, Knowledge-Sharing, Mitspracherecht und eine gelebte Fehlerkultur werden bei uns Wirklichkeit.
- Team & Zusammenarbeit: Du triffst auf motivierte, kluge Kolleg*innen, die ihr Wissen teilen, gemeinsam an Lösungen tüfteln und dich bei deiner Arbeit unterstützen.
- Wohlbefinden & Gesundheit: Wir bieten dir ein EAP-System (Employee Assistance Program), gesundheitsfördernde Maßnahmen und Coaching-Angebote, damit du sowohl beruflich als auch persönlich unterstützt wirst.
Deine Ansprechpartnerin
Wenn du Fragen hast, melde dich gern bei uns. Ines MĂĽller ines.mueller-recruiting@codecentric.de
Ăśber uns
Bei uns zählst du als Mensch – mit allem, was dich ausmacht: deinen Ideen, deinen Eigenschaften und deinen Zielen. Wir schaffen ein Umfeld, in dem du dich wohlfühlst, wachsen und Neues ausprobieren kannst. Bei uns bekommst du Rückhalt und Zeit für Entwicklung. Hier arbeitest du mit klugen, motivierten Köpfen zusammen, die ihr Wissen teilen, voneinander und miteinander lernen und gemeinsam Dinge voranbringen.
Hier erfährst du mehr über unser Miteinander und Benefits: Unsere Standorte, Benefits – Das bieten wir dir, FAQ – Frequently Asked Questions.
Senior AI-Native Software Architect / Engineer (w/d/m) Arbeitgeber: codecentric.de
Kontaktperson:
codecentric.de HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior AI-Native Software Architect / Engineer (w/d/m)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der SchlĂĽssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Teile deine Ideen und Projekte, um sichtbar zu werden und vielleicht sogar Empfehlungen zu erhalten.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und technische Herausforderungen übst. Zeige, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch praktische Lösungen anbieten kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft fĂĽr KI und Softwareentwicklung! Teile deine Erfahrungen und Erfolge in Blogs oder auf Konferenzen. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch dein Engagement fĂĽr die Branche.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior AI-Native Software Architect / Engineer (w/d/m)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft für KI und Softwareentwicklung sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns wissen, was dich antreibt und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Erzähl uns von Projekten, bei denen du innovative Lösungen entwickelt hast oder wie du KI erfolgreich eingesetzt hast. Das macht deine Bewerbung lebendig!
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturierter Text zeigt, dass du Wert auf Qualität legst – genau das, was wir suchen!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Karriereseite. Dort kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei codecentric.de vorbereitest
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Mach dich mit der Unternehmensphilosophie von codecentric vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Vision des Unternehmens passen, insbesondere im Hinblick auf KI-gestützte Softwareentwicklung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, bei denen du KI oder moderne Architektur-Paradigmen erfolgreich eingesetzt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie sie den Software-Wertschöpfungsprozess verbessert haben.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da Consulting und Kommunikation wichtig sind, übe, wie du komplexe technische Konzepte einfach erklären kannst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu moderieren und dein Wissen klar und verständlich zu teilen.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr ĂĽber die offene Unternehmenskultur und die Teamdynamik zu erfahren. Zeige Interesse daran, wie du in crossfunktionalen Teams arbeiten und zum Wissensaustausch beitragen kannst.