Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Softwareprojekte und gestalte Lösungen von der Architektur bis zum Code.
- Unternehmen: Codewerk – ein innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien und viel Freiraum.
- Vorteile: Kurze Entscheidungswege, flexible Homeoffice-Regelung und kontinuierliche Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Offenes Arbeitsumfeld mit einem motivierten Team und Fokus auf persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und mache einen echten Unterschied in spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder vergleichbare Ausbildung, Erfahrung in Software-Entwicklung und Projektsteuerung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Codewerk steht für Technikbegeisterung, Innovation und Zuverlässigkeit mit flachen Hierarchien, viel Freiraum und Entwicklungsmöglichkeiten. Ob in Zügen oder Industrieanlagen – wir bringen die Systeme von morgen dazu, miteinander zu reden. Mit High-End Software Engineering setzen wir täglich Maßstäbe und begeistern unsere Kunden in anspruchsvollen Industrie- und Bahnprojekten.
Deine Mission: Du gestaltest unsere Kundenlösungen von Anfang an mit– von der Architektur bis zum sauberen Code. Dabei hast Du direkten Einfluss auf den Projekterfolg und die Weiterentwicklung von Codewerk. Neue Projektchancen zu identifizieren, gehört für Dich zum Alltag wie das Sicherstellen von Qualität, Budget und Timeline. Dein Ziel ist es, in 3 Jahren Projekte in Höhe von über 500.000€ mit 2-3 Personen zu verantworten.
Aufgaben
Du willst Verantwortung übernehmen statt Aufgaben abarbeiten? Gestalten statt verwalten? Und mit einem starken Team Software bauen, die wirklich etwas bewirkt? Wenn das nach Dir klingt, freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Konkret geht es um folgende Verantwortungsbereiche:
- Projektleitung – Code und Chancen gestalten: Als Lead eines 2-3 köpfigen Teams gehst Du voran, packst aktiv mit an und inspirierst Dein Team, gemeinsam Ideen umzusetzen und Erfolge zu feiern. Mit Deinem Team entwickelst Du maßgeschneiderte Softwarelösungen, die nicht nur funktionieren, sondern begeistern. Von Architekturentscheidungen über Code-Reviews bis hin zu Deployment-Strategien: Du leitest Projekte organisatorisch und technisch. Zeit-, Ressourcen- und Budgetplanung? Für Dich kein Bürokratie-Monster, sondern dein Werkzeug, um ambitionierte Ziele smart zu erreichen. Du hinterfragst den Status quo, optimierst Prozesse, Methoden und technische Standards – kontinuierliche Verbesserung ist für Dich selbstverständlich.
- Projektentwicklung – Ideen in Business verwandeln: Für unsere Kunden bist Du Sparringspartner auf Augenhöhe – konzeptionell, technisch und strategisch. Vertrauen statt Dienstleister-Mindset. Kein Mitläufer-Job: Du übernimmst die volle Verantwortung für individuelle Softwareprojekte – vom ersten Pitch über die Konzeption bis zum finalen Go-Live beim Kunden. Unternehmerisches Denken verbindest Du mit pragmatischem Handeln: Du entwickelst Deinen Projektbereich strategisch weiter, erkennst Marktchancen frühzeitig und initiierst neue Projekte oder Leistungsangebote aktiv.
Qualifikation
Diese Basis bringst Du auf jeden Fall mit: Du bist ein Macher: Eigeninitiative ist Dein zweiter Vorname und du gehst Herausforderungen souverän an. Deine Motivation überträgst Du gerne auf andere – beim Coden wie der Kundengewinnung. Software-Entwicklung ist Dein Spielfeld – Du kennst die Tools, die Prozesse sowie die richtigen Tricks und hast bereits erste Erfahrung in der Projektsteuerung. Dein Background: Abgeschlossenes Studium in Informatik, Informationstechnik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung. Kommunikation ist Dein Ding: Du bringst sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse mit und kannst Dich auf Deine verschiedenen Gegenüber einstellen. Für Dich steht die Entwicklung innovativer und effizienter Software-Lösungen im Fokus. Dazu nutzt Du gängigen KI-Tools wie beispielsweise GitHub Copilot. Und das Wichtigste: Du arbeitest gern im Team, bist zuverlässig, offen für neue Themen und liebst es, Dinge zu bewegen!
Benefits
Das bieten wir Dir: Kurze Entscheidungswege und die Möglichkeit, mit Deinem Beitrag die Zukunft des Unternehmens nachhaltig mitzugestalten. Interessante, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben und Mitentwicklung an den Systemen von morgen. Die Chance, Deine Ziele und Verantwortungsbereiche aktiv zu gestalten inklusive Erfolgsbeteiligung. Ein offenes und kommunikatives Arbeitsumfeld mit Kollegen, die Bock auf Montag haben und für die Leistung nicht nur Pflicht, sondern echter Antrieb ist. Eine Bürokultur, die von Wissensaustausch und gemeinsamen Erfolgen lebt. Über die Codewerk Academy unterstützen wir Dich kontinuierlich in Deiner fachlichen sowie persönlichen Entwicklung, denn wir glauben an lebenslanges Lernen! Einen modernen Arbeitsplatz und eine flexible Homeoffice-Regelung.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Project Lead Software Development (m/d/w) Arbeitgeber: Codewerk GmbH
Codewerk ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Technikbegeisterung und Innovation in einem dynamischen Umfeld fördert. Mit flachen Hierarchien und einem offenen Arbeitsklima bieten wir nicht nur spannende Projekte, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten für unsere Mitarbeiter. Bei uns hast du die Chance, aktiv an der Gestaltung der Zukunft mitzuwirken und deine Ideen in einem unterstützenden Team umzusetzen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Project Lead Software Development (m/d/w) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach einem informellen Gespräch oder einem Kaffee mit jemandem aus dem Team. So zeigst du Interesse und kannst einen persönlichen Eindruck hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Position, die dich interessiert. Oft gibt es Insider-Infos oder sogar Empfehlungen, die dir den Einstieg erleichtern können.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein Projekt-Meeting. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Erfolge am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch kreativ und lösungsorientiert denkst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Project Lead Software Development (m/d/w) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele aus deinen bisherigen Projekten, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht einen starken Eindruck!
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Codewerk GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Codewerk. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten mitbringst, sondern auch gut ins Team passt und die flachen Hierarchien schätzt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, bei denen du Verantwortung übernommen hast. Sei bereit, deine Erfahrungen in der Projektleitung und Softwareentwicklung zu teilen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
✨Zeige deine Leidenschaft für Innovation
Sprich darüber, wie du neue Technologien und Methoden in deine Arbeit integrierst. Betone, dass du kontinuierliche Verbesserung und innovative Lösungen schätzt, um den Projekterfolg zu sichern.
