Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Produktstrategie und arbeite an der Verbesserung mehrerer Softwareprodukte.
- Arbeitgeber: CODUCT GmbH ist ein schnell wachsendes Tech-Beratungsunternehmen mit internationalen Teams.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten und Weiterbildung in deinem Bereich.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines positiven Teams und entwickle innovative Produkte mit direktem Einfluss.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Erfahrung im Produktmanagement und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Andere Informationen: Gelegentliche Dienstreisen in die DACH-Region und hybrides Arbeitsmodell.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Findest du auch, dass eine klare Produktvision und eine gute Abstimmung mit Stakeholder/innen entscheidend für den Erfolg eines Produkts sind? Hast du Lust mehrere Softwareprodukte Schritt-für-Schritt zu verbessern und zum Erfolg zu führen? Etwas aufzubauen, auf das du stolz sein kannst? Dann schau dir das hier mal an: Wir haben mehrere SaaS-Produkte (u. a. KI-Services, ein PIM, eine spezialisierte Aufgabenmanagementsoftware) als Geschäftsführung gestartet, die nun besser und besser werden müssen. Vom MVP müssen die Produkte zu Top-Level ausgebaut werden. Dafür brauchen wir jemanden, der/die richtig Lust im Produktaufbau hat.
Wir sind ein Tech-Beratungsunternehmen (verteilt in Deutschland mit Standorten in NRW und Berlin und Entwicklungsstandort in Vietnam), das schnell gewachsen ist. Unsere eigenen Produkte und die unserer Kunden brauchen deine Unterstützung. Zu unserer Gruppe gehört neben der Software-Individualentwicklung auch die Entwicklung von KI-Software und die Zusammenarbeit mit unserer Tochterfirma in Vietnam. Du arbeitest in variierenden, mitunter internationalen Teamzusammensetzungen an internen und externen Projekten. In deiner Rolle hast du bei uns die Freiheit, Verantwortung und Möglichkeiten, die Produktstrategie mitzugestalten. Dabei kümmerst du dich um die Definition und Priorisierung von Anforderungen, sorgst für eine enge Abstimmung mit Entwicklungsteams sowie Stakeholder/innen und verlierst das große Ganze nicht aus den Augen. Du übernimmst oder unterstützt die Steuerung von Produkten in verschiedenen Entwicklungsphasen.
Du bist analytisch stark, hast ein Gespür für Nutzerbedürfnisse und sprichst fließend Deutsch und Englisch? Das alles klingt spannend und du hast Lust, Teil unseres Teams zu werden? Dann bewirb dich bei uns!
Aufgaben:
- Erstellen, erfassen und dokumentieren der Anforderungen, Produktvision, Release-Planung und konstantes Begleiten der Umsetzung.
- Schnittstelle zwischen Kunden, Entwicklungsteams, Designer/innen und Businessanalyst/innen zur Sicherstellung eines reibungslosen Informationsflusses.
- Entscheidungen vorbereiten und im Rahmen der Möglichkeiten selber treffen.
- Rückmeldungen einholen und in die Produktentwicklung einfließen lassen.
- Abstimmung und strategische Weiterentwicklung von Produktfeatures unter Berücksichtigung von Markt- und Kundenanforderungen.
- Identifikation von Optimierungspotenzialen zur Verbesserung der Nutzererfahrung und Steigerung der Produktleistung.
- Bei Kundenprojekten, Übernahme der Verantwortung, als wären es unsere Produkte.
Qualifikation:
- Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der IT (z. B. Fachinformatik, Anwendungsentwicklung) bzw. im kaufmännischen Bereich oder ein Hochschulstudium (Bachelor oder Master) und kannst strukturiert ein Ziel entwickeln und darauf hinarbeiten.
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Produkt Ownership oder in einer vergleichbaren Rolle, idealerweise in einem technologiegetriebenen Umfeld.
- Von Vorteil sind Zertifizierungen im Bereich agiler Methoden (z. B. Certified Scrum Product Owner, SAFe PO/PM).
- Ein Plus ist eine IT-nahe Qualifikation und Erfahrung im Prozessdenken & -skizzieren (z. B. UML, BPMN).
- Du bist im Umgang mit agilen Frameworks und Managementsoftware vertraut (z. B. Scrum, Kanban, Azure DevOps, Jira, Confluence).
- Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und Handeln.
- Du bist fließend in Deutsch und Englisch.
- Freude daran, eng mit unseren Kundinnen und Kunden und dem Team zusammenzuarbeiten – zudem bist du auch flexibel, dich auf unterschiedliche Konstellationen einlassen zu können.
- Du kannst technische und komplexe Zusammenhänge für verschiedene Stakeholder/innen (auf Management-Ebene bzw. Kundenebene) verständlich wiedergeben.
- Du weist ein hohes Engagement mit großer Eigeninitiative und Umsetzungsstärke sowie eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise auf.
REISEBEREITSCHAFT: Gelegentliche Dienstreisen in die DACH-Regionen (nach Vereinbarung mit dem Kunden)
SONSTIGES: Idealerweise kannst du 2–3 Mal pro Monat ohne Probleme in unser Office in Köln, Kamp-Lintfort oder Berlin kommen.
Arbeitsmodell: Hybrid (überwiegend mobiles Arbeiten) oder vor Ort
Arbeitszeit: 32+h, werktags
Startzeitpunkt: Nach individueller Absprache
Vertragsart: Unbefristet
Benefits:
- Wirklich nette und positive Kolleginnen und Kollegen und Chefs.
- Aktuelle Technologien und Entwicklungsrichtungen – inklusive KI
- Wir stellen dir deine Endgeräte und ermöglichen dir auch von zu Hause zu arbeiten
- Weiterbildungen in deinem Arbeitsbereich ist dabei
- Ein Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und Reaktionszeiten
- Verschiedene Events -- digital, vor Ort, fachlich und mit Spaßfaktor
- Flexible Arbeitszeiten, damit Privat- und Berufsleben gut unter einen Hut zu bringen
LOCATION & HOME-OFFICE: Der administrative Bürostandort ist in Kamp-Lintfort. Wir haben eine flexible Aufteilung zwischen Büro und mobilem Arbeitsplatz, diese können individuell nach Absprache festgelegt werden. Wir sind ein „normales“ aber wirklich positives und nettes Team. Bei uns findest du deinen Freiraum und kannst deine Leidenschaft in deinem Aufgabenfeld ausleben. Wir freuen uns, wenn wir auch dich dazu zählen dürfen!
Product Owner (w/m/d) Arbeitgeber: CODUCT GmbH
Kontaktperson:
CODUCT GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Product Owner (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Produktmanagern und Fachleuten in der IT-Branche zu vernetzen. Engagiere dich in relevanten Gruppen und Diskussionsforen, um dein Wissen zu erweitern und potenzielle Kontakte zu knüpfen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich Produktmanagement und agile Methoden. Besuche Webinare oder Workshops, um deine Kenntnisse zu vertiefen und gleichzeitig dein Engagement für die Rolle als Product Owner zu zeigen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen und Erfolge in der Produktentwicklung klar und prägnant zu kommunizieren. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Stakeholdern und in der Priorisierung von Anforderungen verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Produkte von CODUCT GmbH! Recherchiere die bestehenden SaaS-Produkte des Unternehmens und überlege dir, wie du zur Verbesserung dieser Produkte beitragen kannst. Dies wird dir helfen, während des Gesprächs einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Product Owner (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir ein klares Bild von den Anforderungen und Aufgaben des Product Owners. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Anforderungen passen.
Individualisiere deinen Lebenslauf: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen im Produktmanagement und Kenntnisse in agilen Methoden hervor, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Produktentwicklung und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern darlegst. Zeige auf, wie du zur Vision des Unternehmens beitragen kannst.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Deutsch und Englisch klar und professionell sind, da dies für die Kommunikation im Team wichtig ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CODUCT GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Produktvision
Mach dich mit der Produktvision von CODUCT GmbH vertraut. Überlege dir, wie du zur Verbesserung der SaaS-Produkte beitragen kannst und sei bereit, deine Ideen im Interview zu teilen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Product Owner unter Beweis stellen. Zeige, wie du Anforderungen definiert und priorisiert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Kenntnisse über agile Methoden
Stelle sicher, dass du mit agilen Methoden wie Scrum oder Kanban vertraut bist. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Methoden in der Vergangenheit angewendet hast, um Projekte erfolgreich zu steuern.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten hervorheben. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du komplexe technische Informationen verständlich vermitteln kannst.