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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Produktion und Fertigung im Stahl- und Metallbau.
- Arbeitgeber: CODUR ist ein familiengeführtes Unternehmen, das Leidenschaft für Stahl- und Metallbau lebt.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Arbeitsbedingungen und ein starkes Team mit Herz.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte innovative Lösungen mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Produktion und Führungskompetenz sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir suchen kreative Köpfe, die mit uns wachsen wollen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Die CODUR Stahl- & Metallbau GmbH ist ein familiengeführtes Unternehmen mit Herz und Verstand. Wir leben Stahl- und Metallbau – mit Leidenschaft, Teamgeist und dem Anspruch, immer die beste Lösung zu liefern. Jetzt suchen wir Verstärkung!
Betriebsleiter (m/w/d) Stahl- & Metallbau (Leiter/in - Produktion/Fertigung) Arbeitgeber: Codur Stahl- & Metallbau GmbH
Kontaktperson:
Codur Stahl- & Metallbau GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Betriebsleiter (m/w/d) Stahl- & Metallbau (Leiter/in - Produktion/Fertigung)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die CODUR Stahl- & Metallbau GmbH. Verstehe ihre Unternehmenswerte, Projekte und die spezifischen Herausforderungen in der Branche. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation im Vorstellungsgespräch.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern des Unternehmens. Plattformen wie LinkedIn können dir helfen, wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle des Betriebsleiters zu gewinnen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die sich auf Stahl- und Metallbau beziehen. Zeige, dass du nicht nur Führungskompetenzen hast, sondern auch ein tiefes Verständnis für die Produktionsprozesse und -techniken in diesem Bereich.
✨Tip Nummer 4
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Betriebsleiter unter Beweis stellen. Sei bereit, diese im Gespräch zu erläutern, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Betriebsleiter (m/w/d) Stahl- & Metallbau (Leiter/in - Produktion/Fertigung)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über die CODUR Stahl- & Metallbau GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Projekte, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Betriebsleiter relevante Erfahrung und Qualifikationen hervorhebt. Betone deine Führungskompetenzen und Erfahrungen im Stahl- und Metallbau.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den Stahl- und Metallbau sowie deine Motivation, Teil des Teams bei CODUR zu werden, darlegst. Gehe auf spezifische Projekte oder Werte des Unternehmens ein.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte auf Grammatik, Rechtschreibung und die Klarheit deiner Aussagen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Codur Stahl- & Metallbau GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die CODUR Stahl- & Metallbau GmbH informieren. Verstehe ihre Werte, Projekte und den Teamgeist, den sie fördern. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Bereich Produktion und Fertigung unter Beweis stellen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Lösungen du gefunden hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu aktuellen Projekten oder zu den Erwartungen an die Rolle des Betriebsleiters sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Teamgeist betonen
Da das Unternehmen Wert auf Teamgeist legt, solltest du in deinem Interview betonen, wie wichtig dir Zusammenarbeit und Kommunikation im Team sind. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
