Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Region Süd und baue starke Beziehungen zu Partnern und Kunden auf.
- Unternehmen: Coface, ein internationales Unternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung im Handel.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und individuelle Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Chancengleichheit und Vielfalt sind uns wichtig – alle Bewerbungen sind willkommen!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Handels und führe ein dynamisches Team in einem spannenden Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Vertrieb, Führungskompetenz und analytische Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 51750 - 63250 € pro Jahr.
MAKING TRADE HAPPEN
„We act for trade!” – nach diesem Leitmotiv handeln wir bei Coface.
Unsere 5.200 Experten aus über 80 Nationen in 58 Ländern verbindet ein gemeinsames
Ziel: Unternehmen dabei zu unterstützen, in einem unsicheren und komplexen Umfeld die richtigen Entscheidungen zu treffen und in einer dynamischen Wirtschaftswelt effizienter zu handeln.
Mit über 100 Jahren Erfahrung im globalen Handel bieten wir Unternehmen eine Vielzahl an Lösungen: Warenkreditversicherung, Wirtschaftsinformationen, Inkasso, Einzelrisikoversicherung, Bürgschaften und Factoring – alles basierend auf unserem einzigartigen Datenbestand, modernster Technologie, innovativen Schnittstellen und einem tiefen Verständnis für die Weltwirtschaft.
Denn bei uns heißt es: „Ohne Daten.
Keine Taten!“ Bei Coface sind Sie Teil eines internationalen Unternehmens, in dem Sie Hand in Hand mit Kolleginnen und Kollegen aus der ganzen Welt arbeiten.
Wir leben eine Kultur des Lernens, der Zusammenarbeit und der Inklusion.
Bei uns übernehmen Sie Verantwortung und spüren, was Sie damit bewegen können.
Gestalten Sie mit uns die Zukunft des Handels und werden Sie Teil unseres Teams!
- Was Dich in Deiner neuen Position erwartet
- Du verantwortest die Region Süd im Mid‑Market und baust tragfähige Beziehungen zu Unternehmen, Partnern, Maklern und weiteren Vermittlern auf – mit konsequenter Umsetzung der Coface‑Strategie im Tagesgeschäft
- Du führst ein leistungsstarkes, dezentrales Team, entfachst Teamspirit, förderst Wissensaustausch und prägst eine moderne Vertriebskultur – vor Ort wie remote.
- Als People Leader rekrutierst du die richtigen Talente, steuerst die Onboarding‑Prozesse und sorgst für eine professionelle Einarbeitung.
- Du setzt klare Kommunikationsstandards, führst souveräne Mitarbeitergespräche, gehst Konflikte konstruktiv an und entwickelst dein Team über Zielvereinbarungen zu Bestleistungen.
- Du beschleunigst die Digitalisierung der Vertriebsarbeit – mit Fokus auf CRM (CENTRIX) sowie AUTONOMY für Angebote und Analysen in POWERBI.
- Gemeinsam mit deinem Team planst und realisierst du regionale Partner‑ und Makler‑Events.
- Du beobachtest Markt und Wettbewerb, analysierst Kunden‑ und Partner‑Feedback, identifizierst Neubedarfe und entwickelst daraus neue Geschäftsansätze und Produktideen zur Vorstellung in der Coface‑Gruppe.
- Du sicherst einen einheitlichen Marktauftritt und förderst Kundenverantwortung im generalistischen Ansatz
- Was Dich auszeichnet
- Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb (B2B)
- Fundiertes Fachwissen zu Kreditversicherungen
- Erste Führungserfahrung von Vorteil
- Erfahrung im Relationship-Management (Partner, Makler, C-Level)
- analytische, strukturierte und zielsichere Arbeitsweise
- Hohe Reisebereitschaft in der Region
- idealweise Wohnsitz bzw. Mo–Fr vor Ort in der Region
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Bei Coface ist es für uns selbstverständlich, Chancengleichheit zu fördern und Diskriminierung zu vermeiden.
Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen, Geschlechter, sexuellen Orientierungen, religiösen Überzeugungen, Hautfarben und Menschen mit Behinderungen sind bei uns herzlich willkommen.
- Fair Company Siegel
- Coface Benefits
- Flexible Arbeitszeiten
- 30 Tage Urlaub sowie Weihnachten & Silvester geschenkt
- Vielschichtige und abwechslungsreiche Projekte
- Betriebliche Altersvorsorge und Belegplätze in der städtischen Kita am Kisselberg
- Umfassender Seminarkatalog mit individuellem Entwicklungsplan sowie individuelle Weiterbildungen für stetige persönliche Weiterentwicklung
- Ausstattung für mobiles Arbeiten
- Verschiedene Team- und Firmenevents für ausgewogene Work-Life-Balance
- Open Space Konzept mit ausreichend Konferenzboxen
- Betriebseigenes Casino mit täglich frischen Speisen
- Jobrad und regelmäßige Aktionen zum Thema Gesundheitsmanagement sowie EGYM Wellpass
- #J-18808-Ljbffr
Head of Region South (m|w|d) im Bereich Kreditversicherung Arbeitgeber: Coface
Coface ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine Kultur des Lernens und der Zusammenarbeit fördert. Mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub sowie umfangreichen Weiterbildungsangeboten bietet das Unternehmen nicht nur ein attraktives Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung. In der Region Süd haben Sie die Chance, in einem dynamischen Team zu arbeiten und aktiv an der Gestaltung der Zukunft des Handels mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Head of Region South (m|w|d) im Bereich Kreditversicherung erhalten könntest
✨Netzwerk für Versicherungsprofis nutzen
Du solltest unbedingt Branchenevents und Messen besuchen, um Kontakte in der Versicherungsbranche zu knüpfen. Netzwerke wie die IHK oder lokale Versicherungsforen sind perfekt, um dein Wissen zu erweitern und vielleicht sogar hidden gems an Stellenanzeigen zu finden.
✨Direktbewerbungen bei Versicherungsunternehmen
Die großen Versicherungen haben oft eigene Karriereportale, auf denen du direkt nach offenen Vollzeitstellen suchen kannst. Schau dir die Karriereseiten von Coface an und bewirb dich direkt online – das zeigt Initiative und Interesse!
✨Learning by Doing: Praktika im Versicherungsgeschäft
Auch wenn du nach einer Vollzeitstelle suchst, sind Praktika in der Versicherungsbranche ein guter Weg, um Fuß zu fassen. Viele Firmen bieten über Praktika die Möglichkeit, sich für Vollzeitpositionen zu empfehlen, also zögere nicht, auch solche Angebote in Betracht zu ziehen.
✨Sich in Fachforen engagieren
Aktiv in Fachforen oder Gruppen auf LinkedIn oder Facebook zu sein, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile deine Gedanken zu aktuellen Versicherungsthemen und beteilige dich an Diskussionen – so baust du dir eine Reputation auf und kannst von möglichen Arbeitgebern wahrgenommen werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Region South (m|w|d) im Bereich Kreditversicherung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Versichungskenntnisse:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich Versicherung klar und deutlich aufführst. Besondere Kenntnisse in Risikoanalyse und Schadensmanagement sind hier extrem wertvoll. Vergiss nicht, auch eventuelle Zertifikate oder spezielle Schulungen zu erwähnen!
Betone deine Soft Skills:In der Versicherungsbranche sind kommunikationsstarke und lösungsorientierte Menschen gefragt. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du konkrete Beispiele anführen, wo du deine Problemlösungsfähigkeit unter Beweis gestellt hast, oder wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Das zeigt, dass du in der Lage bist, den Bedürfnissen der Kunden gerecht zu werden.
Das passende Anschreiben - Warum gerade bei Coface?:Nutze dein Anschreiben, um zu erklären, warum du genau bei Coface arbeiten möchtest. Sprich darüber, was dich an deren Produkten oder der Unternehmenskultur besonders interessiert. Außerdem könntest du erwähnen, wie deine Werte und Ziele mit denen von Coface übereinstimmen. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note!
Präsentation deiner Erfolge:In der Versicherung zählt nicht nur, was du kannst, sondern auch, was du erreicht hast. Verwende konkrete Zahlen und Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern. Zum Beispiel, wie viel du in der Vergangenheit zur Schadensreduzierung beitragen konntest oder wie du Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast. Das hilft dir, im Gedächtnis zu bleiben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Coface vorbereitet
✨Versicherungswissen beweisen
Mach dich bereit, dein Wissen über verschiedene Versicherungsarten und -produkte unter Beweis zu stellen. Oft kommen in Vorstellungsgesprächen bei Coface spezifische Fragen zu Sachversicherungen oder Haftpflicht auf. Überlege dir auch, wie du Relevantes aus deinem Studium oder Praktika einbringen kannst!
✨Analytische Fähigkeiten im Fokus
Analytische Fähigkeiten sind in der Versicherungsbranche essenziell. Bereite dich auf Fragen vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten oder Risikoanalysen testen. Vielleicht gibt es sogar Fallstudien bei Coface, wo du deine Herangehensweise demonstrieren kannst!
✨Selbstbewusstsein zeigen
In einem Vollzeitjob wird oft auch erwartet, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernimmst. Während des Interviews bei Coface solltest du Lebensläufe und Erfahrungen betonen, die zeigen, dass du bereit bist, dich in dein neues Team einzubringen und selbstständig Lösungen zu finden.
✨Kennzeichen deiner Motivation
Schau dir die Unternehmenswerte von Coface genau an und überlege, wie deine eigenen Werte damit in Einklang stehen. Erkläre im Interview, warum du dich für die Versicherungsbranche und insbesondere für dieses Unternehmen interessierst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren.
