Legal and Tax Assistant

Legal and Tax Assistant

Düsseldorf Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze unser Team in rechtlichen und steuerlichen Angelegenheiten mit administrativen Aufgaben.
  • Arbeitgeber: COFRA ist ein familiengeführtes Unternehmen, das sich für positive Veränderungen in der Gesellschaft einsetzt.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft und arbeite in einem unterstützenden, vielfältigen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann/-frau oder Paralegal, mindestens 3 Jahre Erfahrung erforderlich.
  • Andere Informationen: Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert und Vielfalt schätzt.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Denken Sie anders über rechtliche und steuerliche Verwaltung nach und leisten Sie einen echten Beitrag. Eine einladende und unterstützende Umgebung, in der Sie sich entwickeln und einen echten Unterschied in der Welt machen können - das finden Sie bei COFRA. Wir sind ein Familienunternehmen, das darauf ausgerichtet ist, nachhaltigen Wert zu schaffen und vereint durch den Ehrgeiz, Branchen und die Gesellschaft zum Besseren zu verändern. Aspiration und Unternehmertum werden gefördert und mit Chancen belohnt. Die Teams sind vielfältig, aber eng verbunden. Beziehungen sind wichtig. Menschen sind wichtig. Was wir gemeinsam erreichen können.

Eine unserer größten Stärken sind unsere Mitarbeiter: talentierte, engagierte Fachleute, die wahre Experten auf ihrem Gebiet sind, sich dem Streben nach Exzellenz verpflichtet fühlen und offen für neue Möglichkeiten und Wege sind, diese zu ergreifen. Wir suchen eine motivierte Person mit starken organisatorischen und administrativen Fähigkeiten, die unser Team als Legal and Tax Assistant verstärkt.

Über die Rolle

Der Legal and Tax Assistant berichtet an den Legal Manager und den Tax Advisor in Düsseldorf und bietet umfassende administrative Unterstützung in den deutschen Rechts- und Steuerbereichen. Zu den Hauptaufgaben gehören:

  • Detaillierte administrative Unterstützung beider Teams bei der Erfüllung der verschiedenen Aufgaben.
  • Unterstützung bei der vorbereitenden Arbeit zu Einkommens- und spezifischen Steuererklärungen.
  • Unterstützung bei der Erstellung und Zustellung von Steuerbescheiden.
  • Vorbereitung und Organisation von Transaktionen nach dem Unternehmensrecht (Unternehmensgründungen, Liquidationen, Anteilsübertragungen, Änderungen von Geschäftsführern und andere Gesellschafterbeschlüsse).
  • Korrespondenz mit Notaren, Steuerbehörden, Behörden, IHKs und ähnlichen Stellen.
  • Benachrichtigungen und Veröffentlichungen im Handelsregister und anderen Registern.
  • Pflege von Unternehmensurkunden, Korrespondenzdateien und Steuerakten sowie Pflege der Datenbank des Unternehmensrechts der Unternehmensgruppe.
  • Vertragsmanagement einschließlich Fristenüberwachung.

Was Sie mitbringen

  • Abschluss einer Ausbildung als Kaufmann/-frau, Ausbildung als Paralegal, Berufserfahrung in der Markenverwaltung.
  • Mindestens 3 Jahre Erfahrung in einem rechtlichen oder steuerlichen Umfeld.
  • Gute Kenntnisse der Microsoft Office 365-Anwendungen (insbesondere MS Word und MS Excel).
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift).
  • Starke organisatorische und analytische Fähigkeiten sowie ein hohes Maß an Genauigkeit.
  • Die Fähigkeit, selbstständig, aber auch im Team zu arbeiten.
  • Serviceorientierung und Durchhaltevermögen.
  • Proaktivität, Fleiß und Vertrauenswürdigkeit.
  • Selbstbewusstsein, Freundlichkeit und ein höflicher Umgang.

Was wir Ihnen im Gegenzug bieten

COFRA bietet bemerkenswerte Vorteile, darunter einen wettbewerbsfähigen Rentenplan. Die Möglichkeit selbst ist eine großartige Möglichkeit, direkten Einfluss auf die Gruppe zu nehmen und Potenzial in einer Vielzahl von Bereichen zu realisieren. Schulungen und Weiterbildungen werden allen Mitarbeitern angeboten. COFRA ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und nicht aufgrund von Alter, Rasse, Hautfarbe, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Religion, nationaler Herkunft oder Behinderung diskriminiert. Nichts davon steht der Einstellung und Bindung der besten Mitarbeiter im Weg. Eine Hintergrundüberprüfung ist Teil des Rekrutierungsprozesses.

Legal and Tax Assistant Arbeitgeber: COFRA Careers Portal

COFRA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine einladende und unterstützende Umgebung bietet, in der Sie sich entwickeln und einen echten Unterschied in der Welt machen können. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und einer Kultur, die Vielfalt schätzt, fördern wir unternehmerisches Denken und bieten zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. In Düsseldorf haben Sie die Chance, direkt Einfluss auf unsere Rechts- und Steuerabteilungen zu nehmen und von einem wettbewerbsfähigen Rentenplan sowie umfassenden Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten zu profitieren.
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Kontaktperson:

COFRA Careers Portal HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Legal and Tax Assistant

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen rechtlichen und steuerlichen Herausforderungen, mit denen COFRA konfrontiert ist. Zeige in Gesprächen, dass du ein Verständnis für die Branche hast und wie du zur Lösung dieser Herausforderungen beitragen kannst.

Tip Nummer 2

Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von COFRA. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle des Legal and Tax Assistant zu erfahren.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Erfahrung in der rechtlichen und steuerlichen Verwaltung vor. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine organisatorischen Fähigkeiten und deine Genauigkeit unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine proaktive Einstellung, indem du Vorschläge machst, wie du die Effizienz im Team steigern könntest. Dies könnte während eines Vorstellungsgesprächs oder in einem informellen Gespräch geschehen und zeigt dein Engagement für die Rolle.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Legal and Tax Assistant

Organisatorische Fähigkeiten
Administrative Unterstützung
Kenntnisse im Steuerrecht
Vertrautheit mit Unternehmensrecht
Erfahrung in der Vertragsverwaltung
Detailgenauigkeit
MS Office 365 Kenntnisse (insbesondere MS Word und MS Excel)
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse (schriftlich und mündlich)
Analytische Fähigkeiten
Selbstständiges Arbeiten
Teamfähigkeit
Kundenorientierung
Proaktivität
Zuverlässigkeit
Freundlichkeit und Höflichkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Stelle sicher, dass du alle geforderten Qualifikationen und Erfahrungen in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervorhebst.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten für die Position als Legal and Tax Assistant betont. Füge spezifische Beispiele hinzu, die deine organisatorischen und administrativen Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie du zur Unternehmenskultur von COFRA passt. Betone deine proaktive Einstellung und deine Fähigkeit, sowohl im Team als auch selbstständig zu arbeiten.

Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, lies alles gründlich durch oder lasse es von jemand anderem Korrektur lesen. Achte auf Rechtschreibfehler, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen positiven Eindruck.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei COFRA Careers Portal vorbereitest

Bereite dich auf spezifische Fragen vor

Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen im rechtlichen und steuerlichen Bereich. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesen Bereichen verdeutlichen.

Kenntnis der Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Mission von COFRA. Zeige während des Interviews, dass du diese Werte teilst und wie du zur positiven Unternehmenskultur beitragen kannst.

Präsentiere deine organisatorischen Fähigkeiten

Da die Rolle starke organisatorische Fähigkeiten erfordert, bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit komplexe Aufgaben erfolgreich verwaltet hast.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren.

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Standort: Düsseldorf
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