IT Delivery Consultant - Senior

IT Delivery Consultant - Senior

Bern Vollzeit 54000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite komplexe Delivery-Projekte und entwickle das Team weiter.
  • Unternehmen: Schweizer Technologieunternehmen mit Fokus auf digitale Transformation.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Performance-Prämien und zusätzliche Leistungen.
  • Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und spannende Projekte in der Deutschschweiz.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und arbeite in einem vertrauensvollen Team.
  • Qualifikationen: Mindestens 4 Jahre Erfahrung in IT-Delivery und starkes Stakeholder-Management.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.

Die cogify group ist ein Schweizer Technologieunternehmen, das Softwareentwicklung, IT-Beratung und Lösungen für digitale Transformation in verschiedensten Branchen anbietet. Unsere Kernkompetenzen liegen in den Bereichen agile Beratung, Entwicklung von Unternehmenssoftware, ERP-Lösungen sowie NFC-/RFID-gestützte Business-Tools.
Unsere Geschäftsbereiche im Überblick:
cogify.io – Individuelle Softwareentwicklung und ganzheitliche digitale Transformation
inPositiv – Agile IT-Beratung, SAP-Einführung und Strategieberatung für Unternehmens-IT
Arrakis – Industrie 4.0 & SAP-Lösungen, Automatisierung und Unternehmenssoftware für industrielle Anwendungen
Organitz – Modulares ERP-System für KMUs mit CRM, Zeiterfassung, Projektmanagement und Rechnungsstellung
iCards – NFC- & RFID-basierte Business-Networking-Lösungen zur sofortigen Kontaktübertragung, CRM-Integration und Engagement-Tracking. iCards demonstriert unser Know-how in den Bereichen RFID- und Automatisierungstechnologien für digitale Geschäftsmodelle.
Streams führen. Andere entwickeln. Gelassen unter Druck liefern. Bei inPositiv & cogify leitest du komplexe Delivery und hebst den Standard im Team.
Deine Aufgaben
Führung eines Delivery-Streams von Discovery bis stabilen Release.
Coaching von Consultants & Juniors; Arbeitsweisen und Qualität weiterentwickeln.
Anspruchsvolle Stakeholderlandschaften navigieren; Abnahmen und Go-Lives durchführen.
Dein Profil
4+ Jahre IT-Delivery mit Liefererfahrung.
Stark in Stakeholder- & Risikomanagement; klare, souveräne Kommunikation.
Deutsch: muttersprachlich/fliessend, Englisch: B2 intern.
Arbeitsbewilligung: CH/EU/EFTA.
Warum du es lieben wirst
Wettbewerbsfähiges Vergütungspaket mit quartalsweiser Performance-Prämie an abrechenbare Stunden und Verkauf gekoppelt (Transparenz bei Zielen, Auszahlung pro Quartal bei Erreichung).
Leistungen zusätzlich zum Gehalt (z. B. GA) und Mitgestaltung von Delivery-Standards.
Kleines, vertrauensvolles Team – deine Führung zählt.
Einsatzort: bei Kunden in der Deutschschweiz Bern, 3-4 Tage/Woche (onsite).
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IT Delivery Consultant - Senior Arbeitgeber: cogify AG

Die cogify group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein wettbewerbsfähiges Vergütungspaket bietet, sondern auch die Möglichkeit zur Mitgestaltung von Delivery-Standards in einem kleinen, vertrauensvollen Team. Hier hast du die Chance, deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln und an spannenden Projekten in der Deutschschweiz zu arbeiten, während du gleichzeitig von einer transparenten Performance-Prämie und zusätzlichen Leistungen profitierst.

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Kontaktdaten:

cogify AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so IT Delivery Consultant - Senior erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Meetups, Konferenzen oder Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die uns den entscheidenden Vorteil verschaffen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig ihnen, dass du wirklich an einer Zusammenarbeit interessiert bist und bringe deine Ideen ein!

Bereite dich auf Interviews vor!

Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und bereite Antworten vor, die deine Erfahrungen und Fähigkeiten unterstreichen. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, damit du im Interview selbstbewusst rüberkommst!

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du bei uns arbeiten möchtest, schau dir die offenen Stellen auf unserer Website an und bewirb dich direkt dort. So zeigst du, dass du motiviert bist und wir können deine Bewerbung schneller bearbeiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT Delivery Consultant - Senior mit Bravour zu bestehen

IT-Delivery
Stakeholder-Management
Risikomanagement
Kommunikationsfähigkeiten
Coaching
Agile Methoden
Softwareentwicklung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!

Verknüpfe deine Erfahrungen mit unseren Anforderungen!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und zeig uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen. Mach es uns leicht, zu erkennen, warum du die perfekte Wahl für die Position bist.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir können es kaum erwarten, von dir zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei cogify AG vorbereitet

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Kultur der cogify group. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast. Das hilft dir, eine Verbindung zum Team herzustellen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Situationen aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten im Stakeholder- und Risikomanagement demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und strukturiert zu präsentieren, um deine Erfahrungen greifbar zu machen.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen in der Rolle zu erfahren.

Kommunikation ist der Schlüssel

Achte darauf, während des Interviews klar und souverän zu kommunizieren. Übe deine Antworten auf häufige Interviewfragen, um sicherzustellen, dass du selbstbewusst und professionell auftrittst. Eine gute Kommunikation ist besonders wichtig in einem Umfeld mit anspruchsvollen Stakeholdern.