Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative SAP-Lösungen und leite große Transformationsprojekte für globale Kunden.
- Unternehmen: Cognizant, ein führendes Unternehmen im Bereich digitale Transformation.
- Vorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, Karrierewachstum, wettbewerbsfähiges Gehalt und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit exzellenten Aufstiegschancen und internationalem Team.
- Warum dieser Job: Nutze modernste Technologien und gestalte die Zukunft von Unternehmen weltweit.
- Qualifikationen: Erfahrung in SAP S/4HANA und tiefes Verständnis für Geschäftsprozesse erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Job Summary
Apply for Principal SAP Solution Architect (d/f/m) at Cognizant in Frankfurt am Main, HE, DE.
This Full time on site position offers great opportunities for career growth.
- Work
- Model: Hybrid
Location: Bad Homburg, Germany Serve as a Principal SAP Solution Architect with deep expertise across SAP S/4HANA and the broader SAP ecosystem, shaping large-scale transformation programs for global clients in a hybrid work model with day shifts.
Apply Cognizant Gen AI tools and generative AI to design intelligent enterprise solutions that improve automation, user experience, operational efficiency, and compliance while ensuring seamless integration across business functions and delivering measurable business outcomes.
Responsibilities
- Design comprehensive SAP solution architectures that address complex client requirements across multiple geographies, business units, and business processes while aligning with enterprise standards, security requirements, and regulatory expectations.
- Develop end-to-end business process architectures spanning finance, procurement, supply chain, manufacturing, sales, logistics, customer service, and human resources, ensuring optimized business operations and standardized global processes.
- Define SAP transformation roadmaps leveraging SAP S/4HANA, SAP BTP, SAP Business AI, SAP Analytics, SAP Success Factors, SAP Ariba, SAP IBP, SAP EWM, SAP Concur, and other SAP cloud solutions as appropriate to client needs.
- Lead enterprise-wide integration architecture across SAP and non-SAP applications, ensuring seamless data flows, process orchestration, master data consistency, and real-time business visibility.
- Design and guide implementation of end-to-end business process integrations including Order-to-Cash, Procure-to-Pay, Plan-to-Produce, Record-to-Report, Hire-to-Retire, and other cross-functional value streams.
- Define enterprise architecture principles, governance frameworks, and solution standards that support scalability, maintainability, security, and business agility.
- Apply Cognizant Gen AI tools and generative AI techniques to design intelligent assistants, knowledge management solutions, automation frameworks, predictive analytics, and copilots that enhance productivity and improve business decision-making.
- Translate complex business requirements into actionable solution blueprints, architecture artifacts, integration specifications, and transformation strategies that can be effectively executed by delivery teams.
- Collaborate with executive stakeholders, business leaders, enterprise architects, and delivery teams to align technology investments with business objectives and strategic transformation goals.
- Lead fit-gap assessments and solution workshops to evaluate standard SAP capabilities against legacy processes and define future-state architectures that minimize customization and maximize adoption of SAP best practices.
- Establish data architecture, master data governance, and information management strategies that enable high-quality business insights and support enterprise-wide digital transformation initiatives.
- Define testing strategies, quality assurance frameworks, and solution validation approaches to ensure business processes, integrations, reporting, and compliance requirements are successfully delivered.
- Provide strategic guidance on AI-enabled and hybrid working models by establishing collaboration standards, architecture governance practices, and delivery methodologies that support globally distributed teams.
- Prepare and deliver executive-level presentations, architecture roadmaps, solution design documents, business cases, and risk assessments that clearly communicate architectural decisions, transformation benefits, and implementation considerations.
- Provide technical and functional leadership to solution teams, mentor architects and consultants, and contribute to SAP innovation initiatives, accelerators, and industry-specific transformation offerings.
Qualifications
- Develop descriptive guidance on mandatory technical skills by explaining how deep experience in Cognizant Gen AI tools and generative AI will be used to reimagine finance processes and create intelligent automation patterns.
- Explain how extensive expertise in S4 HANA controlling New GL accounts receivables cost center accounting and profit center accounting will support robust design of integrated ledgers allocation models and profitability reporting.
- Describe how proven experience in S4 HANA FI SD integration and FI MM integration will help build resilient order to cash and procure to pay flows that minimize reconciliation issues and support real time analytics.
- Articulate how familiarity with domain areas such as ebill invoice present and payment account management for acquirer payments acquirer and acquirer processor and billing and settlements will enhance solution relevance for financial services clients.
- Clarify how a background of twenty to twenty four years in large scale SAP and finance transformation programs will support effective engagement with senior stakeholders risk mitigation and value realization tracking.
- Highlight how experience in hybrid work environments day shift operations and distributed delivery models will ensure smooth collaboration consistent communication and stable support for global client teams.
- Emphasize that exposure to regulatory compliance internal controls and audit requirements in financial processes will help maintain strong governance data integrity and adherence to organizational policies across all solutions.
Certifications
- SAP Certified Professional or Specialist certification in SAP S/4HANA or relevant SAP solution areas.
- SAP Enterprise Architect certification.
- SAP Business Technology Platform (SAP BTP) certification.
- TOGAF or equivalent Enterprise Architecture certification.
- Recognized certification in Generative AI, Artificial Intelligence, Machine Learning, or related emerging technologies.
- #J-18808-Ljbffr
Principal SAP Solution Architect (d/f/m) at Cognizant Arbeitgeber: Cognizant
Als Arbeitgeber im Bereich der pharmazeutischen Fertigung bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf Teamarbeit und kontinuierliche Verbesserung setzt. Unsere Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während wir gleichzeitig ein flexibles Arbeitsumfeld bieten, das auf die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter eingeht. Mit einer starken Ausrichtung auf agile Praktiken und direkter Kundeninteraktion sind wir bestrebt, unseren Mitarbeitern bedeutungsvolle und erfüllende Karrieremöglichkeiten zu bieten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Principal SAP Solution Architect (d/f/m) at Cognizant erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Cognizant bewerben
Viele Unternehmen, wie Cognizant, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Principal SAP Solution Architect (d/f/m) at Cognizant mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Cognizant und die ausgeschriebene Position Principal SAP Solution Architect (d/f/m) at Cognizant zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cognizant vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Cognizant an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
