Head of Procurement Excellence
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Vollzeit 72000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite den gesamten S2P-Prozess und optimiere Beschaffungsabläufe.
  • Arbeitgeber: Ein führendes Unternehmen in der Industrieproduktion mit globaler Reichweite.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und spannende Projekte.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Beschaffung und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in SCM/Procurement Excellence und S2P-Prozessen erforderlich.
  • Andere Informationen: Möglichkeit zur internationalen Zusammenarbeit und persönlichem Wachstum.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.

Eine fantastische Gelegenheit mit einem wichtigen Kunden im Bereich der industriellen Fertigung.

Verantwortlichkeiten:

  • Verantwortlich für den End-to-End S2P (Source-to-Pay) Arbeitsablauf, einschließlich der erfolgreichen Implementierung und Definition von Prozessen, Prozessveränderungen, Change Management und Technologieinitiativen.
  • Auswahl und Implementierung geeigneter IT-Systeme zur Steigerung der Effizienz und Automatisierung.
  • Leitung mehrerer Projekte innerhalb des S2P-Arbeitsablaufs.
  • Optimierung der Beschaffungsprozesse durch moderne eProcurement-Lösungen.
  • Integration und Implementierung von Zielprozessen an neuen oder akquirierten Standorten.
  • Unterstützung, Entwicklung und Überwachung von Leistungskennzahlen und Prozessleistungsmetriken im Zusammenhang mit Änderungen der Geschäftsprozesse.
  • Analyse, Implementierung, Ausführung und kontinuierliche Überwachung der Beschaffungsprozesse.
  • Entwicklung der globalen Einkaufsorganisation mit Fokus auf Beschaffungs-/Unternehmensstrategie und Festlegung gemeinsamer globaler Ziele in Bezug auf Prozesse, Systeme und Projekte im S2P-Bereich.
  • Zusammenarbeit mit dem Einkaufsmanagement und den Betriebsteams zur Entwicklung und Implementierung von S2P-Initiativen, Reduzierung der Transaktionskosten und Verbesserung der Effizienz.

Qualifikationen:

  • Relevante Erfahrung im Prozessmanagement, SCM/Beschaffungsexzellenz, Business Process Lead S2P oder ähnlichen Rollen in einem internationalen Matrixumfeld, einschließlich der Gestaltung und Implementierung von Source-to-Pay-Prozessen, -Systemen und -Workflows.
  • Umfangreiche Kenntnisse der S2P-Technologien und -Tools wie eSourcing, eProcurement, Vertragsmanagement und Lieferantenbeziehungsmanagementsysteme, vorzugsweise iVALUA.
  • Starkes Verständnis der End-to-End S2P-Prozesse, einschließlich strategischer Beschaffung, Lieferantenmanagement und Zahlungsprozesse in einem schnell wachsenden Umfeld.
  • Exzellente analytische und problemlösende Fähigkeiten zur Identifizierung von Prozesseffizienzen und Entwicklung innovativer Lösungen mit Fokus auf globale Ausrichtung und funktionsübergreifende Zusammenarbeit.
  • Starke Projektmanagementfähigkeiten zur gleichzeitigen Bearbeitung mehrerer Initiativen in einer globalen Matrixorganisation.
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Kontaktperson:

Cogs HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Head of Procurement Excellence

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Suche nach Veranstaltungen oder Online-Communities, die sich auf Beschaffungsmanagement und S2P-Prozesse konzentrieren. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise Insider-Informationen über offene Stellen erhalten.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich eProcurement und S2P. Zeige in Gesprächen, dass du mit den aktuellen Entwicklungen vertraut bist und wie diese in der Praxis angewendet werden können.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Prozessmanagement und in der Implementierung von S2P-Systemen zu teilen. Überlege dir, wie du deine Erfolge quantifizieren kannst, um deine Fähigkeiten zu untermauern.

Tip Nummer 4

Zeige deine Führungsqualitäten! Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du Teams geleitet hast und welche Strategien du verwendet hast, um Projekte erfolgreich umzusetzen. Dies ist besonders wichtig für eine Position auf Leitungsebene.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Procurement Excellence

Prozessmanagement
SCM/Procurement Excellence
Kenntnisse in S2P-Technologien und -Tools
eSourcing
eProcurement
Vertragsmanagement
Lieferantenbeziehungsmanagement
iVALUA
End-to-End S2P-Prozesse
Strategisches Sourcing
Lieferantenmanagement
Zahlungsprozesse
Analytische Fähigkeiten
Problemlösungsfähigkeiten
Projektmanagement
Change Management
Technologieinitiativen
Effizienzsteigerung
Globale Ausrichtung
Cross-funktionale Zusammenarbeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten in deiner Bewerbung hervorhebst.

Betone deine Erfahrung im S2P-Bereich: Hebe deine Erfahrungen in der Prozessverwaltung und im Source-to-Pay (S2P) hervor. Beschreibe konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du zur Optimierung von Beschaffungsprozessen beigetragen hast.

Zeige deine analytischen Fähigkeiten: Gib Beispiele für Situationen, in denen du analytische und problemlösende Fähigkeiten eingesetzt hast, um Prozesse zu verbessern oder Effizienz zu steigern. Dies ist besonders wichtig für die Rolle des Head of Procurement Excellence.

Individualisiere dein Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position und das Unternehmen verdeutlicht. Erkläre, warum du die ideale Person für diese Rolle bist und wie du zur Unternehmensstrategie beitragen kannst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cogs vorbereitest

Verstehe den S2P-Prozess

Stelle sicher, dass du ein tiefes Verständnis für den Source-to-Pay (S2P) Prozess hast. Bereite dich darauf vor, spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die zeigen, wie du diesen Prozess erfolgreich implementiert oder optimiert hast.

Technologiekenntnisse hervorheben

Da der Job umfangreiche Kenntnisse in S2P-Technologien erfordert, solltest du dich mit Tools wie iVALUA vertraut machen. Sei bereit, deine Erfahrungen mit eSourcing, eProcurement und anderen relevanten Systemen zu diskutieren.

Analytische Fähigkeiten demonstrieren

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu geben, wie du analytische Fähigkeiten eingesetzt hast, um Prozessineffizienzen zu identifizieren und innovative Lösungen zu entwickeln. Dies zeigt deine Fähigkeit, Probleme proaktiv anzugehen.

Projektmanagement-Kompetenzen betonen

Da du mehrere Projekte gleichzeitig leiten musst, ist es wichtig, deine Projektmanagement-Fähigkeiten zu betonen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit Projekte erfolgreich geplant und umgesetzt hast, insbesondere in einem internationalen Umfeld.

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    Vollzeit
    72000 - 100000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-09-11

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    50 - 100
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