Auf einen Blick
- Aufgaben: Identifiziere und pflege vielversprechende Leads für unsere KI-Lösungen.
- Unternehmen: Cohere, ein führendes Unternehmen für KI-Sicherheit mit globaler Präsenz.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen, Homeoffice und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit großartigen Karrieremöglichkeiten und flexiblen Arbeitsmodellen.
- Warum dieser Job: Sei Teil der KI-Revolution und arbeite an innovativen Lösungen für echte Geschäftsprobleme.
- Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Vertrieb oder Business Development.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60750 - 74250 € pro Jahr.
Cohere ist das führende Unternehmen für sicherheitsorientierte Unternehmens-AI. Wir entwickeln hochmoderne KI-Modelle und End-to-End-Produkte, die darauf ausgelegt sind, reale Geschäftsprobleme zu lösen. Wir trainieren und setzen fortschrittliche Modelle für Unternehmen ein, die KI-Systeme aufbauen. Wir glauben, dass unsere Arbeit entscheidend für die weit verbreitete Einführung von KI ist, und suchen nach Menschen, die Teil davon sein möchten.
Als Business Development Representative (BDR) bei Cohere werden Sie das Umsatzwachstum vorantreiben, indem Sie potenzielle Leads für unsere Unternehmens-AI-Lösungen identifizieren, qualifizieren und pflegen. Sie fungieren als erster Ansprechpartner für Interessenten, verstehen deren Geschäftsbedürfnisse und bringen diese mit Cohere-Produkten in Einklang, um komplexe Herausforderungen wie natürliche Sprachverarbeitung, KI-Integration und skalierbare Sprachmodelle zu lösen.
Hauptverantwortlichkeiten:
- Proaktive Recherche und Identifizierung von Zielkonten in Branchen wie Finanzen, Technologie, Fertigung, Gesundheitswesen und öffentlicher Sektor unter Verwendung von Tools wie LinkedIn Sales Navigator und CRM-Plattformen.
- Durchführung von über 40 Outbound-Anrufen und personalisierten E-Mails täglich, um Entscheidungsträger zu erreichen und deren Schmerzpunkte zu verstehen.
- Qualifizierung von Leads mithilfe des BANT-Frameworks (Budget, Autorität, Bedarf, Zeitrahmen) und Dokumentation der Interaktionen in Salesforce.
- Zusammenarbeit mit dem Marketing zur Verfeinerung von Botschaften und Kampagnen basierend auf dem Feedback von Interessenten.
- Aktualisierung über Branchentrends, Wettbewerbsangebote und Cohere-Produkt-Roadmap.
- Durchführung unabhängiger Verkaufszyklen bei kleineren Gelegenheiten.
Qualifikationen:
- Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Bereich Geschäftsentwicklung, Vertrieb oder einer verwandten Rolle.
- Starke Kommunikationsfähigkeiten, um komplexe technische Konzepte verständlich zu machen.
- Vertrautheit mit CRM-Tools und Vertriebsunterstützungsplattformen.
- Erfahrung im Bereich KI, maschinelles Lernen oder Unternehmenssoftware-Vertrieb.
- Ein Builder-Mindset ist notwendig, um hier erfolgreich zu sein.
Vorteile für Vollzeitmitarbeiter bei Cohere:
- Wöchentlicher Mittagszuschuss von $75/£75 oder dem Äquivalent in Ihrer lokalen Währung.
- Umfassende Gesundheits- und Zahnversicherungsleistungen.
- 100% Elternzeit-Zuschuss für bis zu 6 Monate.
- Jährliche Bildungs- und Lernstipendien für Konferenzen, Kurse und Coaching.
- 6 Wochen bezahlter Urlaub (30 Arbeitstage!).
Cohere ist remote-freundlich, hat aber auch Büros in mehreren Städten. Wir streben danach, ein integratives Arbeitsumfeld für alle zu schaffen und ermutigen Bewerber aus allen Hintergründen, sich zu bewerben.
Business Development Representative Arbeitgeber: Cohere
Cohere ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, an der Spitze der KI-Technologie zu arbeiten und dabei einen echten Einfluss auf die Geschäftswelt zu haben. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterwohlbefinden, einschließlich großzügiger Urlaubsregelungen, umfassender Gesundheitsleistungen und individueller Weiterbildungsmöglichkeiten, fördert Cohere eine inklusive und dynamische Arbeitskultur, die Kreativität und Innovation schätzt. Die internationale Präsenz in Städten wie London und Paris ermöglicht es den Mitarbeitern, in einem vielfältigen Umfeld zu arbeiten und von den besten Talenten weltweit zu lernen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Business Development Representative erhalten könntest
✨Tauch ein in die BI-Community!
Schau dir lokale Business-Intelligence-Meetups oder Konferenzen an, in denen Experten wie Cohere vertreten sind. Networking in diesen Kreisen kann dir einen Vorsprung verschaffen und vielleicht sogar den direkten Kontakt zu Leuten herstellen, die an der Stelle interessiert sind, die du anstrebst!
✨Zeig deine Datenfähigkeiten!
Erstelle ein paar Projekte oder Analysen, die deine Fähigkeiten im Bereich Business Intelligence demonstrieren. Teile diese auf Plattformen wie GitHub oder deinem eigenen Portfolio. So können potenzielle Arbeitgeber sehen, wie du mit Daten umgehst und welche Kreativität du in die BI einbringst.
✨Nutze Jobportale und Karrieremessen!
Such nach Vollzeit-Positionen im Bereich Business Intelligence auf spezialisierten Jobportalen und nimm an Karrieremessen teil. Hier kannst du direkt mit Recruitern von Firmen wie Cohere sprechen und dich bei ihnen ins Gespräch bringen.
✨Erst kommen, dann bewerben!
Bevor du dich bewirbst, schau dir die Unternehmenskultur von Cohere an. Wenn du die Möglichkeit hast, an Workshops oder Infoveranstaltungen teilzunehmen, nutze diese Chance, um Eindruck zu schinden und wertvolle Informationen über die Rolle und das Team zu sammeln. So kannst du deine Bewerbung direkt auf die Bedürfnisse von Cohere zuschneiden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Development Representative mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setze den Fokus auf deine analytischen Fähigkeiten:Im Bereich Business Intelligence sind starke analytische Fähigkeiten entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf aktuelle Projekte oder Praktika hervor, bei denen du Datenanalyse, Reporting oder die Nutzung von BI-Tools wie Tableau oder Power BI praktiziert hast. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um einen echten Mehrwert zu schaffen.
Vermittle deine Motivation in deinem Anschreiben:Wenn wir auf der Suche nach jemandem im Bereich Business Intelligence sind, ist es wichtig, dass du zeigst, warum du genau bei Cohere arbeiten möchtest. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an unserem Unternehmen und der Branche reizt und wie du deine Fähigkeiten in einer Vollzeitstelle am besten einbringen kannst.
Zeige deine Erfahrung mit Datenvisualisierung:Visualisierung ist ein crucialer Teil in der Business Intelligence. Falls du bereits Erfahrung mit Tools zur Datenvisualisierung hast, wie z. B. Tableau, achte darauf, diese Erfahrung in deinem Lebenslauf klar darzustellen. Ein paar Screenshots deiner besten Dashboards oder Reports in einem Portfolio können ebenfalls nie schaden!
Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und relevant:Bei einer Vollzeitstelle im Bereich Business Intelligence zählt jede Zeile! Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und nur relevante Informationen enthält. Verwende klare Titel und Bullet Points, um deine Verantwortlichkeiten und Erfolge zu beschreiben, und passe deinen Lebenslauf gezielt für Business Development Representative bei Cohere an.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cohere vorbereitet
✨Datenanalyse im Fokus
Stell sicher, dass du während des Interviews deine Fähigkeiten in der Datenanalyse klar darstellen kannst. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge wie SQL oder Tableau zu erwähnen, mit denen du gearbeitet hast. Sei bereit, Beispiele zu geben, wo du Daten genutzt hast, um geschäftliche Entscheidungen zu treffen.
✨Case Studies verstehen
Häufig gibt es im Business Intelligence Bereich Case Studies oder praktische Szenarien während des Interviews. Übe, wie du komplexe Datenprobleme lösen würdest und sei bereit, deine Denkweise Schritt für Schritt zu erklären. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Herangehensweise an analytische Herausforderungen.
✨Zeig deine Projekte
Hast du an relevanten Projekten oder Praktika gearbeitet? Bring dein Portfolio oder Beispielarbeiten mit, um zu zeigen, was du draufhast. Das gibt uns und dem Gesprächspartner einen klaren Einblick in deine Fachkompetenz und wie du die Theorie in die Praxis umsetzt.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, auch die Unternehmenskultur zu verstehen. Bereite ein paar Fragen vor, die dir helfen, mehr über die Zusammenarbeit im Team und die Rolle von Business Intelligence in der Gesamtstrategie von Cohere zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit.
