Auf einen Blick
- Aufgaben: Definiere die Integrationsstrategie für unsere AI-Plattform und arbeite an innovativen Workflows.
- Unternehmen: Cohere, ein sicherheitsorientiertes Unternehmen für Unternehmens-AI mit einem kreativen Team.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, umfassende Gesundheitsleistungen und großzügige Urlaubsregelungen.
- Weitere Informationen: Remote-Arbeit möglich mit Büros in mehreren internationalen Städten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der AI und arbeite an spannenden Projekten mit echten Auswirkungen.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Produktmanagement und technisches Verständnis von APIs.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56250 - 68750 € pro Jahr.
Cohere ist ein sicherheitsorientiertes Unternehmen für Unternehmens-KI, das grundlegende KI-Modelle und End-to-End-Produkte für reale Geschäftsanwendungen entwickelt. Die North-Plattform setzt KI-Agenten und Automatisierungen sicher innerhalb der organisatorischen Infrastruktur ein und kombiniert generative und Suchmodelle mit anpassbaren Integrationen.
Aufgaben:
- Definieren Sie die Integrationsökosystemstrategie für North, einschließlich der Roadmap, Katalogprioritäten und Partnerhaltung basierend auf Kundennachfrage und Umsatz;
- Verantwortung für die Integrationen von North von Anfang bis Ende und Zusammenarbeit mit strategischen Kunden zur Definition transformierender, integrationsbasierter Workflows;
- Ableiten generischer plattformübergreifender Fähigkeiten wie Connector-Frameworks, Authentifizierung und Identität, Tool-Nutzung, Datensynchronisation und Berechtigungen;
- Zusammenarbeit mit dem Kern-Erfahrungsteam bei gemeinsamen Plattformarbeiten;
- Zusammenarbeit mit vor Ort eingesetzten Ingenieuren, um Integrationsarbeiten in wiederverwendbare Produkte weiterzuentwickeln und diese zu planen, sequenzieren und zu erstellen;
- Definieren Sie die Entwickler- und Partnererfahrung über APIs, SDKs, Plugin-Modelle und Dokumentation;
- Instrumentierung von Analysen zur Verfolgung der Akzeptanz, der Zeit bis zur Einrichtung und der Bindung.
Voraussetzungen:
- Über 5 Jahre Erfahrung im Produktmanagement mit Plattformen, APIs, Integrationen oder Entwickler- und Ökosystemprodukten;
- Erfolgsbilanz beim Versand von Integrations-, Connector- oder Plattformprodukten mit messbarem Einfluss auf Akzeptanz, Expansion oder Bindung;
- Erfahrung in der direkten Zusammenarbeit mit wichtigen Kunden und Ökosystempartnern;
- Technische Kenntnisse in Bezug auf APIs, Authentifizierung, Datenmodelle und Integrationsarchitektur;
- Fähigkeit zur Bewertung von Vor- und Nachteilen von Erstanbietern, Partnern und Selbstbedienung;
- Analytischer und metrics-orientierter Ansatz;
- Starke funktionsübergreifende Zusammenarbeit mit Engineering-, Design- und Feld- oder Deployment-Teams;
- Erfahrung im KI-orientierten Produktmanagement;
- Neigung zum Versenden und Iterieren;
- Wünschenswert: Erfahrung in Agentic AI, LLMs, Automatisierung, Produktivität, Unternehmenssicherheit und Compliance.
Bedingungen:
- Vergütungsbereich: 160.000 - 285.000 USD;
- Wöchentlicher Mittagszuschuss von 75 USD/75 GBP oder dem Äquivalent in lokaler Währung;
- Umfassende Gesundheits- und Zahnleistungen, einschließlich eines separaten Budgets für psychische Gesundheit;
- RRSP-Matching, 401K und Pensionsplan;
- 100% Elternzeit-Zuschuss für bis zu 6 Monate für jeden Elternteil;
- Jährliche Bereicherungsleistungen für Kunst und Kultur, Fitness und Wellness, Qualitätszeit und Arbeitsplatzverbesserung;
- Bildungs- und Lernzuschuss für Konferenzen, Kurse und Coaching;
- 6 Wochen bezahlter Urlaub (30 Arbeitstage);
- Budget für Reisen zu anderen Büros für Remote-Mitarbeiter und ein jährliches Unternehmens-Event;
- Co-Working-Vorteil für Mitarbeiter, die nicht in der Nähe eines Büros sind;
- 500 USD Zuschuss für das Homeoffice;
- Remote-freundliche Arbeit mit Büros in London, Toronto, New York City, San Francisco, Montreal, Paris, Berlin und Seoul.
product manager for agentic AI Arbeitgeber: Cohere
Cohere ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, an der Spitze der KI-Technologie zu arbeiten und dabei einen echten Einfluss auf die Geschäftswelt zu haben. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterwohlbefinden, einschließlich großzügiger Urlaubsregelungen, umfassender Gesundheitsleistungen und kontinuierlicher Weiterbildung, fördert Cohere eine inklusive und dynamische Arbeitskultur. Die Büros in Paris bieten nicht nur eine inspirierende Umgebung, sondern auch regelmäßige soziale Veranstaltungen und ein starkes Gemeinschaftsgefühl, was die Zusammenarbeit und den Austausch unter Kollegen fördert.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Cohere anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als product manager for agentic AI bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Cohere vorzubereiten!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Cohere klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cohere vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
