Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von Solutions Architects und entwickle innovative AI-Lösungen für Unternehmen.
- Unternehmen: Cohere, führendes Unternehmen für sicherheitsorientierte KI mit globaler Präsenz.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen, Homeoffice-Möglichkeiten und Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit hervorragenden Karrierechancen und flexiblen Arbeitsmodellen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der KI und arbeite an spannenden Projekten mit echten Auswirkungen.
- Qualifikationen: Erfahrung in Solutions Architecture und Führungskompetenz erforderlich.
Who are we?
Cohere is the leading security-first enterprise AI company.
We build cutting-edge foundation AI models and end-to-end products that are designed to solve real-world business problems.
We’re training and deploying frontier models for enterprises who are building AI systems.
We believe that our work is instrumental to the widespread adoption of AI and we are looking for folks that want to be part of that.
We obsess over what we build.
Each one of us is responsible for contributing to increasing the capabilities of our models and the value they drive for our customers.
Cohere is a team of researchers, engineers, designers, and more, who are all passionate about their craft.
We are a global technology company co-headquartered in Toronto and San Francisco, with key offices in London, New York City, Montreal, Seoul, Germany and Paris. Join us!
As the Senior Manager of Solutions Architecture for Americas at Cohere, you will lead the US & Canada commercial Solutions Architecture team, helping enterprise customers adopt agentic AI at scale while driving commercial success.
You will be responsible for building a high-performing team of Solutions Architects, establishing repeatable solution-selling and delivery practices, and partnering closely with Sales, Product, and Engineering to win strategic enterprise opportunities.
In this leadership role, you will combine technical credibility, consulting discipline, and commercial acumen to help customers solve complex business problems while shaping Cohere’s enterprise AI strategy.
In This Role, You Will
- Lead and Scale the
Team: Build, coach, and develop a high-performing Solutions Architecture organization across the US & Canada, raising the bar through hiring, mentorship, and operational excellence.
- Drive Revenue Growth: Partner with Sales to develop and execute technical sales strategies that accelerate enterprise adoption and contribute directly to revenue growth.
- Build
- Repeatable
- Solution
Practices: Establish scalable solution-selling methodologies, industry playbooks, executive narratives, business cases, and technical delivery frameworks that improve consistency and win rates.
- Own
- Strategic
- Customer
Engagements: Lead technical engagements with enterprise customers, serving as a trusted advisor to executive and technical stakeholders throughout the sales cycle.
- Architect Enterprise AI Solutions: Guide customers in designing secure, scalable, production-ready agentic AI solutions across cloud, hybrid, VPC, and on-premises environments.
- Shape Product Direction: Partner closely with Product and Engineering to translate customer feedback and market needs into platform improvements and roadmap priorities.
- Optimize
- Technical
- Sales
Execution: Continuously improve technical sales processes, customer onboarding, and solution delivery practices to maximize team effectiveness and customer outcomes.
Key Responsibilities
- Lead and develop the Americas commercial Solutions Architecture team through coaching, hiring, performance management, and career development.
- Partner with Sales to pursue and close strategic enterprise opportunities across industries including financial services, healthcare, energy, and other key verticals.
- Lead executive workshops, discovery sessions, solution presentations, and technical deep dives with C-suite and senior customer stakeholders.
- Develop business cases, solution architectures, implementation roadmaps, and technical proposals that align customer objectives with Cohere’s platform.
- Guide customers through the deployment of enterprise AI solutions, ensuring scalability, security, governance, and operational readiness.
- Create repeatable solution assets, industry playbooks, and best practices that enable the team to consistently deliver high-quality customer engagements.
- Collaborate cross-functionally with Product, Engineering, and Sales to ensure alignment between customer needs and platform evolution.
- Serve as the voice of the field by capturing customer feedback and competitive insights that influence product strategy.
- Track and report on key operational and commercial metrics, including technical win rates, pipeline health, and team performance.
What We’Re Looking For
- Leadership
Experience: 8+ years in Solutions Architecture, Solutions Engineering, Technical Consulting, or Enterprise Architecture, with 5+ years leading customer-facing technical teams.
- People
Leadership: Proven experience hiring, coaching, and developing high-performing Solutions Architecture or Solutions Engineering teams, with a track record of building or transforming organizations.
- Consulting Mindset: Experience leading complex enterprise solution engagements, developing business cases, implementation plans, and executive-ready solution recommendations.
- Technical
Expertise: Strong understanding of modern AI architectures, including LLMs, agentic AI, enterprise integrations, cloud platforms, hybrid deployments, security, and governance.
- Commercial Acumen: Demonstrated ability to partner with enterprise Sales organizations, influence strategic deals, and articulate business value to executive stakeholders.
- Communication Skills: Exceptional executive presence with the ability to communicate complex technical concepts to both business and technical audiences.
- Enterprise Experience: Experience designing and delivering enterprise technology solutions in complex, regulated, or large-scale environments.
Preferred Qualifications
- Experience building repeatable solution-selling methodologies and helping generalist technical teams operate at a consistently high level.
- Background in enterprise AI, cloud, or data platform companies, or applied AI consulting organizations.
- Experience supporting customers in regulated industries such as financial services, healthcare, energy, or the public sector.
- Experience operating in high-growth environments where speed, ownership, and cross-functional collaboration are critical.
Cohere is committed to fair and transparent pay practices.
The salary range listed for this role reflects the expected base compensation.
Actual compensation offered will be determined by factors such as location, level, job-related knowledge, skills, education, and experience.
- For candidates based in California, New York and Washington States, the compensation range is: $265,000 – $306,000
- For candidates based elsewhere in the US, the compensation range is: $240,000 – $276,250
Full-Time Employees At Cohere Enjoy These Perks
- A weekly lunch stipend of $75/£75 or equivalent in your local currency for lunch.
- Full health and dental benefits, including a separate budget for mental health.
- RRSP matching, 401K, Pension Scheme.
- 100% Parental Leave top-up for up to 6 months, for either parent.
• Annual enrichment benefits
Arts & culture, fitness/wellness, quality time, and a workspace improvement credit.
Education & learning stipend for conferences, courses, and coaching.
- 6 weeks of paid vacation (30 working days!)
- Budget for traveling to other offices if you are remote, plus an annual company offsite.
How And Where We Work
- Cohere is remote-friendly. We have offices in Toronto, San Francisco, New York City, London, Paris, Montreal, and more coming soon.
- For those in the office: a daily lunch program, plenty of snacks, and regular community and social events.
- For those not near an office: a co-working benefit so you can work alongside others in your city.
- Everyone receives a $500 home office stipend to set up your workspace properly.
If any of the above doesn’t line up exactly with your experience, we still encourage you to apply.
We strive to create an inclusive work environment for all; we welcome applicants from all backgrounds and are committed to providing equal opportunities.
Should you require any accommodations during the recruitment process, please submit an Accommodations Request Form https://docs. google. com/forms/d/12a6Ir Ld F3k I2non KSr4ti Fuz18r LQbae YV-JM9L4o9Q/edit, and we will work together to meet your needs.
We may use AI-enabled tools to screen and assess applicants against the criteria for this position.
This helps our recruiters identify potentially qualified candidates, but it doesn’t limit the applications our recruiters may review or consider.
- Source
- #J-18808-Ljbffr
Senior Manager, Solutions Architecture Arbeitgeber: Cohere
Cohere ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, an der Spitze der KI-Technologie zu arbeiten und dabei einen echten Einfluss auf die Geschäftswelt zu haben. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterwohlbefinden, einschließlich großzügiger Urlaubsregelungen, umfassender Gesundheitsleistungen und individueller Weiterbildungsmöglichkeiten, fördert Cohere eine inklusive und dynamische Arbeitskultur, die Kreativität und Innovation schätzt. Die internationale Präsenz in Städten wie London und Paris ermöglicht es den Mitarbeitern, in einem vielfältigen Umfeld zu arbeiten und von den besten Talenten weltweit zu lernen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Manager, Solutions Architecture erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Cohere bewerben
Viele Unternehmen, wie Cohere, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Manager, Solutions Architecture mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Cohere und die ausgeschriebene Position Senior Manager, Solutions Architecture zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cohere vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Cohere an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
