Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Lager- und Logistikteam für effiziente Abläufe und kontinuierliche Verbesserung.
- Unternehmen: Coherent, ein globaler Marktführer in der Photonik mit innovativen Technologien.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Wachstumschancen in einem internationalen Unternehmen mit starken Werten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Logistikprozesse und führe ein engagiertes Team in einem spannenden Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung in Logistik und Führungskompetenzen sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Coherent ist ein globaler Marktführer in der Photonik, der fortschrittliche Laser-, Optik- und Materialtechnologien entwickelt, die die Halbleiterfertigung, KI-Infrastruktur, fortschrittliche Kommunikation und präzise industrielle Anwendungen weltweit ermöglichen.
In Deutschland kombinieren unsere Teams Ingenieurexpertise, fortschrittliche Fertigung und angewandte F&E, um hochpräzise Laser- und Optiklösungen für Kunden in den Bereichen Automobil, Halbleiter, Elektronik und fortschrittliche Fertigungsindustrie bereitzustellen.
Als Teamleiter im Bereich Wareneingang und Logistik sind Sie verantwortlich für das tägliche Management, die Leistung und die kontinuierliche Verbesserung unserer Lager-, Logistik- und Versandoperationen. Sie führen und entwickeln Ihr Team und stellen den effizienten Materialfluss in unserer Fertigungsumgebung sicher, von der Warenannahme und Lagerung bis hin zur Produktionsversorgung, Auftragskommissionierung, Verpackung und Versand.
Dies ist eine praktische Führungsposition, die Personalmanagement, operative Koordination und Prozessoptimierung kombiniert. In enger Zusammenarbeit mit Produktion, Lieferkette und anderen Geschäftsbereichen spielen Sie eine wichtige Rolle bei der Verbesserung der Lieferleistung, der Aufrechterhaltung der Bestandsgenauigkeit und der Gewährleistung sicherer, zuverlässiger und effizienter Logistikoperationen.
Was Sie tun werden:
- Gesamtverantwortung für Lager-, Logistik- und Versandoperationen übernehmen und einen effizienten Materialfluss vom Wareneingang und der Lagerung bis zur Produktionsversorgung und Kundenlieferung sicherstellen.
- Führen, coachen und entwickeln von Lager- und Logistikmitarbeitern, einschließlich Personalplanung, Leistungsmanagement, regelmäßiges Feedback und individuelle Entwicklung.
- Tägliche Abläufe, Ressourcen und Kapazitäten verwalten, Arbeitslasten priorisieren, betriebliche Probleme lösen und eine zuverlässige Materialverfügbarkeit sicherstellen.
- Betriebliche KPIs überwachen und analysieren, einschließlich Lieferleistung, Durchlaufzeiten, Bestandsgenauigkeit, Versandqualität und Produktivität, und Verbesserungen umsetzen, wo erforderlich.
- Kontinuierliche Verbesserung in den Lager- und Logistikprozessen vorantreiben, Lean Management, 5S und CIP-Methoden anwenden, um Effizienz, Qualität und Kosteneffektivität zu steigern.
- Genaues Bestandsmanagement, Bestandskontrolle, physische Inventuren und Lagerorganisation gemäß internen und externen Standards sicherstellen.
- Einhaltung relevanter Gesundheits- und Sicherheits-, Qualitäts-, Umwelt- und regulatorischer Anforderungen aufrechterhalten, einschließlich Vorbereitung und Koordination interner und externer Audits.
- Eng mit Produktion, Lieferkette, Transportdienstleistern und anderen Interessengruppen zusammenarbeiten, um eine effektive Kommunikation und ein positives, sicheres und leistungsorientiertes Arbeitsumfeld zu fördern.
Über Sie:
Sie sind ein erfahrener und praktischer Logistikprofi, der es genießt, Menschen zu führen, Prozesse zu verbessern und Verantwortung für die operative Leistung zu übernehmen. Sie kombinieren starke organisatorische und analytische Fähigkeiten mit einem praktischen, lösungsorientierten Ansatz und sind in der Lage, Entscheidungen in einer schnelllebigen Fertigungsumgebung zu treffen.
Idealerweise bringen Sie Folgendes mit:
- Abgeschlossene Berufsausbildung in Logistik, Lagerlogistik, Spedition oder einer vergleichbaren Qualifikation, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum Logistikmeister oder Logistikfachwirt.
- Mehrere Jahre Berufserfahrung in Lagerbetrieben, Wareneingang oder interner Logistik, idealerweise in einem Fertigungsumfeld.
- Nachweisliche Erfahrung in der funktionalen und/oder disziplinarischen Führung von Mitarbeitern.
- Starkes Verständnis von Materialflüssen, Lagerprozessen, Bestandsmanagement und Produktionsmaterialversorgung.
- Erfahrung in der Verwaltung täglicher Logistikoperationen, Personalplanung, Kapazitätszuweisung und sich ändernden betrieblichen Prioritäten.
- Gute Kenntnisse von ERP- und Lagerverwaltungssystemen, idealerweise Oracle.
- Sichere Anwendung von Microsoft Office, Erfahrung mit Reporting- und Analysetools wie Power BI wird als vorteilhaft angesehen.
- Erfahrung in der Anwendung von Lean Management, 5S, kontinuierlicher Verbesserung (CIP) oder ähnlichen Prozessverbesserungsmethoden.
- Gutes Verständnis von Arbeitssicherheit, Qualitätsstandards und regulatorischer Compliance innerhalb von Lager- und Logistikoperationen.
- Starke analytische, strukturierte und lösungsorientierte Problemlösungsfähigkeiten, mit der Fähigkeit, konkurrierende Prioritäten zu managen.
- Exzellente Kommunikations- und Führungsfähigkeiten, mit einem respektvollen, kooperativen und verantwortungsbewussten Ansatz zur Mitarbeiterführung.
- Eine proaktive, praktische Denkweise mit starken Entscheidungsfähigkeiten und einem hohen Maß an persönlicher Verantwortung.
Unsere Werte:
Sicherstellung der Einhaltung der ICARE-Werte von Coherent in allen Aspekten Ihrer Position:
- Integrität – Schaffen Sie ein Vertrauensumfeld
- Zusammenarbeit – Innovieren Sie durch den Austausch von Ideen
- Verantwortung – Übernehmen Sie den Prozess und das Ergebnis
- Respekt – Erkennen Sie den Wert in jedem
- Begeisterung – Finden Sie einen Sinn in der Arbeit
Bewerbung & Auswahl:
Wenn Sie es genießen, operative Teams zu führen, Logistikprozesse zu verbessern und einen direkten Beitrag zur Fertigungsleistung zu leisten, würden wir uns freuen, von Ihnen zu hören. Aktuelle Mitarbeiter, die sich bewerben möchten, sollten ein Anschreiben einreichen, in dem sie ihr Interesse an der Position und ihre Fähigkeiten und Erfahrungen im Hinblick auf die Anforderungen der Rolle darlegen. Wenn Sie während des Bewerbungsprozesses Anpassungen oder Unterstützung benötigen, wenden Sie sich bitte an kris.cairns@coherent.com. Wir setzen uns dafür ein, ein integratives und barrierefreies Rekrutierungserlebnis zu schaffen und ermutigen Bewerbungen von Personen aus allen Hintergründen.
Teamlead Wareneingang/Logistik Arbeitgeber: Coherent
Als Konstruktionsingenieur (m/w/d) in unserem Unternehmen profitieren Sie von einem dynamischen und innovativen Arbeitsumfeld, das Ihnen die Möglichkeit bietet, an anspruchsvollen Projekten mit hohem Gestaltungsspielraum zu arbeiten. Wir legen großen Wert auf individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine leistungsorientierte Vergütung und attraktive Sozialleistungen, die Ihre berufliche und persönliche Entfaltung unterstützen. Unsere interdisziplinären Teams fördern eine offene und kooperative Unternehmenskultur, die es Ihnen ermöglicht, Ihre Ideen einzubringen und aktiv zur Verbesserung unserer Produkte und Prozesse beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Teamlead Wareneingang/Logistik erhalten könntest
✨Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen
Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities
Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie Coherent!
✨Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika
Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei Coherent sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.
✨Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei Coherent zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamlead Wareneingang/Logistik mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!
Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!
Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!
Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei Coherent lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Coherent vorbereitet
✨Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut
Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf praktische Tests vor
In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.
✨Verstehe die Rolle bei Coherent
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei Coherent bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei Coherent beitragen kannst.