Auf einen Blick
- Aufgaben: Konstruiere sicherheitskritische Schaltanlagen für die Energiewende mit EPLAN.
- Unternehmen: FEAG St. Ingbert GmbH - Innovatives Unternehmen in der Energietechnik.
- Vorteile: Bis zu 85.000 € Jahresgehalt, 30 Tage Urlaub und flexibles Arbeiten.
- Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und gezielte Förderung zum Senior oder Lead Engineer.
- Warum dieser Job: Gestalte die Energieversorgung von morgen und arbeite in einem offenen Engineering-Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in EPLAN und Kenntnisse der IEC-/VDE-Normen erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 85000 - 85000 € pro Jahr.
Eine Position der FEAG St. Ingbert GmbH. Bring deine Erfahrung in EPLAN, Niederspannung und IEC-/VDE-Normen ein, um sicherheitskritische Schaltanlagen für zuverlässige Energieinfrastruktur zu konstruieren. Bei FEAG verantwortest du Arbeitspakete, die nebenan gefertigt werden und dann im Feld die Energiewende realisieren. Freu dich auf direkte Nähe zur Fertigung, flexibles Arbeiten, einen zeitgemäßen Führungsstil und ein offenes Engineering-Team, das fachliche Eigenverantwortung wirklich lebt. Wir gestalten die Energieversorgung von morgen: mit maßgeschneiderten Lösungen von der Planung bis zur fertigen Anlage.
Technisches Ownership für eigene Arbeitspakete
- Direkte Nähe zur Fertigung für praxisnahe Lösungen
- Bis zu 85.000 € Jahresgehalt bei Perfect-Fit
- Hybrides Arbeiten mit bis zu 40 % Homeoffice
- 30 Tage Urlaub & Gleitzeit ohne Schichtarbeit
- Sicherer Arbeitsplatz im Zukunftsmarkt Energiewende
- Lockere Engineering-Kultur ohne Mikromanagement
- Gezielte Förderung zum Senior oder Lead Engineer
- Fokus auf sicherheitskritische Energieinfrastruktur
- Strukturierte Einarbeitung & erfahrenes Mentoring
- Spezialisierung in Schutz- oder Mittelspannungstechnik
Was du fachlich bewegst
- Du konstruierst sicherheitskritische Schaltanlagen im Zukunftsmarkt Energiewende und sorgst dafür, dass technische Entscheidungen normensicher, fertigungsfreundlich und wirtschaftlich tragfähig sind.
- Du erstellst Stromlaufpläne, Fertigungsunterlagen und Stücklisten in EPLAN.
- Du konzipierst und realisierst Schaltanlagen nach IEC-/VDE-Normen und Netzbetreiber-TAB.
- Du klärst technische Fragen mit Kund*innen, Lieferanten, Fertigung und Projektumfeld.
- Du treibst technische Arbeitspakete eigenständig und forderst fehlende Unterlagen aktiv ein.
- Du unterstützt Wärmebilanzen, Kurzschluss- und Netzberechnungen als ergänzende Engineering-Aufgaben.
- Du bereitest Typprüfungen vor und nach oder begleitest komplexe Abnahmen bei Bedarf.
Wo du Entscheidungen triffst
- Technisches Ownership: Du verantwortest Engineering-Arbeitspakete, ohne das Gesamtprojektmanagement übernehmen zu müssen.
- Fachliche Freigabe: Du prüfst und bewertest Stromlaufpläne sowie die Komponentenauswahl im definierten Rahmen.
- Design-to-Cost: Du berücksichtigst Qualität, Effizienz, Kosten und Fertigungsfreundlichkeit bei der Auslegung.
- Weiterentwicklung: Du bringst Verbesserungen für Baukastensysteme, Produktlogik und fertigungsgerechte Lösungen ein.
- Schnittstellenklärung: Du gehst aktiv auf Projektleitung, Fertigung, Lieferanten und Kundenseite zu, wenn Unterlagen oder Entscheidungen fehlen.
Erforderlich
- Sichere EPLAN-Anwendung für Stromlaufpläne, Fertigungsunterlagen und Stücklisten.
- IEC-/VDE-Normenverständnis für normensichere Konstruktion im regulierten Schaltanlagenbau.
- Fundierte Niederspannungskenntnisse als Basis für sichere Auslegung und Normenentscheidungen.
- Elektrotechnische Grundqualifikation, z. B. Studium Elektrotechnik, Techniker oder Meister.
- Mindestens 2 Jahre E‑Konstruktion im Schaltanlagenbau oder in Industrieschaltanlagen mit Niederspannungsbezug.
- Deutsch mindestens auf gutem B2‑Niveau für Fertigung, Dokumentation und technische Klärungen.
- Proaktive Klärungsstärke, Detailorientierung und Qualitätsbewusstsein für sicherheitskritische Elektroprodukte.
Von Vorteil
- Mittelspannungserfahrung im Schaltanlagenbau.
- Schutztechnik‑Know‑how für anspruchsvolle Engineering‑Fragen.
- Erfahrung mit Netzberechnungen, Wärmesimulationen oder Wärmebilanzen.
- Erfahrung mit Typprüfungen, komplexen Abnahmen oder erneuerbaren Energien.
- Englischkenntnisse für technische Grundkommunikation bei Bedarf.
Was du erwarten kannst
- Vergütungsmodell: Tarifliche Einstellung nach Haustarifvertrag mit möglichem Weihnachts- und Urlaubsgeld oder AT‑Modell mit 12 Monatsgehältern.
- Bonus: Zusatzleistungen hängen vom Vertragsmodell ab. Variabler Bonus ist möglich.
- Benefits: Ticket‑Plus-/Edenred‑Karte, Willkommensaufladung, Geburtstagsguthaben und monatliche Zusatzaufladung bei besonderer Leistung.
- Urlaub: 30 Tage pro Jahr.
- Arbeitszeit: 38 Stunden als tariflicher Bezugspunkt, 40 Stunden im AT‑Modell möglich, Teilzeit auch ab ca. 35 Stunden individuell prüfbar.
- Gleitzeit: Arbeitsbeginn bis ca. 08:30 Uhr, praktische Kernzeit bis ca. 15:00 Uhr, keine Schichtarbeit und keine regelmäßige Wochenend‑ oder Feiertagsarbeit.
- Homeoffice: Bis zu zwei Tage pro Woche möglich; Und jederzeit nach individueller Rücksprache.
- Reisen: Ca. 5 bis 15 % Reiseanteil, meist Tagesreisen zu Prüfinstituten, Abnahmen, Baustellen oder Kundenterminen.
Du arbeitest in einem Engineering-Team mit aktuell 14 Personen am Standort St. Ingbert bei Saarbrücken. Die Kultur ist offen, locker und eigenständig organisiert. Führung bedeutet hier Rahmen geben, nicht Mikromanagement. Hybride Meetings finden so statt, dass Termine nicht wegen Homeoffice oder Präsenz verschoben werden.
Entwicklung
Für deine Entwicklung nutzt du strukturierte Einarbeitung in FEAG‑Schaltanlagenbau, EPLAN und Normenlogik, Mentoring durch erfahrene Konstrukteur*innen sowie interne Praxisworkshops mit Fertigungsbezug. Externe Schulungen zu IEC 62271, IEC 61439, VDE, TAB, Mittelspannung oder Schutztechnik sind je nach Bedarf und Projektlage möglich.
EPLAN Konstrukteur (m/w/d) bei FEAG für Schaltanlagen in der Energietechnik Arbeitgeber: Colette - Deine digitale Headhunterin
Die FEAG St. Ingbert GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld an sicherheitskritischen Schaltanlagen für die Energiewende zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, bis zu 30 Tagen Urlaub und einer offenen, kollegialen Kultur fördert das Unternehmen aktiv deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch gezielte Schulungen und Mentoring-Programme. Hier kannst du nicht nur deine technischen Fähigkeiten einbringen, sondern auch Teil eines engagierten Teams werden, das die Energieversorgung von morgen gestaltet.
Kontaktdaten:
Colette - Deine digitale Headhunterin Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so EPLAN Konstrukteur (m/w/d) bei FEAG für Schaltanlagen in der Energietechnik erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch gut ins Team passt!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle bei FEAG findest, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Bleib flexibel und offen für verschiedene Möglichkeiten. Manchmal kann eine Position, die nicht genau deinem Traumjob entspricht, der erste Schritt in die richtige Richtung sein!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um EPLAN Konstrukteur (m/w/d) bei FEAG für Schaltanlagen in der Energietechnik mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben:Bevor du mit deiner Bewerbung loslegst, schau dir die Unternehmenswebsite und die Stellenbeschreibung genau an. So kannst du sicherstellen, dass du alle wichtigen Punkte abdeckst und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.
Sei konkret und präzise:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei so konkret wie möglich. Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das macht deine Bewerbung lebendiger und überzeugender.
Pass deinen Lebenslauf an:Stell sicher, dass dein Lebenslauf auf die Stelle zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die für die Position als EPLAN Konstrukteur wichtig sind. So zeigst du, dass du die richtige Person für den Job bist.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du so die besten Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Colette - Deine digitale Headhunterin vorbereitet
✨EPLAN-Kenntnisse auffrischen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in EPLAN vor dem Interview auffrischst. Gehe die Grundlagen durch und übe das Erstellen von Stromlaufplänen und Fertigungsunterlagen. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz.
✨Normen verstehen
Mach dich mit den IEC-/VDE-Normen vertraut, die für die Konstruktion von Schaltanlagen relevant sind. Bereite Beispiele vor, wie du diese Normen in der Vergangenheit angewendet hast, um deine praktische Erfahrung zu untermauern.
✨Technische Fragen antizipieren
Überlege dir im Voraus technische Fragen, die während des Interviews aufkommen könnten. Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Niederspannung und spezifischen Projekten zu sprechen, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Eigenverantwortung betonen
Betone deine Fähigkeit, technische Arbeitspakete eigenständig zu treiben. Teile konkrete Beispiele, wie du fehlende Unterlagen aktiv angefordert hast oder wie du technische Klärungen mit Kunden und Lieferanten erfolgreich durchgeführt hast.
