Auf einen Blick
- Aufgaben: Konstruiere innovative Schaltanlagen für die Energiewende mit EPLAN und IEC-/VDE-Normen.
- Unternehmen: FEAG, ein dynamisches Unternehmen in der Energietechnik mit offener Kultur.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexibles Arbeiten, bis zu 85.000 € Jahresgehalt und Homeoffice-Möglichkeiten.
- Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und Mentoring durch erfahrene Konstrukteure.
- Warum dieser Job: Gestalte die Energieversorgung von morgen und arbeite an zukunftsweisenden Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung in EPLAN und Niederspannung sowie technisches Verständnis für Normen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 68000 - 85000 € pro Jahr.
Mehr zum Unternehmen FEAG und die Energieversorgung von morgen: Als Wissensführer in der Elektrotechnik setzen wir nachhaltige Branchenstandards und initiieren Innovationen in Zusammenarbeit. Wir sind stolz auf unser Team, das sich durch langjährige Erfahrung und gute Zusammenarbeit über die verschiedenen Standorte gut ergänzt. FEAG ist ein mittelständisches Industrieunternehmen, ein Spezialbetrieb für Schaltanlagenbau und Teil der FEAG-Gruppe. Am Standort St. Ingbert arbeiten etwa 160 Mitarbeitende an maßgeschneiderten Lösungen für Energieversorgung, industrielle Automatisierung und moderne Schaltanlagen.
Wir verbinden technische Exzellenz, hohe Fertigungstiefe und bodenständige Macher-Mentalität. FEAG entwickelt operative Prozesse weiter und nutzt innovative Technologien, wo sie Engineering, Qualität und Effizienz sinnvoll unterstützen.
Wenn du EPLAN-Konstruktion, Normensicherheit und Fertigungsnähe verbinden willst, kannst du bei FEAG sichtbar beitragen. Wir gestalten die Energieversorgung von morgen.
Eine Position der FEAG St. Ingbert GmbH:
- Du konstruierst sicherheitskritische Schaltanlagen im Zukunftsmarkt Energiewende und sorgst dafür, dass technische Entscheidungen normensicher, fertigungsfreundlich und wirtschaftlich tragfähig sind.
- Du erstellst Stromlaufpläne, Fertigungsunterlagen und Stücklisten in EPLAN.
- Du konzipierst und realisierst Schaltanlagen nach IEC-/VDE-Normen und Netzbetreiber-TAB.
- Du klärst technische Fragen mit Kund*innen, Lieferanten, Fertigung und Projektumfeld.
- Du treibst technische Arbeitspakete eigenständig und forderst fehlende Unterlagen aktiv ein.
- Du unterstützt Wärmebilanzen, Kurzschluss- und Netzberechnungen als ergänzende Engineering-Aufgaben.
- Du bereitest Typprüfungen vor und nach oder begleitest komplexe Abnahmen bei Bedarf.
Wo du Entscheidungen triffst:
- Technisches Ownership: Du verantwortest Engineering-Arbeitspakete, ohne das Gesamtprojektmanagement übernehmen zu müssen.
- Fachliche Freigabe: Du prüfst und bewertest Stromlaufpläne sowie die Komponentenauswahl im definierten Rahmen.
- Design-to-Cost: Du berücksichtigst Qualität, Effizienz, Kosten und Fertigungsfreundlichkeit bei der Auslegung.
- Weiterentwicklung: Du bringst Verbesserungen für Baukastensysteme, Produktlogik und fertigungsgerechte Lösungen ein.
- Schnittstellenklärung: Du gehst aktiv auf Projektleitung, Fertigung, Lieferanten und Kundenseite zu, wenn Unterlagen oder Entscheidungen fehlen.
Profil Erforderlich:
- Sichere EPLAN-Anwendung für Stromlaufpläne, Fertigungsunterlagen und Stücklisten.
- IEC-/VDE-Normenverständnis für normensichere Konstruktion im regulierten Schaltanlagenbau.
- Fundierte Niederspannungskenntnisse als Basis für sichere Auslegung und Normenentscheidungen.
- Elektrotechnische Grundqualifikation, z. B. Studium Elektrotechnik, Techniker oder Meister.
- Mindestens 2 Jahre E-Konstruktion im Schaltanlagenbau oder in Industrieschaltanlagen mit Niederspannungsbezug.
- Deutsch mindestens auf gutem B2-Niveau für Fertigung, Dokumentation und technische Klärungen.
- Proaktive Klärungsstärke, Detailorientierung und Qualitätsbewusstsein für sicherheitskritische Elektroprodukte.
Von Vorteil:
- Mittelspannungserfahrung im Schaltanlagenbau.
- Schutztechnik-Know-how für anspruchsvolle Engineering-Fragen.
- Erfahrung mit Netzberechnungen, Wärmesimulationen oder Wärmebilanzen.
- Erfahrung mit Typprüfungen, komplexen Abnahmen oder erneuerbaren Energien.
- Englischkenntnisse für technische Grundkommunikation bei Bedarf.
Wir bieten Rahmenbedingungen:
- Vergütungsmodell: Tarifliche Einstellung nach Haustarifvertrag mit möglichem Weihnachts- und Urlaubsgeld oder AT-Modell mit 12 Monatsgehältern.
- Bonus: Zusatzleistungen hängen vom Vertragsmodell ab. Variabler Bonus ist möglich.
- Benefits: Ticket-Plus-/Edenred-Karte, Willkommensaufladung, Geburtstagsguthaben und monatliche Zusatzaufladung bei besonderer Leistung.
- Urlaub: 30 Tage pro Jahr.
- Arbeitszeit: 38 Stunden als tariflicher Bezugspunkt, 40 Stunden im AT-Modell möglich, Teilzeit auch ab ca. 35 Stunden individuell prüfbar.
- Gleitzeit: Arbeitsbeginn bis ca. 08:30 Uhr, praktische Kernzeit bis ca. 15:00 Uhr, keine Schichtarbeit und keine regelmäßige Wochenend- oder Feiertagsarbeit.
- Homeoffice: Bis zu zwei Tage pro Woche möglich; Und jederzeit nach individueller Rücksprache.
- Reisen: Ca. 5 bis 15 % Reiseanteil, meist Tagesreisen zu Prüfinstituten, Abnahmen, Baustellen oder Kundenterminen.
Team:
Du arbeitest in einem Engineering-Team mit aktuell 14 Personen am Standort St. Ingbert bei Saarbrücken. Die Kultur ist offen, locker und eigenständig organisiert. Führung bedeutet hier Rahmen geben, nicht Mikromanagement. Hybride Meetings finden so statt, dass Termine nicht wegen Homeoffice oder Präsenz verschoben werden.
Entwicklung:
Für deine Entwicklung nutzt du strukturierte Einarbeitung in FEAG-Schaltanlagenbau, EPLAN und Normenlogik, Mentoring durch erfahrene Konstrukteur*innen sowie interne Praxisworkshops mit Fertigungsbezug. Externe Schulungen zu IEC 62271, IEC 61439, VDE, TAB, Mittelspannung oder Schutztechnik sind je nach Bedarf und Projektlage möglich.
Davon profitierst du:
- Technisches Ownership für eigene Arbeitspakete.
- Direkte Nähe zur Fertigung für praxisnahe Lösungen.
- Bis zu 85.000 € Jahresgehalt bei Perfect-Fit.
- Hybrides Arbeiten mit bis zu 40 % Homeoffice.
- 30 Tage Urlaub & Gleitzeit ohne Schichtarbeit.
- Sicherer Arbeitsplatz im Zukunftsmarkt Energiewende.
- Lockere Engineering-Kultur ohne Mikromanagement.
- Gezielte Förderung zum Senior oder Lead Engineer.
- Fokus auf sicherheitskritische Energieinfrastruktur.
- Strukturierte Einarbeitung & erfahrenes Mentoring.
- Spezialisierung in Schutz- oder Mittelspannungstechnik.
EPLAN Konstrukteur (m/w/d) für Schaltanlagen in der Energietechnik bei FEAG Arbeitgeber: Colette - Deine digitale Headhunterin
FEAG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in St. Ingbert nicht nur ein attraktives Gehalt und umfangreiche Benefits wie 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch eine offene und kollegiale Unternehmenskultur fördert. Mit einem starken Fokus auf technische Exzellenz und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, einschließlich strukturierter Einarbeitung und Mentoring, ermöglicht FEAG seinen Mitarbeitenden, aktiv an der Gestaltung der Energieversorgung von morgen mitzuwirken und sich in einem zukunftsorientierten Markt weiterzuentwickeln.
Kontaktdaten:
Colette - Deine digitale Headhunterin Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so EPLAN Konstrukteur (m/w/d) für Schaltanlagen in der Energietechnik bei FEAG erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups und sprich mit anderen EPLAN-Konstrukteuren. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto höher sind deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, auch wenn sie keine Stellen ausgeschrieben haben. Zeige dein Interesse und deine Fähigkeiten – manchmal gibt es Möglichkeiten, die noch nicht öffentlich sind!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über FEAG und deren Projekte im Bereich Energietechnik. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in EPLAN und Normensicherheit am besten präsentieren kannst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die zeigen, wie du Probleme gelöst hast.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du dich für die Position als EPLAN Konstrukteur bei FEAG interessierst, bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du, dass du motiviert bist und erleichterst uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam die Energieversorgung von morgen gestalten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um EPLAN Konstrukteur (m/w/d) für Schaltanlagen in der Energietechnik bei FEAG mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als EPLAN Konstrukteur interessierst. Lass deine Leidenschaft für die Energietechnik durchscheinen!
EPLAN im Fokus:Da wir einen EPLAN Konstrukteur suchen, solltest du unbedingt deine Erfahrungen mit EPLAN hervorheben. Erkläre, welche Projekte du damit umgesetzt hast und wie du Normen wie IEC und VDE in deiner Arbeit angewendet hast.
Sei konkret:Vermeide allgemeine Floskeln und sei konkret in deinen Aussagen. Nenne spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das macht deine Bewerbung viel überzeugender!
Bewirb dich über unsere Website:Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung zu sehen! Bewirb dich direkt über unsere Website, um sicherzustellen, dass wir alle Informationen schnell und einfach erhalten. So kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen bei uns ankommen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Colette - Deine digitale Headhunterin vorbereitet
✨EPLAN-Kenntnisse auffrischen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in EPLAN vor dem Interview auffrischst. Gehe die Grundlagen durch und übe das Erstellen von Stromlaufplänen und Fertigungsunterlagen. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz.
✨Normen verstehen
Mach dich mit den relevanten IEC-/VDE-Normen vertraut, die für die Konstruktion von Schaltanlagen wichtig sind. Bereite Beispiele vor, wie du diese Normen in der Vergangenheit angewendet hast, um deine praktische Erfahrung zu untermauern.
✨Technische Fragen antizipieren
Überlege dir mögliche technische Fragen, die während des Interviews aufkommen könnten, insbesondere zu Niederspannung und Schutztechnik. Bereite klare und präzise Antworten vor, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Teamarbeit betonen
Da FEAG Wert auf eine offene und kooperative Teamkultur legt, sei bereit, Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte zu teilen. Zeige, wie du aktiv zur Klärung von Schnittstellen beigetragen hast und wie du mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast.
