Director, Accounting

Collectors ist führender Entwickler innovativer Technologien und bietet Sammlern weltweit Dienstleistungen mit zusätzlichen Nutzen. Wir bewerten, authentifizieren, lagern und verkaufen Millionen von Sammlerstücken, die Rekorde brechen. Dabei modernisieren und digitalisieren wir unsere Prozesse kontinuierlich, um Sammler bei der Ausübung ihrer Leidenschaften zu unterstützen. Wir sind stets auf der Suche nach talentierten Mitarbeitern für unser wachsendes Team.

Unser Angebot umfasst Sammelkarten, Autogramme, Comics, Münzen, Videospiele, Veranstaltungstickets und Erinnerungsstücke. Zu unseren Tochtergesellschaften gehören PSA, PCGS, Beckett, SGC und Card Ladder. Seit unserer Gründung im Jahr 1986 haben wir Millionen von Artikeln bewertet und authentifiziert. Wir beschäftigen mehr als 3000 Mitarbeiter in unserem Hauptsitz in Santa Ana, Kalifornien, und in unseren Büros in New Jersey, Texas, Florida, Japan, Shanghai, Hong Kong, Kanada, Mexiko, Deutschland und Frankreich. Aufgrund unserer nachweislichen Erfolgsbilanz freuen wir uns, unsere Geschäftstätigkeit auf Deutschland auszuweiten. Als junges Unternehmen in diesem neuen Markt bieten wir innovativen und engagierten Menschen die einzigartige Chance, einen entscheidenden Beitrag zu leisten. Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft der Marke PSA in Europa mit. Profitiere von den Vorteilen eines dynamischen Startup-Umfelds mit der Stabilität und den Ressourcen eines erfolgreichen US-Unternehmens.

Was Sie tun werden:

• Eigenverantwortliche Buchhaltung der deutschen Tochtergesellschaft von Anfang bis Ende. Leitung des monatlichen, vierteljährlichen und jährlichen Abschlusses für die deutsche Tochtergesellschaft. Bereitstellung sauberer, konsolidierungsfähiger Ergebnisse an die Unternehmensbuchhaltung, einschließlich Währungsumrechnung und interner Abstimmungen.
• Lieferung der gesetzlichen Berichterstattung in Deutschland. Vorbereitung und Einreichung der gesetzlichen Finanzberichte (HGB) für die deutsche Einheit. Verwaltung der lokalen gesetzlichen Prüfung und Koordination mit dem US-Prüfer zu gemeinsamen Ergebnissen.
• Durchführung der deutschen Steuerkonformität in Zusammenarbeit mit der Unternehmenssteuerabteilung. Verantwortung für die operative Durchführung der deutschen Umsatzsteuervoranmeldungen, Körperschaftsteuer und anderer lokaler Meldungen. Die Unternehmenssteuerabteilung ist für die Strategie verantwortlich; Sie sind für die Umsetzung vor Ort zuständig.
• Durchführung des internen Kontrollrahmens des Unternehmens vor Ort. Der Corporate Controller ist für das globale Design der Kontrollen verantwortlich. Sie sind dafür verantwortlich, diese Kontrollen in Deutschland ordnungsgemäß zu betreiben, sie nachzuweisen und auf lokale Besonderheiten hinzuweisen, die Anpassungen erfordern.
• Zusammenarbeit mit den Business Systems zur lokalen NetSuite-Nutzung. Die Business Systems-Abteilung ist für den ERP-Stack verantwortlich. Sie sind die buchhalterische Stimme im Raum bezüglich deutscher Lokalisierung, Multi-Währungs-Konfiguration, gesetzlicher Berichtspflichten und Automatisierungsmöglichkeiten auf Tochtergesellschaftsebene.
• Koordination mit dem Betriebsrat. Zusammenarbeit mit der lokalen HR- und Rechtsabteilung bei allen buchhalterischen Angelegenheiten, die mit Betriebsvereinbarungen oder deutschem Arbeitsrecht in Verbindung stehen, von der Lohnbuchhaltung bis zu Abfindungsregelungen.
• Die buchhalterische Ansprechperson der deutschen Einheit sein. Als primärer Buchhaltungspartner für lokale Rechts-, HR-, Betriebs- und Commercial-Teams fungieren. Die deutsche Einheit genau gegenüber der Unternehmensleitung vertreten.
• Aufbau der Buchhaltungsfunktion in Deutschland. Klein anfangen, gezielt skalieren. Ein kleines lokales Team aufbauen und sich bei Bedarf auf externe Partner stützen. Die Funktion vorbereiten, um schließlich einen breiteren EMEA-Bereich abzudecken, wenn das Geschäft wächst.

Wer Sie sind:

• Abschluss in Buchhaltung, Finanzen oder einem verwandten Bereich. Master, MBA oder deutsches Äquivalent (Diplom-Kaufmann/frau) bevorzugt.
• Wirtschaftsprüfer (WP) oder Steuerberater stark bevorzugt. US CPA, UK CA (ICAEW) oder andere gleichwertige Qualifikationen ebenfalls akzeptabel.
• 8–10+ Jahre progressive Buchhaltungserfahrung, einschließlich mindestens 3–5 Jahre Leitung der Buchhaltung für eine Tochtergesellschaft oder ein multinationales Unternehmen.
• Tiefgehende Kenntnisse des deutschen HGB. Starke Kenntnisse der US GAAP; IFRS-Kenntnisse von Vorteil.
• Erfahrung mit ASC 830 Auslandswährungsbuchhaltung und Multi-Währungs-Konsolidierung.
• Erfahrung in der Verwaltung einer deutschen gesetzlichen Prüfung, idealerweise mit einer Big Four oder einer führenden deutschen Wirtschaftsprüfungsgesellschaft.
• ERP-Erfahrung erforderlich; NetSuite stark bevorzugt.
• Sie sprechen Deutsch auf Muttersprachenniveau oder professionell (C1/C2) und beherrschen Englisch geschäftlich.
• Sie haben Erfahrung mit der Koordination des Betriebsrats und dem deutschen Arbeitsrecht, das mit der Buchhaltung in Verbindung steht, ist ein Plus.
• Sie sind tief in der deutschen Buchhaltung verwurzelt. Sie kennen das HGB gut und sind sicher im Umgang zwischen HGB und US GAAP (oder IFRS). Sie haben den gesamten Abschluss- und gesetzlichen Berichtszyklus für eine deutsche Einheit bereits verantwortet.
• Sie sind sprachlich und kulturell versiert - Sie sprechen Deutsch auf Muttersprachenniveau und Englisch geschäftlich. Sie fühlen sich wohl dabei, die Brücke zwischen einem in Deutschland ansässigen Team und einer in den USA ansässigen Unternehmensfunktion, die nach pazifischer Zeit arbeitet, zu schlagen.
• Sie sind ein pragmatischer Builder - Sie haben bereits eine Buchhaltungsfunktion für eine Tochtergesellschaft aufgebaut oder skaliert. Sie setzen auf schlanke Teams, hohe Hebelwirkung und Partnerschaften mit Dritten, wo sie echten Mehrwert bieten.
• Sie sind systemaffin - Sie haben in einer modernen ERP-Umgebung (NetSuite von Vorteil) gearbeitet. Sie können effektiv mit einem Business Systems-Team bei der Implementierung und Optimierung zusammenarbeiten, ohne selbst ein Administrator sein zu müssen.
• Sie sind funktionsübergreifend glaubwürdig - Sie sind die Person, der Recht, HR und Betrieb vertrauen, um die Einheit genau zu vertreten. Sie wissen, wann Sie eskalieren und wann Sie lokal lösen müssen.
• Sie sind zuerst Operator, dann Techniker - Sie haben eine starke technische Grundlage, aber Sie schöpfen Energie daraus, die Funktion tatsächlich zum Laufen zu bringen - nicht aus theoretischen Debatten über Buchhaltungsbehandlungen.
• Sie sind bereit, gelegentlich nach Santa Ana, Kalifornien, und zu anderen Standorten von Collectors zu reisen.

Gehaltsspanne: Die Gehaltsspanne für diese Position liegt zwischen €124,255.26 und €164,327.58. Die tatsächliche Vergütung innerhalb dieser Spanne variiert je nach verschiedenen nicht diskriminierenden Faktoren, einschließlich Standort, Joblevel, Erfahrung und Fähigkeiten. Diese Rolle kann für Boni, Provisionen oder andere Formen der Vergütung in Frage kommen, bitte fragen Sie Ihren Recruiter nach Details.