Senior Real Estate Project Manager (Frankfurt, Germany)

Collectors ist führender Entwickler innovativer Technologien und bietet Sammlern weltweit Dienstleistungen mit zusätzlichen Nutzen. Wir bewerten, authentifizieren, lagern und verkaufen Millionen von Sammlerstücken, die Rekorde brechen. Dabei modernisieren und digitalisieren wir unsere Prozesse kontinuierlich, um Sammler bei der Ausübung ihrer Leidenschaften zu unterstützen. Wir sind stets auf der Suche nach talentierten Mitarbeitern für unser wachsendes Team.

Unser Angebot umfasst Sammelkarten, Autogramme, Comics, Münzen, Videospiele, Veranstaltungstickets und Erinnerungsstücke. Zu unseren Tochtergesellschaften gehören PSA, PCGS, Beckett, SGC und Card Ladder. Seit unserer Gründung im Jahr 1986 haben wir Millionen von Artikeln bewertet und authentifiziert. Wir beschäftigen mehr als 3000 Mitarbeiter in unserem Hauptsitz in Santa Ana, Kalifornien, und in unseren Büros in New Jersey, Texas, Florida, Japan, Shanghai, Hong Kong, Kanada, Mexiko, Deutschland und Frankreich. Aufgrund unserer nachweislichen Erfolgsbilanz freuen wir uns, unsere Geschäftstätigkeit auf Deutschland auszuweiten. Als junges Unternehmen in diesem neuen Markt bieten wir innovativen und engagierten Menschen die einzigartige Chance, einen entscheidenden Beitrag zu leisten. Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft der Marke PSA in Europa mit. Profitiere von den Vorteilen eines dynamischen Startup-Umfelds mit der Stabilität und den Ressourcen eines erfolgreichen US-Unternehmens.

As we scale globally, our team is seeking a strong hybrid Senior Real Estate Project Manager to guide capital buildouts and renovations of our expanding portfolio in, and will serve as an internal expert on construction project management, workplace and real estate portfolio expansion for the EMEA region. You’ll be the project lead on ongoing real estate buildouts with an eye towards design standards, budgeting and a systematic approach focused on operational and brand consistency. You’ll report directly to the Senior Director, Real Estate and will work hybrid at either our Hammersmith, West London or Frankfurt am Main in Germany office location. We believe that there is significant value in in-person collaboration. If you live within a 1 hour commuting distance to one of our offices, you will be required to be onsite most of the time. This will be discussed further as part of the recruiting process. You must be able to travel 50% of the time and as needed at critical project milestones.

What You’ll Do:

• Entwickeln und Implementieren einer umfassenden Immobilienstrategie, die die langfristigen Geschäftsziele von Collectors in der EMEA unterstützt.
• Prioritäten und Strategien für Standortplanung, Design und Bau festlegen.
• Mit funktionsübergreifenden Teams zusammenarbeiten, um Immobilienstrategien mit den Geschäftsbedürfnissen in Einklang zu bringen.
• Budgets für in Betracht gezogene Standorte entwickeln und Budgets laufender Projekte mit Fokus auf Effizienz und Einsparungen verwalten.
• Mit dem Immobilien-Team und anderen wichtigen Stakeholdern zusammenarbeiten, um ein Portfolio-Management-System zu identifizieren und umzusetzen, das den Bedürfnissen des Unternehmens gerecht wird.
• Den Auswahlprozess für Standorte in der EMEA leiten, potenzielle Einrichtungen besichtigen und Budgets sowie Zeitpläne entwickeln.
• Mit wichtigen staatlichen Behörden in potenziellen Märkten zusammenarbeiten, um Marktchancen und Anreize zu identifizieren.
• Mit internen und externen Stakeholdern, einschließlich Architekten, Auftragnehmern, Beratern, Maklern, Vermietern und Regulierungsbehörden, zusammenarbeiten.
• Risiken im Zusammenhang mit Bauprojekten identifizieren und mindern, insbesondere in Bezug auf mögliche Genehmigungsprobleme und Bauverzögerungen.

Who You Are:

• Mindestens 10 Jahre Erfahrung als Immobilien- oder Arbeitsplatzleiter (oder gleichwertig).
• Nachgewiesene Erfahrung in der Zusammenarbeit mit und dem Einfluss auf Führungskräfte, einschließlich hervorragender zwischenmenschlicher, verbaler und schriftlicher Kommunikations-, Organisations- und Einflussfähigkeiten.
• Komfortabel im Umgang mit Stakeholdern auf allen Ebenen. Spieler- oder Trainer-Modell - nicht scheuen, sich in die Details zu vertiefen und die Ärmel hochzukrempeln, wenn nötig.
• Nachgewiesene Erfahrung in der eigenständigen Verwaltung großer Büro- und Leichtbauprojekte (50k+ SF, $10M+) und der Durchführung großangelegter Teamumzüge.
• Umfangreiche Erfahrung in der Mietverhandlung und im Projektmanagement von Bauvorhaben.
• Nachgewiesene Erfahrung in der Verwaltung und Berichterstattung über große Budgets, einschließlich intensiver Wertengineering-Übungen.
• Nachgewiesene Fähigkeit, Geschäftsziele in messbare Ziele zu übersetzen und diese zu erreichen.
• Bereitschaft zu reisen, 50% der Zeit und nach Bedarf zu kritischen Projektmeilensteinen.

Pay Transparency Statement:

Die Bruttojahresvergütung für diese Position liegt zwischen €106,592.63 und €140,968.75. Die Einordnung innerhalb dieser Spanne erfolgt auf Grundlage objektiver, geschlechtsneutraler Kriterien wie einschlägiger Berufserfahrung, Qualifikation und Verantwortungsumfang. Diese Rolle kann auch für Bonuszahlungen oder andere variable Vergütungsbestandteile in Frage kommen.

Diversity Statement:

Collectors Universe ist ein Arbeitgeber der Chancengleichheit. Wir begrüßen Bewerbungen von allen qualifizierten Kandidat*innen, unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Orientierung (m/w/d).

Reasons To Join Us:

• Die Möglichkeit, Teil unseres Deutschland-Betriebs zu sein und einen bedeutenden Einfluss auf den erfolgreichen Start von PSA in der EU zu haben.
• Ein dynamisches und kollaboratives internationales Team.
• Eine Organisation, die sich der Unterstützung der leidenschaftlichen Sammler-Community widmet.
• Ein wettbewerbsfähiges Gehalt und Sozialleistungen.