Instructor, Examiner, and Assessor (B1.1 and B2) for Airbus A300-600 (PW 4000/GE CF6) (m/w/d)
Instructor, Examiner, and Assessor (B1.1 and B2) for Airbus A300-600 (PW 4000/GE CF6) (m/w/d)

Instructor, Examiner, and Assessor (B1.1 and B2) for Airbus A300-600 (PW 4000/GE CF6) (m/w/d)

Vollzeit 48000 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
Go Premium
College Recruiter

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lehre und bewerte angehende Luftfahrtprofis in Theorie und Praxis.
  • Arbeitgeber: Werde Teil eines dynamischen Teams bei Airbus, einem führenden Unternehmen in der Luftfahrtindustrie.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße wettbewerbsfähige Vergütung und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Erlebe eine herausfordernde Rolle mit Einfluss auf die Luftfahrtqualität und -sicherheit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind relevante Abschlüsse und praktische Erfahrung im Wartungsbereich.
  • Andere Informationen: Zusätzliche Anforderungen variieren je nach Rolle: Ausbilder, Prüfer oder Gutachter.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.

We are seeking experienced and qualified Instructors, Examiners, and Assessors to strenghten our team and support the training and evaluation of aviation professionals. Delivering theoretical and practical training in type-specific modules Conducting assessments and examinations according to applicable standards Supporting the training organization in maintaining quality and safety compliance A relevant academic degree, professional qualification or field-specific training Prove pedagogical skills Solid knowledge of applicable aviation regulations and training procedures Demonstrable hands-on experience in maintenance for this aircraft type Additional role-specific requirements: For instructors: Successful completion of a B1 or B2 type training course for the aircraft type to be taught (Part-66 licence) At least one year of maintenance experience in the specific area related to the aircraft type to be taught For Examiner: Successful completion of a B1 or B2 type rating course for the aircraft type to be trained on (Part-66 license) Knowledge of the relevant procedures of the training organization for conducting examinations/assessments For Assessors: Successful completion of a B1 or B2 type rating course1 for the aircraft type2 to be trained on (Part-66 license) Knowledge of the relevant procedures of the training organization for conducting examinations/assessments At least three years of experience in the area being taught or assessed through relevant practical activities A challenging role in a dynamic and professional environment Opportunities for development and ongoing training Competitive remuneration

Instructor, Examiner, and Assessor (B1.1 and B2) for Airbus A300-600 (PW 4000/GE CF6) (m/w/d) Arbeitgeber: College Recruiter

Unser Unternehmen bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Instructors, Examiners und Assessors im Bereich der Luftfahrt. Mit einem starken Fokus auf Qualität und Sicherheit fördern wir eine Kultur des kontinuierlichen Lernens und der beruflichen Weiterentwicklung, während wir unseren Mitarbeitern wettbewerbsfähige Vergütung und umfassende Schulungsmöglichkeiten bieten. Arbeiten Sie in einem dynamischen Team, das sich leidenschaftlich für die Ausbildung von Fachkräften in der Luftfahrt einsetzt und genießen Sie die Vorteile eines innovativen und unterstützenden Arbeitsumfelds.
College Recruiter

Kontaktperson:

College Recruiter HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Instructor, Examiner, and Assessor (B1.1 and B2) for Airbus A300-600 (PW 4000/GE CF6) (m/w/d)

Netzwerken in der Luftfahrtbranche

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Luftfahrtbranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Gruppen oder Foren, die sich mit Airbus A300-600 und den entsprechenden Wartungsverfahren beschäftigen.

Fachliche Weiterbildung

Informiere dich über aktuelle Schulungen oder Workshops, die deine Kenntnisse in Bezug auf die Airbus A300-600 und die PW 4000/GE CF6 Triebwerke vertiefen können. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung.

Vorbereitung auf praktische Prüfungen

Bereite dich intensiv auf die praktischen Prüfungen und Assessments vor, indem du deine Erfahrungen und Kenntnisse in der Wartung des Flugzeugs reflektierst. Überlege dir spezifische Beispiele, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Vertrautmachen mit den Ausbildungsstandards

Mache dich mit den relevanten Ausbildungsstandards und Verfahren der Organisation vertraut, bei der du dich bewirbst. Dies wird dir helfen, während des Vorstellungsgesprächs gezielte Fragen zu stellen und dein Wissen zu demonstrieren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Instructor, Examiner, and Assessor (B1.1 and B2) for Airbus A300-600 (PW 4000/GE CF6) (m/w/d)

Fachliche Qualifikation im Bereich Luftfahrt
Erfahrung in der Wartung des Airbus A300-600 (PW 4000/GE CF6)
Kenntnis der relevanten Luftfahrtvorschriften
Didaktische Fähigkeiten
Praktische Erfahrung in der Durchführung von Schulungen
Kenntnis der Prüfungs- und Bewertungsverfahren
Kommunikationsfähigkeiten
Teamfähigkeit
Analytische Fähigkeiten
Detailgenauigkeit
Anpassungsfähigkeit an neue Technologien und Verfahren
Organisationsfähigkeiten
Fähigkeit zur Arbeit in einem dynamischen Umfeld

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten akademischen Abschlüsse, beruflichen Qualifikationen und spezifische Schulungen, die du für die Position als Instructor, Examiner oder Assessor absolviert hast.

Belege deine pädagogischen Fähigkeiten: Gib konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Unterrichten oder Prüfen von Fachkräften im Luftfahrtbereich. Zeige auf, wie du theoretisches Wissen erfolgreich vermittelt und praktische Trainings durchgeführt hast.

Kenntnis der Vorschriften: Demonstriere dein Wissen über die geltenden Luftfahrtvorschriften und Ausbildungsstandards. Dies kann durch spezifische Erwähnungen in deinem Anschreiben oder Lebenslauf geschehen.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für diese Rolle geeignet bist und was dich an der Arbeit bei diesem Unternehmen reizt. Gehe auf deine praktischen Erfahrungen mit dem Airbus A300-600 ein.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei College Recruiter vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position spezifisches Wissen über die Airbus A300-600 und die PW 4000/GE CF6 erfordert, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten in der Wartung und im Training dieser Flugzeugtypen demonstrieren.

Zeige deine pädagogischen Fähigkeiten

Da die Rolle auch das Unterrichten umfasst, ist es wichtig, deine pädagogischen Fähigkeiten zu betonen. Bereite ein kurzes Beispiel vor, wie du komplexe Informationen effektiv vermittelt hast, um zu zeigen, dass du in der Lage bist, Lerninhalte verständlich zu präsentieren.

Kenntnis der Vorschriften

Stelle sicher, dass du mit den relevanten Luftfahrtvorschriften und den Verfahren der Ausbildungsorganisation vertraut bist. Dies zeigt dein Engagement für Qualität und Sicherheit und gibt dem Interviewer Vertrauen in deine Fähigkeit, die Standards einzuhalten.

Fragen zur Unternehmenskultur

Bereite einige Fragen zur Unternehmenskultur und den Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens vor. Dies zeigt dein Interesse an der langfristigen Zusammenarbeit und hilft dir, herauszufinden, ob die Organisation gut zu dir passt.

Instructor, Examiner, and Assessor (B1.1 and B2) for Airbus A300-600 (PW 4000/GE CF6) (m/w/d)
College Recruiter
Premium gehen

Schneller zum Traumjob mit Premium

Deine Bewerbung wird als „Top Bewerbung“ bei unseren Partnern gekennzeichnet
Individuelles Feedback zu Lebenslauf und Anschreiben, einschließlich der Anpassung an spezifische Stellenanforderungen
Gehöre zu den ersten Bewerbern für neue Stellen mit unserem AI Bewerbungsassistenten
1:1 Unterstützung und Karriereberatung durch unsere Career Coaches
Premium gehen

Geld-zurück-Garantie, wenn du innerhalb von 6 Monaten keinen Job findest

>