Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Sicherheitsstrategie und sorge für die Einhaltung von Vorschriften im öffentlichen Sektor.
- Unternehmen: Collibra Public Sector LLC, ein innovatives Unternehmen mit Fokus auf Sicherheit.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsleistungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Sicherheitslandschaft und schütze wichtige Informationen in einer dynamischen Umgebung.
- Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung im Bereich Sicherheit und umfassendes Wissen über Compliance-Vorgaben.
Collibra Public Sector LLC (CPS) ist eine DCSA-zugelassene Einheit, die unter einer genehmigten Proxy-Vereinbarung (PA) und einem zugehörigen Betriebsplan (AOP) als FOCI-mitigierte Tochtergesellschaft tätig ist. Der Director, Facility Security Officer (FSO) wird als Hauptsicherheitsberater des Government Security Committee (GSC) von CPS fungieren und die primäre Schnittstelle des Unternehmens zur Defense Counterintelligence and Security Agency (DCSA) sowie zu anderen zuständigen Sicherheitsbehörden sein.
Zusätzlich wird der Director verantwortlich sein für die Entwicklung, Implementierung und Sicherstellung der Einhaltung unseres Insider Threat Programms und wird als benannter FSO und Insider Threat Security Officer (ITPSO) fungieren. Dies ist eine grundlegende Führungsrolle innerhalb von CPS. Der Director wird die laufende Ausführung und Weiterentwicklung der Richtlinien von CPS gemäß dem National Industrial Security Program verantworten und die vollständige Einhaltung der PA und AOP zwischen CPS und dem Mutterunternehmen sicherstellen.
Der FSO berichtet an den General Manager von CPS und arbeitet unter der Aufsicht des GSC. Diese Rolle erfordert Unabhängigkeit und ein gründliches Verständnis der Verpflichtungen, die FOCI-mitigierte Einheiten, Facility Clearances und Personal Clearances regeln.
- FOCI Compliance und Proxy Agreement Execution: Hauptberater des GSC in allen Angelegenheiten im Zusammenhang mit der PA-Einhaltung und anderen relevanten Themen.
- Personal Security: Verwaltung des Verfahrens zur Sicherheitsfreigabe von Personal von Anfang bis Ende über JPAS/DISS.
- Insider Threat & Security Education: Leitung des Insider Threat Programms von Collibra und Entwicklung von Schulungsprogrammen für Sicherheitsbewusstsein.
- Governance & Stakeholder Management: Vertrauenswürdiger Berater des General Managers und der GSC-Führung in allen Sicherheits- und Compliance-Angelegenheiten.
Sie haben:
- 8+ Jahre Erfahrung als Facility Security Officer oder in einer vergleichbaren Rolle in einem zugelassenen Verteidigungsauftragnehmerumfeld.
- Tiefe Kenntnisse des NISPOM (32 CFR Teil 117) und der DCSA-Überwachungsprozesse.
- Erfahrung in der Verwaltung oder Unterstützung von FOCI-Mitigationsinstrumenten.
- Aktive US-Regierungs-Sicherheitsfreigabe (Top Secret erforderlich).
Sie sind:
- Ein Compliance-Durchsetzer, der mit Glaubwürdigkeit führt und eine Reputation dafür aufgebaut hat, Sicherheitsgrenzen festzuhalten.
- Selbstständig und in der Lage, ein Programm eigenverantwortlich zu leiten.
- Vertraut mit FOCI-Mitigationsrahmen und deren Anwendung auf operative Entscheidungen.
Maßnahmen zum Erfolg:
- Innerhalb des ersten Monats werden Sie sich in die bestehenden Proxy-Vereinbarungen und alle DCSA-vorgeschriebenen Aufzeichnungen vertiefen.
- Innerhalb des dritten Monats übernehmen Sie die vollständige Verantwortung für die DCSA-Kommunikation und die jährliche Compliance-Berichterstattung.
- Innerhalb des sechsten Monats haben Sie das Insider Threat Programm in ein voll funktionsfähiges Zentrum mit etablierten Berichtmechanismen weiterentwickelt.
Vergütung für diese Rolle: Die Standardgrundgehaltsspanne für diese Position liegt bei 184.000,00 - 230.000,00 USD pro Jahr. Diese Position ist nicht für zusätzliche provisionsbasierte Vergütung berechtigt. Neben dem Grundgehalt bieten wir ein wettbewerbsfähiges Gesamtvergütungspaket an, einschließlich Bonusmöglichkeiten und mehr.
Collibra erkennt an, dass jeder unterschiedliche Bedürfnisse und Lebensziele hat. Wir haben unser Leistungsprogramm mit Flexibilität im Hinterkopf entwickelt, um Sie und Ihre Angehörigen zu unterstützen.
Wir sind stolz darauf, ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit zu sein und berücksichtigen qualifizierte Bewerber unabhängig von Rasse, Geschlecht, nationaler Herkunft und anderen geschützten Kategorien.
Director, Facility Security Officer Arbeitgeber: Collibra
Collibra Public Sector LLC bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Fachkräfte im Bereich Sicherheit, insbesondere für die Rolle des Director, Facility Security Officer. Mit einem starken Fokus auf Compliance und Sicherheit in einem dynamischen Umfeld, profitieren Mitarbeiter von flexiblen Benefits, einer inklusiven Unternehmenskultur und umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten. Die Position ermöglicht es Ihnen, als vertrauenswürdiger Berater zu agieren und aktiv zur Sicherheitsstrategie eines führenden Unternehmens im öffentlichen Sektor beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Director, Facility Security Officer erhalten könnten
✨Nutze lokale Jobmessen
Jobmessen in deiner Nähe sind eine Goldgrube für die Sicherheitsbranche. Schau nach Veranstaltungen, wo Sicherheitsdienste wie Collibra vertreten sind. So kannst du direkt mit den Verantwortlichen quatschen und einen positiven ersten Eindruck hinterlassen.
✨Vernetze dich mit Branchenprofis
Such dir lokale Gruppen und Netzwerke für Sicherheitsdienste. Oft gibt es in deiner Stadt Treffen oder Online-Communities, wo du wichtige Kontakte knüpfen kannst. Vielleicht erfährst du so von offenen Stellen bei Collibra noch bevor sie ausgeschrieben sind!
✨Präsentiere deine Fähigkeiten praktisch
In der Sicherheitsbranche sind praktische Fähigkeiten oft gefragt. Überlege dir, ob du an Workshops oder Schulungen teilnehmen kannst, um deine Kenntnisse zu erweitern. Das kannst du später im Gespräch bei Collibra toll einfließen lassen!
✨Bewirb dich über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei Collibra ins Auge gefasst hast, mach den ersten Schritt und bewirb dich direkt über unsere Website. Achte darauf, deine Leidenschaft für die Sicherheitsbranche zu betonen – das wird bei einem Vollzeitjob besonders geschätzt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Director, Facility Security Officer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sicherheit geht vor – Nachweisbare Qualifikationen:Im Sicherheitsdienst sind Qualifikationen wie ein bestandener Sachkundeprüfung nach §34a GewO super wichtig. Mach sicher, dass du relevante Zertifikate und Nachweise in deinem Lebenslauf klar aufführst. Zeig uns, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst!
Erfahrung im Vordergrund:Erfahrung zählt im Sicherheitsdienst! Verlinke relevante frühere Positionen oder Praktika, bei denen du bereits Sicherheitspersonal warst oder ähnliche Aufgaben hattest. Und vergiss nicht, konkrete Beispiele zu nennen, wie du Sicherheit und Ordnung gewährleistet hast!
Motivation im Bewerbungsschreiben:Wenn du eine Vollzeitstelle im Sicherheitsdienst anstrebst, ist es wichtig, dass wir deine Motivation verstehen. Erkläre uns, warum du dich für diesen Beruf entscheidest und was du dir von der Stelle bei Collibra erhoffst. Wir suchen nach Teammitgliedern, die brennen für das, was sie tun!
Sauberer und klar strukturierter Lebenslauf:Halt deinen Lebenslauf übersichtlich und gut strukturiert. Wir wollen flott sehen können, wo du gearbeitet hast und welche Aufgaben du übernommen hast. Vergiss nicht, die aktuellen Kontaktdaten anzugeben – vielleicht bist du schon bald Teil des Collibra-Teams!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Collibra vorbereitet
✨Mach dich mit den Sicherheitsvorschriften vertraut
In der Sicherheitsbranche sind Kenntnisse über Sicherheitsvorschriften und -richtlinien entscheidend. Zeig im Interview, dass du die aktuellen Bestimmungen kennst und bereit bist, diese umzusetzen. Das wird dein Engagement und deine Eignung für die Rolle bei Collibra unter Beweis stellen.
✨Erfahrungen aus dem Praktikum hervorheben
Falls du bereits Erfahrungen im Sicherheitsdienst gesammelt hast, sei bereit, diese im Gespräch zu teilen. Denk dabei an spezielle Situationen, in denen du deine Probleme lösen oder deine Fähigkeiten unter Beweis stellen konntest. Das gibt den Interviewern bei Collibra einen besseren Einblick in dein Potenzial.
✨Bereite dich auf stressige Szenarien vor
Sicherheitsdienste erfordern oft schnelle Entscheidungen unter Druck. Übe, wie du in hypothetischen stressigen Situationen reagieren würdest. Das zeigt, dass du schnell denkst und auch in kritischen Momenten einen kühlen Kopf bewahren kannst, was für eine Vollzeitstelle bei Collibra sehr wichtig ist.
✨Präsentation deiner Soft Skills
In einer Vollzeitstelle im Bereich Sicherheitsdienste ist Teamarbeit oft gefragt. Sei bereit, über deine Kommunikationsfähigkeiten, Teamarbeit und Konfliktmanagement zu sprechen. Überlege dir Beispiele, wie du Konflikte erfolgreich gelöst oder effektiv im Team gearbeitet hast. Das kommt bei Collibra sicher gut an!
